汇博招聘 生产/工人/质控 生产/营运 总工程师/副总工程师

壹锦宸建筑工程
50人以下 | 其他 | 建筑工程
¥8~15K/月
江北区-红旗河沟 经验不限 今天
岗位职责: 1、负责公司专业技术管理制度的制定、修订、监督执行工作; 2、负责现场技术标准编制及管理把控; 3、对行业内新规范、新标准、新工艺、新技术开展研究; 4、负责项目施工过程中的技术管控,组织解决技术难点,对项目图纸进行审定和技术把关; 5、配合工程系统协调解决项目中存在的技术问题,协调各专业间的相互衔接、配合; 6、制定专业技术人员的培训指导计划,组织安排公司其他相关人员的技术培训。 任职资格: 1、高中及以上学历,工程,相关专业,性别不限,57岁以下; 2、1年以上工作经验,1年以上本行业或相近行业管理经验; 3、内驱力强,系统性逻辑思维强,善于内外部资源整合,沟通协调能力强; ...
¥8~10K/月
江北区-红旗河沟 经验1-3年 本周
岗位职责: 1、协助搞好施工监理,复核工程量; 2、管理施工现场所需材料,督促施工工人、材料和设备按时进场; 3、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档; 4、负责项目施工期间的安全防范; 5、编制各单项工程进度计划及人力、物力和设备计划; 6、合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务; 7、负责分项总承包的成本核算; 8、参加工程竣工交验,负责工程完好保护。 任职资格: 1、相关专业大专以上学历; 2、有市政方面半年以上施工经验,有二级市政建造师证; 3、熟悉施工过程的各项环节的流程; 4、熟悉现场施工组织设计及现场施工方案的编制; 5、具有良好的语言表达能力; 6、具备一定的...
¥5~10K/月
江北区-红旗河沟 经验1-3年 前天
岗位职责: 1、负责公司专业技术管理制度的制定、修订、监督执行工作; 2、负责现场技术标准编制及管理把控; 3、对行业内新规范、新标准、新工艺、新技术开展研究; 4、负责项目施工过程中的技术管控,组织解决技术难点,对项目图纸进行审定和技术把关; 5、配合工程系统协调解决项目中存在的技术问题,协调各专业间的相互衔接、配合; 6、制定专业技术人员的培训指导计划,组织安排公司其他相关人员的技术培训。 任职资格: 1、大专及以上学历,工程相关专业,性别不限,55岁以下; 2、1年以上工作经验,1年以上本行业或相近行业管理经验; 3、内驱力强,系统性逻辑思维强,善于内外部资源整合...
四川金鑫工程测绘
1000人以上 | 民营 | 建筑工程
¥15~25K/月
内江-威远县 经验5-10年 今天
1.常规隧道测量 2.计量计价 3.材料核销 4.窝工误工损失核算 5.测量资料 6.质检资料
重庆荣威工程勘察设计
50人以下 | 民营 | 建筑工程
¥6~10K/月
渝北区-中渝广场 经验3-5年 前天
专业要求: 1、有工程测量相关工作经历,有项目测绘、测量管理经验优先考虑; 2、熟悉常规测量仪器,如:全站仪、GPS、CASS、探管仪等测量仪器: 3、熟悉并会使用制图软件,能独立完成管网、地形测量内外业等工程测量; 4、能遵守公司规章制度,能带领团队从项目开工到完结的成本预算及人员合理安排; 5、做事认真负责,执行能力较强。
铜马实业
51-100人 | 民营 | 电气/电力/水利
¥10~15K/月
渝北区-人和 经验5-10年 前天
岗位职责: 1.负责把控输变电项目实施的质量、进度、成本及安全,为项目的实施提供技术指导和支持。 2.负责组织编制输变电项目施工组织设计、施工方案、技术交底等技术文件,并监督执行。审核和审批各类技术文件,确保其符合规范和项目要求。 3.负责与设计单位、业主、监理等相关方的技术沟通和协调工作。解决施工过程中的技术争议和问题,确保项目顺利进行。 4.负责现场统筹工作,协调解决施工现场各种问题,推进现场按实施计划完成现场施工工作。  5.负责输变电项目资源的调配和管理,包括人员、设备、材料等。参与项目成本分析及成本控制,通过优化技术方案降低项目成本。 岗位要求: 1.精通输变电相关技术,有丰...
重庆睿禾建筑劳务有限公司
| | 装修装饰
¥5~10K/月
大渡口区-八桥 经验5-10年 前天
地铁安装项目风水电,重庆主城区工作 1.灵活调整工作时间。 2.精通现场施工管理,吃苦耐劳。 3.专科以上学历,精通机电安装风水电技术。 4.五年以上机电安装施工经验,熟悉建设工程各类规范。 5.工作踏实,认真细心、积极主动,有良好的沟通协调能力及抗压能力。 6.必须有车,有油补及社保。 7.身体健康,征信状况良好。
航墙建筑工程
51-100人 | 民营 | 建筑工程
¥8~12K/月
渝北区-农业园区 经验3-5年 本周
1、负责审核幕墙工程项目技术下单、包含材料(型材、玻璃、五金、辅材)订购单及加工艺单; 2、配合审核项目需求及公司要求进行图纸绘制深化; 3、负责幕墙加工及安装的技术交底工作; 4、配合造价员完成投标报价的相关工作。 5、对外与客户沟通,对内与各部门工作对接; 任职要求: 1、年龄不限,性别不限; 2、熟练使用CAD及电脑操作,会图纸设计、图像处理; 3、5年以上幕墙技术类工作经验,持中级以上职称证书; 4、沟通、协调能力强,有责任感、事业心强,吃苦耐劳,严谨细心。 补充:①有海外工作经验优先;②有单元式幕墙工程经验优先。
中电渝绅
50人以下 | 民营 | 电气/电力/水利
¥10~20K/月
渝北区-其他 经验5-10年 本月
1、有建筑行业实战经验,具有较强业务能力; 2、懂电力行业造价、施工、具备极强项目及公司管理能力; 3、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件; 4、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系; 5、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 6、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案; 7、配合总经理处理外部公共关系,草拟各种行政文书,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作; 8、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议、项目工作等公司会议纪要;...
康辉建筑
50人以下 | 民营 | 建筑工程
¥8~10K/月 (5-6K/月)
璧山区-青杠 经验3-5年 今天
1、熟悉工业厂房建筑施工技术全过程管理。协助项目经理编制施工组织设计及各种专项施工方案,报公司技术总工审批,并指导监督实施; 2、根据项目施工图纸,对建筑与结构、给排水、电气、消防等专业图纸相对照,发现不合理的设计缺陷,及时向建设单位或监理单位以书面方式提出质疑,并催促最终执行方案,直至问题解决; 3、组织或参与施工设计图技术会审,提疑并寻求处理方案结果; 4、对项目工艺流程的确定负责,并监督指导各分包班组按质量工艺流程实施; 5、实施过程中建设单位确有变动的,根据要求与项目经理商议并以书面技术洽商变更函的方式向建设单位提出设计变更,协助公司及时向建设单位提出索赔诉求(函件); 6、对各施工技...

