重庆纵凌精密工业
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
一、招聘职位：生产组长
二、工作内容：
1.负责生产线的日常管理工作，确保生产计划按时、保质、保量完成；
2.对生产数据（如产量、效率、损耗等）进行实时统计与分析，提出优化建议；
3.协调团队分工，监督生产流程标准化，提升团队执行力和协作效率；
4.落实质量管控要求，确保产品符合工艺标准及客户需求；
5.负责班组人员培训、绩效考核及团队文化建设，营造积极向上的工作氛围；
6.配合上级完成成本控制、设备维护及安全生产管理工作。
三、任职要求：
1.中专/高中及以上学历，3年以上制造业焊接生产管理经验；
2.对生产数据敏感，具备较强的数据统计与分析能力，熟练使用Excel等办公软...
重庆朝和模具
50人以下 | 民营 | 汽摩零配件
1、根据生产计划，组织车间进行生产，跟踪生产进度并负责相关信息的反馈与处理；
2、进行生产过程中质量和成本的控制，完成各项生产指标；
3、提出现场工艺改进的需求，并配合工艺改进的实施；
4、负责值班期间生产现场的巡检及异常处理；
5、维持正常生产秩序，对原材料、包装材料和其他材料的控制管理；
6、负责生产作业管理、卫生、安全及秩序的维护。
华阳电梯
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
1、25-45岁；
2、专科及以上学历，专业不限；
3、3年以上生产制造企业管理经验，有钣金行业经验优先；
4、熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节；
5、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理，；
6、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。
补充说明：
稳定性强
重庆星科
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、负责电镀工艺流程的制定和改善；
2、跟进检查生产是否符合标准，工艺过程得到控制；
3、负责制程优化，品质提升，成本降低。
4、管理镀铝车间。
任职资格：
1、有兴趣往这方面发展的都可；
2、有责任心，工作负责；
3、合川本地人优先。
长华汽车线束
1000人以上 | 合资 | 汽摩零配件
岗位职责
1、对下属员工进行与工作有关的理论知识和技能的培训；
2、建立并维持现场的安全和5S；
3、管理所在区域员工，以确保生产得到正确、精确、及时地完成，满足交付计划；
4、每月对下属员工进行业绩考核，提出奖励和处分意见，并与员工建立和保持良好的互动及信任；
5、严格执行质量和安全方针政策，预防和排除质量和安全隐患，一旦发现问题，应根据程序要求立即采取措施；
6、制定生产计划，协调解决制造过程中的问题，确保生产流程和产品质量满足标准，并超越顾客的期望；
7、定期组织员工召开例会，回顾生产情况，并与目标值进行对比分析，提出纠正和预防措施，制定下个周期的工作安排与计划；
8、组织人员进行盘点并...
环丰机械
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
1、负责对焊接车间员工的全面管理，包括员工的劳动纪律、现场管理、质量管理、设备保养、及新员工现场操作培训等
2、按生产部计划完成焊接产品生产任务。
3、做好日常的生产统计。
4、按生产部长的要求完成相关的工作任务。
补充说明：
1、熟悉车间的管理。
2、有较强的组织协调与沟通能力
重庆新鸿源科技
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
岗位职责：
1、负责合理安排产线人员按时、按质、按量完成生产任务，并每日达成公司标准经营绩效；
2、安排新进人员学习，产线人员调动，产线异常事物处理报，积极配合其他部门，保证产线无异常运转。
任职资格：
1、有带线经验尤佳；
2、有良好的沟通能力，责任心强，抗压能力强。
重庆紫建电子
1000人以上 | 民营 | 仪器仪表/工业自动化
职位职责：
1、负责生产管理、生产工艺改进及生产过程控制
2、负责提高产品品质，提高制程质量、杜绝生产不良，提升客户满意度，减少外部门投诉及返工退货
3、负责部门生产交期的达成
4、负责降低部门人工成本及材料成本，提高人力物力利用率
5、制定部门各级人员的绩效管理体系和评价基准，通过绩效引导、工作沟通、团队活动逐渐提升各级人员的积极性，提升团队凝聚力和竞争力
6、组织制定年、月度部门培训计划，提出培训需求、制定培训教材不断提升各级人员的管理和业务能力
岗位要求：
1、统招本科及以上学历
2、熟悉锂电PACK等产品工艺流程，了解锂电池产品特性等制造相关能力
4、具有强烈的品质...
