人事专员
51-100人 | 民营 | 人力资源服务
注：福利待遇：4500的保底工资，+高额提成+现金红包，入职购买五险。
包吃，包住（距离公司400米左右，房间包含大客厅、洗衣机、厨房）
工作时间10:30至12:00中午休息1小时，13:00至18-30，（调休3至6）天。
岗位职责：
（1）开拓并维护招聘渠道，满足招聘需求；
（2）负责公司人员的招聘、面试工作（初试），并完成招聘数据统计和分析；
（3）组织完成岗位胜任力模型的建立、完善工作；
（4）做好员工思想沟通和跟踪记录；
任职资格：
（1）小学及以上学历，人力资源管理、物业管理优先；
（2）年龄18到35心智成熟，情绪稳定；
（3） 熟悉人员招聘管理流程和方法，掌握人员面试、甄选技...
人事专员
51-100人 | 民营 | 人力资源服务
注：福利待遇：4500的保底工资，+高额提成+现金红包，入职购买五险。
包吃，包住（距离公司400米左右，房间包含大客厅、洗衣机、厨房）
工作时间10:30至12:00中午休息1小时，13:00至18-30，（调休3至6）天。
岗位职责：
（1）开拓并维护招聘渠道，满足招聘需求；
（2）负责公司人员的招聘、面试工作（初试），并完成招聘数据统计和分析；
（3）组织完成岗位胜任力模型的建立、完善工作；
（4）做好员工思想沟通和跟踪记录；
任职资格：
（1）小学及以上学历，人力资源管理、物业管理优先；
（2）年龄18到35心智成熟，情绪稳定；
（3）熟悉人员招聘管理流程和方法，掌握人员面试、甄选技术...
注：保底3000加奖金月收入5000左右包吃住
上班时间10：30至12：00中午休息一个小时13:30到18:30下班，调休3至6天。
入职签劳动合同，购买五险一金。
工作职责：
前台有负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；负责收发信件、快递、报刊、文件等工作；负责前台电话的接听，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；受理会议室预约，并负责会议服务工作等工作职责。
前台的具体工作内容
1、前台是公司的整体形象，是公司的第一印象，要做到礼仪、礼貌，要穿正装；
2、时刻坚守在前台工作岗位，遵守公司的各项规草制度，做好本职工作，不得随意离开。
3、负责收发快递、整理每日...
云南泽庆
101-500人 | | 人力资源服务
1、公介司绍：
银行金贷融款息信咨服询务（成立7年，员工200余人，面积2000多平）
2、工职作责：
根据公提司供的中企小业户客名单，广投告流的的准精客进户行约邀和回访，客到户访即可，坐客班服（办公室）
3、丰薪厚资：
无任责底薪+高提成+个人/团业队绩奖金+内奖部金+全勤奖+年终奖
（综工合资到有手2w多的，几的千都有，看人个能力，平薪均资6000+）
4、晋通升道：
每个三月晋升一次，在这里，不人看脉，不背看景，只能看力，只业看绩，付出和力努成正比。你实有力，我就...
唯伟人力资源服务部
51-100人 | | 人力资源服务
代招机构
薪酬福利：5000--7500.包吃住
工作时间：8：00-218：00
工作内容：
1、负责工厂零件货物入库单据办理；
2、将货物信息编号录入系统，以便后续查找；
3、安排仓库打包工的签到签退工作；
4、整理安排仓库货物，固定区域，保持仓库的清洁。
岗位要求：
1、学历不限经验丰富者可放宽
2、有工作经验者优先
人事专员
51-100人 | 民营 | 人力资源服务
注：福利待遇：4500的保底工资，+高额提成+现金红包，入职购买五险。
包吃，包住（距离公司400米左右，房间包含大客厅、洗衣机、厨房）
工作时间10:30至12:00中午休息1小时，13:00至18-30，（调休3至6）天。
岗位职责：
（1）开拓并维护招聘渠道，满足招聘需求；
（2）负责公司人员的招聘、面试工作（初试），并完成招聘数据统计和分析；
（3）组织完成岗位胜任力模型的建立、完善工作；
（4）做好员工思想沟通和跟踪记录；
任职资格：
（1）小学及以上学历，人力资源管理、物业管理优先；
（2）年龄18到35心智成熟，情绪稳定；
（3） 熟悉人员招聘管理流程和方法，掌握人员面试、甄选技...
注：福利待遇：4500的保底工资，+高额提成+现金红包，入职购买五险。
包吃，包住（距离公司400米左右，房间包含大客厅、洗衣机、厨房）
工作时间10:30至12:00中午休息1小时，13:00至18-30，（调休3至6）天。
岗位职责：
（1）开拓并维护招聘渠道，满足招聘需求；
（2）负责公司人员的招聘、面试工作（初试），并完成招聘数据统计和分析；
（3）组织完成岗位胜任力模型的建立、完善工作；
（4）做好员工思想沟通和跟踪记录；
任职资格：
（1）小学及以上学历，人力资源管理、物业管理优先；
（2）年龄18到35心智成熟，情绪稳定；
（3） 熟悉人员招聘管理流程和方法，掌握人员面试、甄选技...
注：保底3000加奖金 月收入5000左右 包吃住
上班时间10：30至12：00中午休息一个小时13:30到18:30下班，调休3至6天。
入职签劳动合同，购买五险一金。
工作职责：
前台有负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；负责收发信件、快递、报刊、文件等工作；负责前台电话的接听，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；受理会议室预约，并负责会议服务工作等工作职责。
前台的具体工作内容
1、前台是公司的整体形象，是公司的第一印象，要做到礼仪、礼貌，要穿正装；
2、时刻坚守在前台工作岗位，遵守公司的各项规草制度，做好本职工作，不得随意...