,报公司审批,并指导监督实施;2、根据项目施工图纸,对建筑与结构、给排水、电气、消防等专业图纸相对照,发现不合理的设计缺陷,及时向建设单位或监理单位以书面方式提出质疑,并催促最终执行方案,直至问题解决;3、组织或参与施工设计图技术会审,提疑并寻求处理方案结果;4、对项目工艺流程的确定负责,并监督指导各分包班组按质量工艺流程实施;5、实施过程中建设单位确有变动的,根据要求与项目经理商议并以书面技术洽商变更函的方式向建设单位提出设计变更,协助公司及时向建设单位提出索赔诉求(函件);6、对各施工技术人员、安全员、材料员、资料员等项目部成员进行细化的施工技术和安全技术交底,并作好交底记录;7、各工序分包单位进场时,组织各分包班组人员进行施工、安全技术交底,形成交底记录存档备查;8、及时处理现场班组、施工技术员反馈的施工过程中的各种技术、质量问题;9、做好过程检查,发现安全隐患、质量问题,及时组织相关人员针对性分析处理;10、负责指导专业施工员、施工班组的质量检查和安全检查工作;11、对工程变更文件及时向施工员和分包班组宣导,并指导监督落实;12、复核基础桩、地梁、独立基础等重要部位的基础放线结果,复核内容为坐标、轴线、高程、截面尺寸等指标,未经复核不得进入下道工序;13、负责隐蔽工程的签证报签工作,参与项目各项隐蔽工程验收、分项分部验收、单位工程验收、单位子工程验收和竣工验收并签署相关验收意见;14、跟踪检查项目过程资料的完成情况,资料(含检测)与工程做到同步,对工程资料的完善性、合理性、逻辑性、正确性进行监督检查。督促资料员对相关质保资料的收集、整理、编制、归档及各种试件的送样、检测,现场实体检测以及报告的索取应和施工进度同步,保证验收工作不拖延;15、严格按项目的成本预算清单报价实施;16、审查各工序分包班组的结算资料,并按公司结算审核流程予以核验签字确认;17、其他要求:会CAD,有驾驶证并有驾驶经验,有职称证书,人证合一;18、薪酬:试用期后8000-10000(基本工资+绩效浮动工资+福利工资),可面谈

月薪:¥8~10K/月(底薪+提成)
底薪:5-6K/月
帆禄昊
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
¥5~8K/月
南岸区-茶园新区 经验不限 昨天
1、根据公司培养计划,对公司产品工艺、设备调试、工装夹具、质量管理、技术等全方面进行培养; 2、根据学习情况对岗位进行分配; 3、机械、机电、数控等理工类相关专业,勤奋踏实,肯学上进 4、职业发展方向: 技术员—技术工程师—技术总工-技术主管-技术部长-技术总监 检验—质量技术员—质量工程师—质量主管-质量部长-质量总监 班组长—车间主任—生产主管-生产部长-生产总监