真不赖
101-500人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
岗位职责：
1.根据部门目标，制定车间目标、生产任务分解、生产规划等；
2.车间人工、能耗、原辅材料等费用管控；
3.根据生产计划做好人员统筹安排，定岗定责；
4.各项设备操作标准、工艺操作标准制定与执行管控；
5.做好现场生产质量及成品管控，对产品异常情况进行分析制定改善或补救措施；
6.对突发异常（设备、生产等）情况制定应急方案；
7.车间安全管理及应急管理；
8.生产经理安排的其他相关工作；
职位要求：
1.3年以上制造行业生产管理经验；
2.具备精益管理的培训及实操经验，有成本管控意识、流程优化、统筹组织及分析和解决问题的能力；
3.沟通协调能力强，有较好的领导和执行能力。
新通达科技
51-100人 | 民营 | 仪器仪表/工业自动化
1、主导氧化生产计划的产线安排与落实
2、主导氧化生产产出管理统计与效益评估
3、主导氧化生产工艺流程与生产技术的改进
4、主导员工岗前、转岗与技能提升等培训工作
5、主导员工安全生产的培训与落实工作
6、主导氧化生产设备的保养与维护等管理工作
7、主导氧化生产现场的“5S”与物流管理
8、组织对员工的绩效考核管理
9、部门工作目标的设定与督导落实管理
10、负责环境管理生产安全的现场管理
11、负责化学危险品的环境安全现场管理。
素质要求：
高中以上学历或相关工作经历，具备丰富的铝制品氧化技术与经验
有较强的组织能力与现场生产管理技能，能激发下属的潜力
具有良好的沟通能力,团队精神，能处理...
欧陆精密机械
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
岗位职责：
1、协调处理班组人员现场问题的解决；
2、负责完成车间下达的生产任务和质量指标；
3、负责班组协调管理；
4、执行班组产量达标任务
任职要求：
1、大云及以上学历，3 年以上工作经验；
2、热爱本职工作，服从安排，工作认真、扎实；
3、具有一定的 管理能力；
4、熟悉流水线管理。
重庆思聘企业管理
101-500人 | 民营 | 人力资源服务
代招机构
深科技 招技工 班组长
--技工岗位
（生产工程技工）（生产班组长）（品质班组长）（产品维修技工）（产品测试技工）（设备保养、调试技工）（物控专员）（物料员技工）（生产线专员）(生产线计划)
面试以上岗位必须要有经验
入职成功后，接受外地出差2个月
交五险一金
免费体检，入职0费用
综合工资5000-8000，宿舍免费，水电费每人免减30元，超出平摊。
餐补350/月
年龄:18－38岁，男女不限
新厂发展空间大
住宿和厂区在一起，员工活动中心有健身器材、篮球、乒乓球、羽毛球！住宿环境相当好。
完镁制品
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
从事压铸管理多年，能有效的控制压铸生产成本；熟悉400T到4000T压铸机，压铸工艺参数调试;能独立解决压铸生产中的工艺缺陷问题;快速排出压铸生产过程常见生产故障;；机电一体化精通压铸电路油路机械原理。
工作职责：
1、向总经理汇报工作。
2、制定压铸车间的发展规划
3、建立、完善本部门的管理制度。
4、实施持续的培训计划；
5、提高生产效率，降低制造成本
6、对产品质量、PPM和生产产量负责。
7、对安全生产负责。
8、提高压铸车间整体的工作效率。
9、运用管理手段充分调动一线员工积极性。
10、贯彻推行TS16949质量管理体系。
11、考核各主管、班长的工作能力，作为升迁或调整待遇的依据...
一、生产管理方面，根据订单任务和企业目标，负责制定车间生产计划，根据订单需求合理安排生产任务，确保生产进度，提高生产效率，同时对生产过程进行监控，确保产品质量符合标准；
二、人员管理方面，要合理安排车间人员的工作岗位和工作任务，组织员工培训，提升员工的工作技能和素质，并且对员工进行绩效考核，激励员工的工作积极性；
三、设备管理方面，负责车间设备的日常维护和保养计划的指定与执行，确保设备正常运行， 当设备出现故障时，及时安排维修，并做好设备更新改造的规划；
四、安全管理方面，建立并完善车间安全管理制度，定期组织安全检查，排除安全隐患，对员工进行安全教育培训，确保生产安全进行；
五、成本控制方面，...
重庆鹄泽科技有限公司
51-100人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、协调处理班组人员现场问题的解决；
2、负责完成车间下达的生产任务和质量指标；
3、负责班组6S管理；
4、执行班组设备保全规定。
任职要求：
1、中专及以上学历，2年以上工作经验；
2、热爱本职工作，服从安排，工作认真、扎实；
3、具有一定的生产组织和管理能力；
4、熟悉和掌握本组生产全过程，熟悉工艺标准和技术标准，掌握本组各种产品的质量标准和要求。
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