重庆餐饮部主管招聘（第4页）

1、制定部门服务标准和操作流程，检查部门员工服务标准的执行； 2、控制部门成本，确保毛利率； 3、负责部门物资管理，落实物资盘点，监督原材料的进、出、存； 4、对客建立良好关系，听取客人意见和建议，处理客人投诉并及时将投诉事项及处理情况报人事部； 5、制定并实施部门营销计划，部门产品线上及线下促销等； 6、负责部门员工业务技能培训，建立部门的定期培训计划； 7、部门员工的考核和队伍建设； 8、检查后厨出品的质量及各项制度的执行，控制出品的标准、规格、要求； 9、负责部门安全监督检查。任职资格描述 1、年龄28岁以上，专科学历，星级酒店或会所同岗位工...

小青蛙企业孵化器

50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网

餐饮服务部-服务员

￥4~6K/月

沙坪坝区-沙滨路经验不限前天

职位详情： 1、自觉遵守公司内的各项规章制度，服从领导的工作安排； 2、前厅各项服务工作；任职要求： 1、学历不限，年龄20-35岁； 2、有服务行业及服务行业相关工作经验； 3、形象好、气质佳，细心负责有耐心，具有一定的表达能力及沟通能力；福利待遇 1、包吃住 2、月休4天 3、工资4500-6000

华宇酒店管理

101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村

餐饮部服务员

￥2.8~3.2K/月

渝北区-龙头寺经验不限前天

1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用； 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务； 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点； 5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 6、积极参加培训，不断提高服务技能。

孟加商贸

50人以下 | 民营 | 商超/批发/零售

餐饮主管

￥4~6K/月

九龙坡区-中梁山经验3-5年本周

岗位职责： 1、负责餐饮部的全面工作,对餐饮部经营结果负责，向总经理汇报工作； 2、执行公司文件、会议、上级下达的各项工作, 并对团队执行结果责任； 3、负责制定餐饮服务部规章制度、工作标准、流程与操作规范； 4、制订餐饮部的政策和经营计划，拟定餐饮部每年（月）的经营指标及预算； 5、主持日常餐饮部的日常事务及例行会议，审阅营业报表、分析并决策； 6、协调后厨和前厅工作，与厨政人员研究菜品的质量、菜品开发、营养配餐； 7、制定或修定年、季、月、周、日的餐牌，制定餐饮部日常营销方案； 8、对部属管理人员的工作进行培训、督导和考核。任职要求： 1、年龄40岁及以下，高中及以上学历； 2、3年...

餐饮服务员

￥4~5K/月 (2.7-3.3K/月)

九龙坡区-中梁山经验不限本周

岗位职责： 1、按照主管安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用； 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点。任职要求： 1、年龄18岁及以上； 2、男女不限； 3、踏实勤奋、具有强烈的服务意识。

皓元食品

101-500人 | 民营 | 餐饮

餐饮店店长

￥8~10K/月

渝北区-回兴经验3-5年本月

工作内容：负责管理和领导火锅店的日常运营，包括菜品管理、顾客服务、市场营销、财务管理等。主要职责： - 负责制定并执行火锅店的经营计划，确保店面的正常运营； - 负责管理和指导店内的服务员、厨师等员工，确保菜品质量和顾客满意度； - 负责制定并执行火锅店的市场营销策略，提高店面的知名度和服务质量； - 负责管理和维护店内的设备和设施，确保其正常使用； - 负责处理店内的突发事件，确保店面的安全和秩序； - 负责制定并执行店内的财务计划，确保店面的财务状况良好； - 定期对店内的经营情况进行分析，提出改进措施，提高经营效益； - 负责关注行业动态，保持对行业趋势的了解，并应用于店铺的运营。 ...

