精选
融创物业
1000人以上 | 民营 | 物业/商业中心
主要职责如下:
1协助大管家经理工作，做好辖区公共秩序的维护工作，负责辖区内保安人员的指导和管理工作。
2,制定适合辖区内的管理办法和制度。
3,负责对辖区内各岗位人员工作检查，对工作出现的问题及时处理。
4,按期召开部门工作会议，对工作中出现的问题制定整改方案。
5,定期检查辖区内消防设施，设备，做好维护和保养工作。
5,组织队只体能锻炼，并在不断的训练中增强身体素质。
6负责本部门的文件管理工作。
7.负责协调各班之间的工作关系，及各部门和保安人员的工作关系。
8,每月对各岗位执勤人员工作总结及业务学习考核。
9.认为完成公司交办的任务，及时转达领导的通知。
职位要求：
1、26-40岁，...
桥达集团
101-500人 | 民营 | 证券/基金/期货
1、负责全面管理物业项目安保部门的工作开展和管理工作2、负责项目安全管理制度的建立、运行、监督、改进等工作；3、负责协助项目管理处解决各项安全管理工作；4、不定期抽查项目安保工作情况，组织相关部门进行安全隐患排查；5、及时处理安全管理工作中发现的重大安全隐患，并上报项目经理；6、负责安全体系各项规章制度的培训落实及督导检查。任职要求1、高中及以上学历，退伍军人优先，年龄28-40岁，持物业上岗证；2、3年以上物业安保工作经验，2年以上物业安保管理工作经验，有商场、商住、写字楼项目管理经验；2、熟悉有关安全保卫工作知识和治安事件处理流程，了解消防规定，熟悉消防器材、设施、险情处理等基本知识；了...
华润物业
1000人以上 | 国有企业 | 物业/商业中心
1、统筹秩序部管理工作；
2、负责消防和安全应急方案的制定、修订及演练；
3、保障消防和安防设施设备的有效运行；
4、负责日常工作的培训、督导、和抽查；
5、突发事件的处理
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、三年及以上物业秩序部管理工作经验；
3、品貌端正，身体健康，品行良好；
4、熟悉物业相关法律法规及管理能力的
接触过后期物业管理，能统筹管理项目项目事宜优先，年龄在40周岁以下，欢迎有个性、有脾气，有向上发展者来共同发展，我们购买六险一金，双休，16薪。
天力物业
1000人以上 | 民营 | 物业/商业中心
岗位职责：
1、负责秩序部的日常管理、组织、安排、协调辖区内的安全保卫工作，确保辖区安全；
2、负责制定火灾、治安等安全突发事件的应急预案组织处理治安、火灾等突发性事件，进行现场指挥，组织人员疏散，维持现场秩序；
3、负责秩序部团队建设，进行专业培训，定期主持秩序部的例会，及时发现并解决问题；
4、负责对外协调公安、消防等政府职能部门的公共关系，确保安保工作的顺利开展；
5、协助项目经理组织员工安全知识、消防知识、法律法规的培训，组建、管理、培训义务消防队，以持续提高秩序部总体的安保水平等。
任职要求：
1、24-48岁，形象佳；
2、大专及以上学历，退伍军人，安保学校毕业优先...
1、负责住宅小区的公共秩序维护管理工作，杜绝任何的安全事件；
2、负责团队成员的培训，打造强有力的秩序队伍；
3、定期检查、落实治安情况，加强安全防范、对重点部位采取措施，发现问题及时与有关部门联系，并限时整改；
4、负责指挥突发事件的处理；
工作地点：重庆渝北回兴富力湾
海洪实业
51-100人 | 民营 | 物业/商业中心
1、初中以上学历，年龄55岁以下；
2、有一年以上工作经验，退伍军人优先；
3、身体健康，身高168CM以上；
4、责任心强，品行端正，有较好的个人素质，具备良好的沟通能力，
5、条件优秀者可适当放宽要求。
6、工资面仪;
7、上班时间，上二休二.
