德隆盛公司
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
1.负责参与紧固件设计及图纸审核会签，并出具优化方案
2.确定紧固件工艺，编制工装清单和计划表
3.计算和绘制紧固件的展开图，确定原材料的规格和消耗
4.参与紧固件工装、模具的设计
5.负责紧固件质量问题的分析与解决
6.新材料、新工艺的应用
7.提供必要的生产技术支持
8.评估现有紧固件工艺的合理性及改善方案的制定
熟悉紧固件模具结构、工艺及金属紧固件材料性能参数；并且熟练使用CATIA UG CAD AUTOFORM等制图软件优先考虑
1、按照热处理质量标准，进行产品热处理工艺的设计开发，编制工艺流程文件；
2、控制现场工艺的实施过程，对问题点进行分析和改进
3、做好热处理过程中的巡检工作，及时解决热处理生产中出现的技术问题；
4、进行热处理工艺及材料分析；
5、开展技术攻关，提高工艺水平，提高产品质量，有效地降低工艺成本；
6、对热处理专业人才进行培训；
7、负责整理热处理的专业文件；
8、负责新品样品工艺指导工作；
9、负责主导解决新品出现异常质量问题；
10、...
凯安机电
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
1、负责制定弯管工艺、工装夹具标准、规范、协议及管理程序、制度；
2、参与新项目报价，负责输出工艺锁定清单（含工艺可行性分析、工艺流程、设备清单等工艺参数）及成本预算；
3、定点后，参与产品设计评审（产品图纸（2D3D）、结构、GD&T形位公差、技术要求等）；
4、负责产品弯管工艺可行性评审，并输出报告；
5、负责策划弯管工艺方案，输出工艺路线、工艺流程图；
6、负责弯管工装夹具设计、评审、验收，并输出报告；
7、负责策划弯管制造工艺，输出设备清单、平面布置图、工艺节拍、产能测算；
8、负责制定弯管工艺参数；
9、负责制定弯管工艺文件，包括弯管工艺流程、PFMEA、控制计划、作业指导书等AP...
1、 负责制定机加工艺、工装夹具标准、规范、协议及管理程序、制度；
2、 参与新项目报价，负责输出工艺锁定清单（含工艺可行性分析、工艺流程、设备清单等工艺参数）及成本预算；
3、 定点后，参与产品设计评审（产品图纸（2D、3D）、结构、GD&T形位公差、技术要求等）；
4、 负责产品机加工艺可行性评审，并输出报告；
5、 负责策划机加工艺方案，输出工艺路线、工艺流程图；
6、 负责机加工装夹具设计、评审、验收，并输出报告；
7、 负责策划机加制造工艺，输出设备清单、刃具及专用切削工具、平面布置图、工艺节拍、产能测算；
8、 负责制定机加工艺参数；
9、 负责制定机加工艺文件，包括装配...
渝通机械
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
职责：
1、负责钣金工艺设计出图。（折弯、剪板、下料）
2、负责作业指导书的编写。
3、解决现场的技术问题。
4、负责冲压及焊接的文件编制。
要求：
1、大专以上学历，有钣金工艺设计工作经验优先；
2、具有较强的技术沟通能力，工作认真主动，有较强的责任心和良好的团队精神。
3、现场动手能力强。（熟悉数控折弯机）
鹏凯化工
101-500人 | 民营 | 化工/原材料
任职条件：
年龄：25-35岁
学历：全日制大学本科及以上（硕士研究生及以上优先）
专业：化工工艺、化学工程相关专业
工作经验：两年及以上
其他要求：品德端正，性格活泼开朗、乐观、有上进心，学习能力强，具有全局观念及团队合作的精神。
岗位职责：
1、负责依据生产管理制度及相关程序，组织实施生产过程管理；根据生产计划、编制工艺单，对工艺单各指标负责；
2、负责生产运行消耗管理；
3、负责生产所需原辅材料的领用及使用管理；生产部供应链数据半成品生产数据管理；
4、负责工艺类变更、联锁运行的管理；
5、负责新进、转岗员工操作技能培训，负责员工每年操作技能再培训及考核；
6、负责定期开展工艺安全隐患排...
吉力集团
1000人以上 | 民营 | 汽摩零配件
工作职责概述 ：
1、新产品试产过程的跟踪，问题点的统计，并提出新产品的缺陷和不利于提高生产效率的所有因素等；
2、点火器/高压包产品生产制程过程不良的分析与改善,对策的提出和实施
3、新工艺、新技术的导入及验证
4、生产工艺（质量、效率、安全）改善
5、产品过程所需工装、夹具的评估，验证等，必要时引入自动化设备
任职资格 :
1、专科以上学历:，机械类相关专业优先；
2、两年以上点火器/点火线圈/高压包等行业工艺/PE工程师工作经验，熟悉点火器生产流程及设备原理（绕线机、灌封机等）；
3、熟练掌握WORD,EXCL,PPT等办公软件，会简单操作CAD等机械制图软件...