前厅主管

￥5~7K/月

渝北区-双凤桥经验3-5年本月

岗位职责： 1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正； 4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度； 7、搞好本班组与其他班组的协调； 8、做好班组员工考勤、培训工作。 9、有火锅店VIP接待工作经验任职要求： 1、高中及以上文化程度，形象气质佳； 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有较高的处理餐厅突...

楼面领班

￥5~7K/月

渝北区-双凤桥经验1-3年本周

岗位职责： 1、管理好团队，负责前厅部的日常管理工作； 2、做好对员工企业文化培养建设和公司规章制度的培训，并保证在本部门得以实施； 3、组织前厅部例会，并反映工作中的问题； 4、负责前台员工的工作安排，检查、监督员工日常工作行为规范； 5、执行、完成所有需要完成的工作，带领部门团队做好做强。任职要求： 1、形象气质佳，年龄在25-35岁； 2、有火锅行业工作经验3年以上； 3、有较强的组织能力、领导管理能力、语言表达能力和沟通能力，具备较高的道德修养； 4、熟练掌握办公软件。

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中福永和餐饮

50人以下 | 民营 | 财务/会计

前厅主管十包吃住

￥4.5~6K/月

渝北区经验1-3年本周

1、贯彻执行企业经营理念，制定当店经营管理的年度、月度计划； 2、负责门店经营范围的拓展，开发新客户； 3、严格按照各种工作流程和质量标准去执行计划，安排和指导前厅的各项工作，根据产品质量标准检查餐前准备情况、餐中执行状况，负责保证产品、服务、卫生三大质量，并收集顾客反馈，提高顾客满意度； 4、严格控制经营成本和费用，对餐厅采购、验收和储存进行管理与控制，对人、财、物进行合理安排，降低成本减少浪费； 5、负责经营安全，对采购和环境卫生等生产环节加以现场监控，负责预防和消除安全隐患； 6、负责门店员工的现场管理，包括员工的考勤，薪酬，晋升等。任职要求 ...

多美佳餐饮

501-1000人 | 民营 | 餐饮

店经理

￥6~8K/月

南岸区-南岸周边经验3-5年本月

店经理5名；（薪资：6000-8000+绩效）工作地点：主城+大重庆要求：1、具备团餐行业同岗位相关工作3年以上，有从事学校、医院、机关单位项目者优先； 2、具备编制营业报表，进行经营数据分析（含成本、薪酬、费用管理、经营利润）并作出相应的经营决策能力，沟通协调能力强、责任心强； 3、全面掌握食品安全、生产安全及消防安全知识，会根据门店情况定期组织开展培训； 4、熟练操作办公软件； 5、年龄：要求30-40岁； 6、学历：大专及以上学历。

食堂主管

￥6~7K/月

凉山-西昌市经验3-5年本月

1、负责店面经营管理及执行公司所有规章制度； 2、具备团餐行业同岗位相关工作5年以上； 3、具备编制报表，进行分析并作出相应的经营决策能力； 4、全面掌握门店营业情况、食品安全、生产安全及消防安全知识，表达能力强及根据门店情况定期组织及开展培训； 5、熟练操作办公软件，退伍军人优先； 6、年龄30-45岁。薪酬福利： 1、工资：6000-7000元/月； 2、生活补贴：包工作餐、免费包住、通讯补助； 3、激励培养：定期团建、专业培训、带薪年假、绩效奖金、周末双休、工龄工资。工作地点：西昌民族幼儿师范高等专科学校

见习店经理

￥5.5~7K/月

南岸区-南岸周边经验3-5年本月

协助店经理负责门店相关管理工作，规范门店运营标准。工作要求：1、具备团餐行业同岗位相关工作3年以上； 2、负责执行门店服务规范和工作流程的贯彻实施； 3、协助店经理检查餐厅营业区域，督导员工做好餐前准备 4、全面掌握门店营业情况，掌握食品安全、生产安全及消防安全知识，公众表达能力强，会根据门店情况定期组织及开展培训； 5、熟练操作办公软件。可接受重庆区域/成都/西昌等异地调动。