汇博招聘 生产/工人/质控 普工/技工 焊工

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50人以下 | 民营 | 其他专业服务
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¥6~12K/月
渝北区-木耳 经验1-3年 13:30
一、 招聘岗位及职数: 电焊工 5人 二、 应聘条件 1. 电焊工需要特种作业操作证;具有基本机械识图能力; 2. 18-49岁,身体健康,无高度近视。 3. 中技以上学历。 4. 从事过气保焊、氩弧焊、电弧焊等焊接经验1年以上。 三、工资薪酬及其他: 1综合月度收入: 电焊工 (计件工资) 6000—13000元 2. 购买五险 3. 提供工作餐 四、工作时间及地点: 1.正常工作时间:8:15—17:15(任务忙时需加班到8点,一年有几个月是两班倒) 2.工作地点:渝北区空港大道599号
¥6~10K/月
渝北区-木耳 经验1-3年 13:30
应聘条件: 1. 电焊工需要特种作业操作证;具有基本机械识图能力; 2. 18-50岁,身体健康,无高度近视。 3. 中技以上学历。 4. 从事过气保焊、氩弧焊、电弧焊等焊接经验1年以上。 工资薪酬及其他: 1综合月度收入: 电焊工 (计件工资) 6000—13000元 2. 购买五险,每年免费体检。 3. 提供工作餐和免费交通车。 工作时间及地点: 1.正常工作时间:8:15—17:15(任务忙时需加班)
重庆力争人力资源管理
50人以下 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
¥8~10K/月
渝北区-木耳 经验1-3年 今天
年龄:20-53岁,熟手持证 上班时间:8:30-20:00 目前长白班,忙时偶尔夜班 计件薪资:8000-10000/月 吃住包吃工作餐,住宿100/月五人间,水电费平摊,1号发放上月工资
¥7~9.5K/月
渝北区-木耳 经验1-3年 今天
江北五里坪 长白班大龄工二保焊工52以内 招聘要求:18岁-52岁,熟手持证 工作时间:8:30-20:00,中午吃饭休息1小时,月休4天 招聘岗位: 二保焊工:需要经验 计时薪资,综合6000-9500,五险,每月1号发放上月薪资,可以预支 包吃工作餐包住宿,市区内免费交通车每天往返
¥7~8K/月
渝北区-木耳 经验1-3年 今天
渝北摩配厂招聘氩弧焊工岗位5名: 企业优势:五险,交通车,包吃包住(两荤两素一汤),4人间(空调设备齐全) 招聘岗位: 氩弧焊工,53岁以内,熟手持证,计件薪资,综合7500+/月 每月1号发放上月薪资 缴纳社会保险 每周可灵活预支 市区内免费交通车每天往返
重庆聚沙人力资源服务
50人以下 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
¥5.5~9K/月
渝北区-木耳 经验不限 今天
合川建安工业全天面试 招聘岗位:机加工、装配工、机器人辅助工、焊工 优势:包工作餐包住新厂区发展空间大转正五险 机器人操作工22块钱小时 工作时间:12小时两班倒(每天有效工时10.5)月休2-4 工作内容:制造汽车底盘 注意:面试持身份证原件,不能穿凉鞋,拖鞋,短裤,
思拓服务外包
50人以下 | 民营 | 其他专业服务
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¥6~12K/月
渝北区-木耳 经验1-3年 本月
应聘条件 1. 电焊工需要特种作业操作证;具有基本机械识图能力; 2. 18-50岁,身体健康,无高度近视。 3. 中技以上学历。 4. 从事过气保焊、氩弧焊、电弧焊等焊接经验1年以上。 工资薪酬及其他: 1综合月度收入: 电焊工 (计件工资) 6000—13000元 2. 购买五险,每年免费体检。 3. 提供工作餐和免费交通车。 四、工作时间及地点: 1.正常工作时间:8:15—17:15(任务忙时需加班) 2.工作地点:渝北区空港大道599号长安工业
重庆文灿压铸有限公司
1000人以上 | 国有企业 | 新能源汽车
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¥7~12K/月
渝北区-木耳 经验不限 本月
独家长白班三一重工 企业优势:世界五百强,节假日福利优厚(端午、中秋、春节、生日福利、高温补贴) 招聘岗位: 二保焊焊工: 男20-46,会厚钢板多层多道,必须要有焊工证,个人计件10000+ 福利待遇:入职购买五险,福利食堂,自己充卡刷脸消费,早餐3元,中晚餐6-8元(公司每月餐补230打工资卡),公寓式住宿,4-6人间, 工厂到宿舍有交通车接送。 面试接待: 11/22下午14-00,导航到三一重机北门

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渝北区焊工工资
平均月薪:¥7737
薪资区间:3000-20000元/月
1632
个岗位
0.1%
小于4K
40.5%
4-7K
54.5%
7-10.6K
4.6%
10.6-14.3K
0%
大于14.3K
薪资区间:3-20K,最多人拿:7-10.6K
工资统计来源于近一年1632条工资数据
学历要求分析
渝北区焊工需要什么学历? 不限学历占 80.5% , 初中占 4.9% , 高中占 5.6% , 中技/中专占 7.4% , 大专占 1% , 本科占 0.3%
经验要求分析
渝北区焊工需要什么经验? 不限经验占 63.2% , 1年以内占 4.9% , 1-3年占 21.2% , 3-5年占 8.1% , 5-10年占 2.1% , 10年及以上占 0.3%
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