阳光海泰
1000人以上 | 民营 | 物业/商业中心
从事过相关行业优先，男，55岁以内。
工作要求:政审合格无犯罪记录，身体健康，工作认真负责，熟练使用智能手机，严格落实巡查要求
薪酬:3800/月上班26天包住宿，法定节假日双倍
天力物业
1000人以上 | 民营 | 物业/商业中心
技能相似
福利说明
薪资说明：每月20日发薪
社保类型：公积金、五险
生活补贴：提供餐补、高温补贴
激励培养：定期体检、工龄工资
岗位职责
1、对外来人员认真做好来访登记工作；
2、认真做好物品出入检查、登记工作；
3、加强夜间巡逻，作好防盗、防火安全工作；
4、消防器材的日常检查工作；
5、部门领导交办的其它工作任务。
任职要求：
1、20-45岁，身高172cm以上，身体健康；
2、无不良嗜好；
3、能吃苦耐劳，接受夜班；
4、退伍军人优先考虑。
福利说明
薪资说明：每月20日发薪
社保类型：公积金、五险
生活补贴：提供餐补、高温补贴
激励培养：定期体检、工龄工资
岗位职责
1、对外来人员认真做好来访登记工作；
2、认真做好物品出入检查、登记工作；
3、加强夜间巡逻，作好防盗、防火安全工作；
4、消防器材的日常检查工作；
5、部门领导交办的其它工作任务。
任职要求：
1、20-45岁，身高172cm以上，身体健康；
2、无不良嗜好；
3、能吃苦耐劳，接受夜班；
4、退伍军人优先考虑。
福利说明
薪资说明：每月20日发薪
岗位职责
1、负责住宅小区的公共秩序维护管理工作，杜绝任何的安全事件；
2、负责团队成员的培训，打造强有力的秩序队伍；
3、定期检查、落实治安情况，加强安全防范、对重点部位采取措施，发现问题及时与有关部门联系，并限时整改；
4、负责指挥突发事件的处理；
5、认真完成上级领导安排的其他工作。
任职要求：
1、有同岗位的管理工作经验或者有相同规模队长的管理经验；
2、具备较强的沟通及协调能力；
3、熟悉物业服务流程。
重庆中造建设有限公司
| | 建筑工程
岗位职责：
1、负责保安团队的管理与调度，确保安保工作有序进行。
2、制定并执行安保计划，监督安保措施的落实。
3、处理突发事件，维护物业安全秩序。
4、与物业管理部门协调，确保物业安保工作符合要求。
岗位要求：
1、退伍军人优先，具备安保工作经验。
2、有物业工作经验者优先考虑。
3、具备较强的组织协调能力和应急处理能力。
4、责任心强，能够胜任团队管理工作。
5、30岁以上50岁以下，有保安证优先。
重庆翰盾保安服务有限公司
501-1000人 | 民营 | 物业/商业中心
岗位职责：
1、对管理区域出现的突发事件进行处理；
2、负责片区各项目的费用结算跟进；
3、负责所管区域的消防安全运行、巡查管理；
4、负责落实贯彻公司制度的管理。
5、曾在大型物业公司任职秩序主管经理岗位；
6、会电脑操作，及相关招聘能力；
身体健康，无犯罪记录；
形象良好，具备良好的沟通能力；
带车上班，
任职要求：
1、中专及以上学历；
2、3年以上保安公司同岗位工作经验；
3、有良好的组织、沟通、协调和应变能力，处事不惊，心理素质稳定。
重庆威霆保安
501-1000人 | 民营 | 其他专业服务
年龄:24岁-45岁
身高:170以上
学历:中专以上
需要有相关行业管理工作两年以上工作经验。
工资待遇:两个月试用期3800元，转正后4000元
振华保安服务
101-500人 | 民营 | 人力资源服务
岗位职责：
1、负责小区秩序维护队的日常管理工作，维护业主的合法权益不受到非法侵害；
2、维护物业小区治安，车库管理安全，加强防火防盗工作；
3、及时发现并预防有任何可能导致安全隐患的问题，对出现的安全隐患应及时采取有效措施控制事态发展，并及时向上级或职能部门汇报；
4、定期和不定期检查秩序维护队员的工作情况，做好监督、检查和考评工作，落实岗位责任制和奖惩条例；
5、对秩序维护队员进行岗前培训、技能培训；
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、年龄在20—50岁，具有高中及以上学历；
2、具备2年以上保安管理工作经验；
3、退伍军人优先。
重庆三得商业管理
51-100人 | 民营 | 其他生活服务
我们正在寻找一位经验丰富、专业精湛的保安经理，负责全面维护公司的安全、秩序和防范体系。
工作内容：
1. 制定和执行安全管理制度和操作规程；
2. 组织和监督保安队伍的日常工作和培训；
3. 负责保安设备的配置、维护和管理；
4. 协调处理安全事故和紧急情况；
5. 与相关部门合作，共同维护公司安全。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，安全管理或相关专业优先；
2. 五年以上保安或相关领域工作经验，两年以上管理经验；
3. 熟悉安全法律法规和行业标准；
4. 良好的组织、协调和沟通能力；
5. 责任心强，具备团队合作精神。
重庆川雄科技
50人以下 | 民营 | 整车制造
技能相似
重庆鑫先人才科技有限公司
| | 人力资源服务
代招机构
大丰堂商业管理
101-500人 | 民营 | 物业/商业中心
龙湖物业
1000人以上 | 民营 | 房产开发
代招 重庆保安主管/队长工资
平均月薪：¥5484
薪资区间：2000-12000元/月
453
个岗位
学历要求分析
重庆保安主管/队长需要什么学历？
不限学历占
62%
， 初中占
5.5%
， 高中占
16.7%
， 中技/中专占
4.4%
， 大专占
11.1%
。
经验要求分析
重庆保安主管/队长需要什么经验？
不限经验占
17.8%
， 1年以内占
3.3%
， 1-3年占
40.7%
， 3-5年占
32.9%
， 5-10年占
5%
。
重庆保安主管/队长最新投递
王先生
2025-05-11
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