工程师—-技术主管-技术部长-技术总监 检验—质量技术员—质量工程师—质量主管-质量部长-质量总监 班组长—车间主任—生产主管-生产部长-生产总监

领地集团有限公司
501-1000人 | 民营 | 房产开发
¥10~15K/月
成都 经验不限 前天
岗位职责:1、主持公司工程部工作,负责公司下辖项目的工程、人员管理;2、负责建立健全公司工程管理制度,负责建立项目标准体系;3、负责公司下辖项目的巡查,出具巡查报告,向总经理汇报;4、负责工程中的技术支持工作;5、负责组织对技术规范的制定补充、修改和审核工作;6、负责制定重大施工技术方案,参与重大质量事故的处理;7、配合公司进行项目招投标有关的工作;8、完成领导交办的其他临时工作;任职资格:1、工程、建筑相关专业,专科以上学历;2、国家注册监理师证、高级工程师以上职称;3、有房建、市政监理经验,有全周期项目监理经验,具备10年以上相关工作经验;4、有较强的沟通协调能力、组织能力、学习能力、承压...
四川中科高新技术集团有限公司
101-500人 | 民营 | 软件
¥5~10K/月
成都-双流区 经验不限 前天
岗位职责:1、根据公司技术规划要求,组织制定公司产品开发、工艺规范、技术团队建设的中短期规划,并付诸于实施;2、负责所有规格产品的开发落实和相关协调工作,管理产品开发的流程,制定数据表和企业规范;3、根据公司的现状结合市场和客户需要带领团队不断完善和革新公司现有CIPP产品;与生产团队合作,建立符合所有行业和政府质量保证标准的产品开发体系;4、能独立完成原材料及产品的评估撰写、专业报告等;5、发现物料、生产流程缺陷问题及时上报,并提供技术支持并予以纠正;6、监控生产现场,确保生产过程的所有阶段都符合标准;7、负责原材料及产品的测试工作;8、负责整个质量体系的建立与维护。任职要求:1、大专及以上...
四川联畅信通科技有限公司
51-100人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
¥15~25K/月
成都-金牛区 经验5-10年 前天
职责描述:1、负责光伏电站项目现场勘查,根据踏勘情况编写探勘报告;2、负责编写可行性分析报告、项目建议书等,投标过程中相关技术标准和设计,沟通协调;3、负责光伏系统项目规划、电气设计、设备选型、技术方案编制,可行性分析,参与客户洽谈及项目开发技术支持工作;任职要求:1、电力系统、电力工程、输配电、光伏发电技术等相关专业大专及以上学历;2、有配电工程设计经验,对电力接入系统有一定了解;3、对光伏电池板特性、汇流箱、光伏逆变器有一定了解,熟悉光伏行业、参加过并网光伏电站的设计者优先;4、能独立完成设计光伏系统、确定光伏系统配置方案、配置光伏系统器件及规格选型等工作内容;5、能适应一定程度出差。行业...
重庆富士电梯有限责任公司
101-500人 | 合资 | 机械/机电/重工
优质企业
¥15~16K/月
大足区 经验5-10年 前天
工作内容: 1.负责电梯技术的研究和设计开发工作,推动技术创新和新产品的设计与开发; 2.制定和执行公司电梯技术发展战略,参与制定公司的短期和长期技术目标,并推动实现这些目标,包括技术规划、研发和创新等; 3.对新产品和技术进行评估,提出潜在的设计缺陷和品质问题并提出改进措施等。 4.对电梯技术进行评估和改进,提升产品的性能和质量,改进产线效率,完成成本节约项目的发掘与完成,实现精益生产。处理车间现场各种问题,解决产品技术问题和风险,并提供技术支持和解决方案; 5.管控技术项目的进度,负责成本分析和资源分配,且对设备、工时和人员进行评估; 6.跟踪和了解电梯行业的技术动态和发展趋势,为公司提供...
重庆汉易建筑工程有限公司
51-100人 | 民营 | 建筑工程
¥14~15K/月
渝北区 经验5-10年 前天
四川锦绣玉城建设工程有限公司
51-100人 | | 建筑工程
¥13~18K/月
成都-金牛区 经验不限 前天
重庆技术总工工资
平均月薪:¥13779
薪资区间:4000-40000元/月
106
个岗位
0.9%
小于5K
15%
5-8.4K
28.3%
8.4-11.7K
31.1%
11.7-15K
24.5%
大于15K
薪资区间:4-40K,最多人拿:11.7-15K
工资统计来源于近一年106条工资数据
学历要求分析
重庆技术总工需要什么学历? 不限学历占 61.8% , 高中占 1.3% , 中技/中专占 1.3% , 大专占 18.4% , 本科占 15.7% , 硕士占 1.3%
经验要求分析
重庆技术总工需要什么经验? 不限经验占 23.6% , 1-3年占 14.4% , 3-5年占 14.4% , 5-10年占 28.9% , 10年及以上占 18.4%
重庆技术总工最新投递
杨先生
2025-04-28
肖先生
2025-04-28
李先生
2025-04-28
胡先生
2025-04-27

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