福泰涂装
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
1、 负责设备维修组日常管理工作和维修保养对接工作。
2、 设备维修保养和改扩建项目执行与现场技术支持。
3、 健全设备档案和技术资料，并执行设备技术档案管理制度。
4、 设备备件、易损件统计、预算、追踪和管理。
5、 拟定设备维保计划、做好维保记录；设备质量数据建立和维护。
6、 公司能源能耗抄表和统计分析；特种设备及附件报检工作和资料管理。
7、 制定和落实员工的培训工作，协助领导做好部门管理工作。
补充说明：
1、 大专及以上学历，机电一体化、自动化设备或机电工程相关专业，年龄50岁以下。
2、 熟练操作电脑办公软件、Auto CAD和工控软件（三菱、西门子）。
3、 具备相当的机械、...
华精智机电工程
50人以下 | 民营 | 机械/机电/重工
职责描述：
1、负责搭建项目管理体系，制定项目相关管理流程，并监督执行；
2、参与项目从招投标到验收、回款全生命周期。明确每个项目的质量、安全、进度、投资要求；控制要点和目标结果；
3、根据项目推进情况，负责相关部门之间的协调，包括资源需求及人员调配等；
4、定期向公司总经理、项目经理通报项目进展，识别风险点，组织人员给出相应预案；
5、负责协调组织开展项目各种会议，解决项目内出现的其他问题。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、良好的沟通以及人际理解能力，逻辑思维与系统思维能力强，具有结果导向意识。
刚正众城汽车配件
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、负责公司的日常生产和经营管理工作；
2、负责组织制定公司战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标，组织分解落实相应的运营策略和具体实施方案，跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
3、负责健全、完善、监督执行公司的各种规章制度和公司内部机构的设置；
4、负责加强企业文化建设，负责组织、领导对本公司所有员工的业务、技能培训工作，提高员工的专业素质和工作绩效；
5、负责公司工程项目的技术、质量、进度、成本控制与安全文明施工的监督、指导工作；
6、定期组织召开公司周、月、季、半年、年度工作管理会议；盘点公司整体工作完成情况，根据结果提出行之有效的方案或意见；
...
中国人寿保险股份有限公司重庆市...
| | 保险
工作职责：主要负责团队筹建和团队管理，带领团队达成公司各项业绩指标。
任职资格：
25-45周岁，大专及学历以上，男女不限，沟通及团队协作能力良好，有过创业经历者、从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。
重庆宏广机电设备
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
【岗位职责】
1. 协助公司年度经营计划的编制，成本控制及资金及回款计划；
2. 协助公司重点工作的梳理，运营会议组织，产品计划决策信息搜集、推进及决策信息的下发；
3. 协助制定关键节点计划、并对计划执行情况进行分析总结，推动实施、进度质询、结果考评工作，保证公司生产及销售经营计划实现；
4. 协助编制公司运营情况梳理及报告；
5. 协助公司运营信息沟通与协调，销售价格及成本控制等；
6. 监督公司运作计划，风险搜集、反馈并推动解决；
7. 协助公司流程、制度体系的构建及推动实效；
8. 协助推动企业文化体系建设；
9. 会议管理：组织各项会议召开，准备及收集会议资料，落实会议决议，督办闭环...
贵州起易科技有限公司
50人以下 | 民营 | 其他行业
【岗位职责】 此岗位属于人事行政综合管理岗
1、根据业务全年规划和业绩需求，深入理解业务与人员发展状况，评估组织与人才发展对HR的需求，提供专业性建议方案并推动实施；
2、负责公司HR政策、制度、体系、重点项目在部门的落地与推动执行，并针对执行结果进行有效反馈和改进；
3、全面支持业务部门人员需求分析、招聘等工作，为人才梯队提供资源；
4、分析运营部门的人效管理，跟进薪酬绩效工作；
5、与员工形成高效互动，扩展沟通渠道，协调处理员工关系，解决员工的合理要求；
6、通过与管理层及员工的互动，建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息的通畅，推动公司文化的建设和业务的高速发展；
7、负...
重庆市国兴宜民智能装备科技有限...
51-100人 | 民营 | 互联网/移动互联网
1.善于沟通、协调，组织和攻关的能力强。2.管理能力和水平高。3.个人综合素质高
积客快装（重庆）装饰设计工程有...
51-100人 | 民营 | 装修装饰
岗位职责：1、核心工作：负责建立、健全公司工程管理制度、体系、流程；2、工程管理团队建设，建立健全的人才梯队，有效的培训体系和考核评价体系；3、统筹项目工程管理工作，合理统筹安排各项资源调配，并及时进行检查和督导，使工程管理目标达到公司要求；4、负责重点项目工程计划、运营管理工作，监督项目工程的开发报建、质量、进度、安全文明施工、成本控制、竣工验收等，确保各项目达成工程进度、质量、安全、成本控制目标；5、负责解决各项目工程管理中出现的技术及管理问题；6、非项目经理。项目管理人员请勿投递。任职要求：1、公司管理岗位职能，要求在公司管理岗位3年以上经验；2、熟悉管理体系的架构及细分，具备一定的组织...