昆明环林企业管理有限
51-100人 | | 人力资源服务
福利待遇：4500的保底工资，+高额提成+现金红包，入职购买五险。
包吃，包住（距离公司400米左右，房间包含大客厅、洗衣机、厨房）
工作时间10:30至12:00中午休息1小时，13:00至18-30，（调休3至6）天。
岗位职责：
（1）开拓并维护招聘渠道，满足招聘需求；
（2）负责公司人员的招聘、面试工作（初试），并完成招聘数据统计和分析；
（3）组织完成岗位胜任力模型的建立、完善工作；
（4）做好员工思想沟通和跟踪记录；
任职资格：
（1）小学及以上学历，人力资源管理、物业管理优先；
（2）年龄18到35心智成熟，情绪稳定；
（3） 熟悉人员招聘管理流程和方法，掌握人员面试、甄选技术；...
人事专员
51-100人 | 民营 | 人力资源服务
注：保底3000加奖金 月收入5000左右 包吃住
上班时间10：30至12：00中午休息一个小时13:30到18:30下班，调休3至6天。
入职签劳动合同，购买五险一金。
工作职责：
前台有负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；负责收发信件、快递、报刊、文件等工作；负责前台电话的接听，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；受理会议室预约，并负责会议服务工作等工作职责。
前台的具体工作内容
1、前台是公司的整体形象，是公司的第一印象，要做到礼仪、礼貌，要穿正装；
2、时刻坚守在前台工作岗位，遵守公司的各项规草制度，做好本职工作，不得随意...
注：保底3000加奖金 月收入5000左右 包吃住
上班时间10：30至12：00中午休息一个小时13:30到18:30下班，调休3至6天。
入职签劳动合同，购买五险一金。
工作职责：
前台有负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；负责收发信件、快递、报刊、文件等工作；负责前台电话的接听，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；受理会议室预约，并负责会议服务工作等工作职责。
前台的具体工作内容
1、前台是公司的整体形象，是公司的第一印象，要做到礼仪、礼貌，要穿正装；
2、时刻坚守在前台工作岗位，遵守公司的各项规草制度，做好本职工作，不得随意...
注：保底3000加奖金 月收入5000左右 包吃住
上班时间10：30至12：00中午休息一个小时13:30到18:30下班，调休3至6天。
入职签劳动合同，购买五险一金。
工作职责：
前台有负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；负责收发信件、快递、报刊、文件等工作；负责前台电话的接听，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；受理会议室预约，并负责会议服务工作等工作职责。
前台的具体工作内容
1、前台是公司的整体形象，是公司的第一印象，要做到礼仪、礼貌，要穿正装；
2、时刻坚守在前台工作岗位，遵守公司的各项规草制度，做好本职工作，不得随意...
人事专员
51-100人 | 民营 | 人力资源服务
注：福利待遇：4500的保底工资，+高额提成+现金红包，入职购买五险。
包吃，包住（距离公司400米左右，房间包含大客厅、洗衣机、厨房）
工作时间10:30至12:00中午休息1小时，13:00至18-30，（调休3至6）天。
岗位职责：
（1）开拓并维护招聘渠道，满足招聘需求；
（2）负责公司人员的招聘、面试工作（初试），并完成招聘数据统计和分析；
（3）组织完成岗位胜任力模型的建立、完善工作；
（4）做好员工思想沟通和跟踪记录；
任职资格：
（1）小学及以上学历，人力资源管理、物业管理优先；
（2）年龄18到35心智成熟，情绪稳定；
（3） 熟悉人员招聘管理流程和方法，掌握人员面试、甄选技...
注：保底3000加奖金 月收入5000左右 包吃住
上班时间10：30至12：00中午休息一个小时13:30到18:30下班，调休3至6天。
入职签劳动合同，购买五险一金。
工作职责：
前台有负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌；负责收发信件、快递、报刊、文件等工作；负责前台电话的接听，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；受理会议室预约，并负责会议服务工作等工作职责。
前台的具体工作内容
1、前台是公司的整体形象，是公司的第一印象，要做到礼仪、礼貌，要穿正装；
2、时刻坚守在前台工作岗位，遵守公司的各项规草制度，做好本职工作，不得随意...
昆明鹏妙企业管理有限公司
51-100人 | | 人力资源服务
注：福利待遇：4500的保底工资，+高额提成+现金红包，入职购买五险。
包吃，包住（距离公司400米左右，房间包含大客厅、洗衣机、厨房）
工作时间10:30至12:00中午休息1小时，13:00至18-30，（调休3至6）天。
岗位职责：
（1）开拓并维护招聘渠道，满足招聘需求；
（2）负责公司人员的招聘、面试工作（初试），并完成招聘数据统计和分析；
（3）组织完成岗位胜任力模型的建立、完善工作；
（4）做好员工思想沟通和跟踪记录；
任职资格：
（1）小学及以上学历，人力资源管理、物业管理优先；
（2）年龄18到35心智成熟，情绪稳定；
（3） 熟悉人员招聘管理流程和方法，掌握人员面试、甄选技...
昆明鹏妙企业管理有限公司
51-100人 | | 人力资源服务
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50人以下 | | 人力资源服务
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昆明鹏妙企业管理有限公司
51-100人 | | 人力资源服务
人事专员
51-100人 | 民营 | 人力资源服务
人事专员
51-100人 | 民营 | 人力资源服务
晟薪人力
101-500人 | | 人力资源服务
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