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OPPO产品培训 ¥6~9K/月 渝北区 经验≥1年 前天

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重庆OPPO

OPPO产品培训

  • ¥6~9K/月
  • 渝北区
  • 1年及以上
  • 培训督导
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五险 通讯补助 定期体检 定期团建 高温补贴

岗位职责:
岗位职责:1、根据业务策略和需求,制定产品培训计划,并保证项目顺利落地;2、负责一线销售人员、合作伙伴的零售培训,包括产品培训,销售技巧,能力提升培训等;3、针对根据区域业务需求开发相应话术/课程,开发本地化适配的培训教材;4、针对消费者教育进行相关的课程开发以及互动策划;5、负责训后相应检核及评估工作,包括:考试、抽检、门店点检等。任职要求:1、 本科及以上学历;2、2年以上培训讲师,1年以上消费类电子行业/零售行业经验者优先;3、热爱手机(或者PC,电视,音频设备,路由,运动健康穿戴类)等消费电子产品,并有一定的研究;4、具备授课能力,语言表达能力强; 逻辑清晰,有系统性思维,能够识别关键...

企业培训师,健康讲师,行销讲师,行业讲师 ¥60~100K/月 (5-8K/月) 渝中区-上清寺 经验≥1年 16:25

月薪:¥60~100K/月(底薪+提成)
底薪:5-8K/月

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企业培训师,健康讲师,行销讲师,行业讲师

  • (底薪:5-8K/月+提成) ¥60~100K/月
  • 渝中区-上清寺
  • 1年及以上(可接受应届生)
  • 培训讲师
  • 教育培训
  • 中技/中专
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人
岗位职责:
有一定的工作经验,性格开朗,热爱讲台,有一定的课件制作能力。

培训师 ¥10~20K/月 (10-20K/月) 江北区-大石坝 经验不限 今天

月薪:¥10~20K/月(底薪+提成)
底薪:10-20K/月

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重庆迎赛科技有限公司

培训师

  • (底薪:10-20K/月+提成) ¥10~20K/月
  • 江北区-大石坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 培训讲师
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 不限
  • 40以下
  • 专业不限
  • 19人

朝九晚五 五险 专业培训 带薪年假 绩效奖金 年度旅游 一年两次调薪机会 人才奖励奖

岗位职责:

岗位职责: 

1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案; 

2、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划; 

3、开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库; 

4、讲授培训课程,解答疑难问题等; 

5、撰写培训报告,反馈、评估培训效果; 

6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。 

任职要求: 

1、专科及以上学历;

2、1年及以上培训经验,有培训经验者优先; 

3、掌握一定的授课技巧,擅长沟通表达,热爱培训工作,擅长调动员工积极性,系统接受过TTT等讲师训练者优先; 

4、有企业人才发展落地的项目执行经验,具备公司管理层提升培训经验,或销售团队业务提升培训经验。

培训讲师 ¥8~10K/月 (8-10K/月) 江北区-大石坝 经验不限 今天

月薪:¥8~10K/月(底薪+提成)
底薪:8-10K/月

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重庆迎赛科技有限公司

培训讲师

  • (底薪:8-10K/月+提成) ¥8~10K/月
  • 江北区-大石坝
  • 不限
  • 培训讲师
  • 食品/饮料/烟酒/日化
  • 大专
  • 40以下
  • 3人

朝九晚五

岗位职责:
岗位职责:

1、对培训运作体系清晰、具备系统化的做课、授课、带班、推动、主持等能力;

2、.具备专业的岗位工作能力,有较强的执行力, 推动力和优秀的团队协作精神

3、有金融/保险公司培训优先!公司提供统一标准化培训。 

4、有1-2年公司体系培训经验,有会务经验;

5、对舞台有渴望的想要在讲师职业生涯发展的, 条件优越者公司可以培训录用!! 

晋升机制: 

见习讲师(L1-14;6K-8K)

荣誉讲师(L5-L7;9K-12k)

明星讲师(L8--L10;13K-16K)

金牌讲师(L11--L13;18K-23K)

钻石讲师(L14-L15;26K-30K)

区域负责人(L16;35K)

培训讲师 ¥6.2~12.4K/月 (3-6K/月) 渝中区-上清寺 经验不限 今天

月薪:¥6.2~12.4K/月(底薪+提成)
底薪:3-6K/月

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培训讲师

  • (底薪:3-6K/月+提成) ¥6.2~12.4K/月
  • 渝中区-上清寺
  • 不限(可接受应届生)
  • 培训讲师
  • 教育培训
  • 初中
  • 年龄不限
  • 专业不限
  • 1人
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企业培训讲师

项目路演讲师

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