广怀集团
501-1000人 | 民营 | 机械/机电/重工
技能相似
本岗位为家庭事务与公司事务复合型岗位，需协助女性公司领导高效处理生活与工作中的各类事务，确保领导生活舒适、工作顺畅，成为其可靠的得力助手。
岗位职责：
1、账目处理 管理老总个人关联账户资金流转，严格执行财务制度与审批流程，确保资金安全、合规使用。每周提交上周资金动态现金流报表，熟练掌握SWIFT系统操作，高效处理跨境汇款业务；
2、行程与出行管理 合理调度家庭日常用车，维护车辆状况，定期进行保养与检查，制定日常出行最优行车路线，保障领导出行安全；
3、物业资产管理 全面统筹管理老总名下商业门面租赁全流程事务，严格筛选优质租户，规范完成合同拟定、审核与签订工作，协助处理租户时常报修维护；
4、...
宇羽科技
50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网
公司管理岗位职责:1.制定工作计划和预算:负责制定协会的年度工作计划和年度预算，并组织实施。2.组织会议和管理内外部关系:负责组织召开协会理事会及其他会议，并制定会议议程和材料，确保会议的顺利进行。同时，负责协会内外的沟通和协调工作，包括与政府部门、相关组织及其他协会的联系和合作等。3.协助战略规划和执行:协助协会会长制定协会的发展战略和计划，并组织实施。4.组织和管理协会内部:负责协会内部各部门的组织与管理，监督各部门的工作实施情况。5.财务管理:负责协会的财务管理，包括预算编制、财务核算、财务报表的编制和审查等。6.活动策划和执行:组织策划协会的各项活动，如学术研讨会、培训班、展览会等。7...
重庆灏博合赢企业管理咨询有限公...
50人以下 | | 互联网/移动互联网
此职位为“重庆灏博融盛供应链管理有限公司”职位公司提供智能仓储、电商仓配业务，目前已覆盖重庆、成都、宜宾等川渝重镇。职位描述1、负责云仓业务体系搭建。2、负责组建团队开发/招募/洽谈云仓合作客户。3、负责维护和跟进仓配客户在合作过程中的售后相关问题。4、负责业务团队组建、成员招募、团队管理。5、其他与云仓业务相关的市场行为。职位要求：1、22-45周岁，男女不限。2、中专/高中/大专学历以上，无不良嗜好！3、有2年以上市场拓展经验。4、熟悉电商发货流程，熟悉办公软件。5、执行力强6、有电商/快消品资源和资源有限。7、有创业经历的优先
金果源实业
50人以下 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
技能相似
岗位职责
一、行政与日程管理
1.统筹安排总经理的日程，包括会议、差旅、商务接待等，确保时间高效
利用；
2.负责总经理相关会议的组织、记录及纪要整理，跟踪决议事项的落实情
况；
3.起草、审核及归档公司文件（如报告、讲话稿、合同等），确保文书规
范。
二、业务协调与督办
1.传达总经理指令至各部门，监督重点工作进度，及时反馈执行问题；
2.协调跨部门协作，解决流程堵点，推动项目或战略目标落地；
3.参与公司经营分析会，汇总数据并制作汇报材料（如 PPT、报表）。
三、信息管理与决策支持
1.收集行业动态、政策法规及竞争对手信息，为总经理决策提供参考；
2.协助制定...
吉之源餐饮
101-500人 | 民营 | 餐饮
工作职责：1、完成公司及门店的内容视频拍摄、剪辑、文案撰写（公众号、小红书运营）发布及运营，包括但不限于微信公众号、微博、抖音等；2、打造和维护公司个人IP形象，根据提供的素材或收集的素材完成拍摄、剪辑发布，通过创新的内容发布策略，提升品牌影响力；3、监控和分析数据反馈，不断优化运营效果，提高内容吸引力和用户互动。4.协助追踪热点任职要求：1、大专学历及以上，年龄22岁以上，有相关工作经验（应届生在实习期有相关经验也可）2、热爱餐饮行业、热爱美食，最好会静物拍摄、会熟练运用剪映。3、有拍摄经验即可，前期有老带新，会基础ps+基础pr能力。4、有电商运营经验。4、公司为食品、餐饮连锁公司，规模大...
石柱土家族自治县远程农产品专业...
50人以下 | 民营 | 制药/生物工程
安排生产事宜，管理全厂工人。需要住在厂里，买保险，包食宿。联系
犇世科技
50人以下 | 民营 | 汽摩零配件
代招 技能相似
总经理助理
招聘要求：本科文凭30-50岁
从事3年以上管理经验
3年以上驾驶经验
工作时间灵活变动
以总经理时间为准
平时单休
薪资待遇：10000-15000
重庆高级管理职位工资
平均月薪：¥7746
薪资区间：2000-40000元/月
730
个岗位
学历要求分析
重庆高级管理职位需要什么学历？
不限学历占
94.9%
， 高中占
0.1%
， 大专占
2.5%
， 本科占
2.1%
， 硕士占
0.1%
。
经验要求分析
重庆高级管理职位需要什么经验？
不限经验占
61.9%
， 1-3年占
18.6%
， 3-5年占
10.1%
， 5-10年占
7%
， 10年及以上占
2.3%
。
重庆高级管理职位最新投递
杨先生
2025-05-10
投递了重庆青青医疗管理有限公司的医院院长职位
九女士
2025-05-10
投递了重庆中粹合友养老服务的居家养老连锁品牌经营职位
王女士
2025-05-10
投递了嘉世诚业物流重庆有限公司铜梁分公司的售后/客服专员职位
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