灵龙
1000人以上 | 民营 | 电子/半导体/集成电路
工作职责：
1、负责产品生产工艺的制定与维护；
2、负责各类工艺装备的设计、修改、完善和验证投产工作；
3、负责新产品的生产试制和工艺设计与能力建设；
4、负责生产现场的生产技术培训及指导，解决生产过程中发生的各类技术问题；
5、负责生产现场质量状况和工艺纪律执行状况的监控；
任职资格：
1，大专及以上学历， 机械电子相关专业
2，5年以上工艺设计经验，
3，熟练使用绘图软件，熟悉工艺流程，有制作作业指导书、PFMEA等经验，会产品不良分析及工艺改善。
嘉技
101-500人 | 民营 | 计算机硬件
1.主导新产品、新模具、复制模具全过程开发、试制至量产阶段的跟进；
2.参与模具设计评审，识别项目风险、推动协调项目问题的分析与解决；
3.负责与客户对接，追踪项目进度，负责下发试模单，跟踪试模状况，试模送样客户后问题点的反馈追踪。
4.APQP状态跟踪、项目开发指导、监督、控制、沟通及主导召集相关会议。
5.负责产品技术资料制作和客户样品制作、承认。
6.公司内部产品签样、限度签样等工作。
注：经验丰富优秀者，可放宽条件聘用。
万虎机电
501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件
能力要求：
1、熟练使用OFFICE办公软件、CAD设计软件、Solidworks设计软件、ANSYS分析软件；
2、有独立主导过全新产品(或重大装备、新控制系统)的研发设计经验；
3、熟悉制造业相关产品的制造工艺及生产流程。
4、具有项目管理经验；
5、熟悉IPD产品开发流程、项目管理、产品质量管理的相关知识。
6、可进行英语技术交流，读写英文专业技术资料。
岗位职责：
1、搜集国内外相关行业的市场和技术信息、竞争对手技术信息，参与客户技术交流，分析市场动态、客户需求、产品可行性等，输出相关报告。
2、负责设计方案、技术资料校对对与审核、技术储备管理。
3、参与售后问题分...
自动化水性漆流水线生产工艺维护、有水性漆自动化喷漆工艺技术相关工作经验优先考虑。
利德工业
501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件
职位描述：
1、负责摩托车离合器新产品的开发，绘制产品图，编写产品加工工艺，设计工装、检具；
2、负责供应商质量问题整改和主机厂质量问题的售后服务。
岗位要求：
1、机械设计制造及其自动化专业，大专及其以上学历；
2、熟练使用CAD、UG等设计软件；
3、具有较强的组织沟通、协调能力，较强的团队协作意识、责任心等；
4、可招应届毕业生；
顺标机械
50人以下 | 民营 | 机械/机电/重工
（一）岗位职责
1．负责产品的具体技术质量工作，处理解决产品在生产过程中的技术问题；
2．根据实际的生产情况，配合主任工程师作好生产工艺的改进、调整及新产品的研究开发工作；
3．对参与的相关技改项目，配合做好前期立项、工艺路线、图纸设计及最后项目进行投产试运行等工作；
3．负责产品工艺技术文件和作业指导书的编制、修订；
4．负责产品制造过程中对操作员的工艺指导，及对工艺纪律的监督、检查和考核；
5．负责对中间检验的监督，及产品质量的抽检；
6．负责主管工序的产品质量、质量改进、现场管理工作；
7．完成制造主管下达的各项临时工作；
8．负责质量管理体系工作的全面运行。
二 招聘要求
1、机械专...
重庆炫锋汽车零部件
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1.编制工艺文件：根据产品规格、质量要求、生产方式、生产流程，编制产品工艺文件；
2.设计工艺装备：根据工艺需要，设计并安装工艺装备，负责对工艺设备的验证和改进工作；
3.培训和指导员工：对生产员工进行工艺流程、工艺操作的培训，生产过程中遇到的工艺问题，由工艺工程师负责解决并指导工人进行操作；
4.新产品试制：新产品试制的跟踪、工艺工装的设计，跟踪新产品从试生产转批量试生产、车间正常生产的整个过程。对产品批量生产的可行性进行把控，完善试制报告和相关的工艺资料；
5.参与项目管理：工艺工程师参与车间项目或者公司项目的建设与实施，协助项目负责人完成项目；
6.持续改进：积极开展技术攻关...
1、 按照成型参数进行注塑设备调机；
2、 负责上模、下模、机器预热，调试注塑机参数；
3、 注塑模具的管理、维护；
4、 记录汇总生产中相关的设计数据；
5、 负责注塑机及其它生产设备的定期保养与清洁；
6、 负责班组人员管理安排；
补充说明：
从事注塑调机经验5年以上，有大型注塑机（1000T及以上）调机经验，能够独立处理生产途中异常。
天顺精密模具
51-100人 | 民营 | 其他行业
达方电子
1000人以上 | 外资 | 电子/半导体/集成电路
铭科精艺汽车零部件
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
晋川精密
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
重庆发动机工艺工程师工资
平均月薪：¥8526
薪资区间：4000-25000元/月
88
个岗位
学历要求分析
重庆发动机工艺工程师需要什么学历？
不限学历占
43.4%
， 高中占
2.1%
， 大专占
34.7%
， 本科占
19.5%
。
经验要求分析
重庆发动机工艺工程师需要什么经验？
不限经验占
13%
， 1-3年占
32.6%
， 3-5年占
45.6%
， 5-10年占
6.5%
， 10年及以上占
2.1%
。
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