百科德君
1000人以上 | 合资 | 新能源汽车
代招 龙兴新厂不挑人，愿意做包过
??岗位①：
普工，男女不限，25-50岁，住附近优先，有注塑厂经验、手上活、8对8两班倒，半个月倒班吃饭轮流吃 ，无明显纹身，无明显染发，吃苦耐劳，无犯罪记录。薪资待遇：底薪2330+加班（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）➕全勤200➕绩效0-800➕夜班补贴10/天，综合薪资5500-6500
??岗位②:
库管 要求：25-45岁，高中以上学历，3年以上成品仓库管经验，懂电脑能够熟练使ERP/SAP系统；薪资5500+具体面议
两江联创电子
1000人以上 | 合资 | 消费电子产品
代招 大龄55岁以内
包吃2餐当天安排宿舍月薪7000以上
岗位:普工上下件
招聘要求:男18-55岁女18-50岁工作时间:8:30-20:30两班倒薪资待遇:5000-7000，计件
吃住情况:包吃2餐，住宿免费水电费平摊
岗位: 普工（入职五险一金）
要求：男18-45岁，女18-42岁，会26个英文字母，会简单的电脑操作，身体健康，两班倒！无明显纹身，无夸张发色，未犯过大型刑事案件，眼睛高度近视或者色弱不要，20岁以下需提供6个月工资流水证明。
待遇：入职购买五险一金，底薪+年资2330-2690元/月+加班工资（平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍）+餐补310元/月+夜班补贴10元/天+技能津贴0-5000元+环境津贴0-200元+绩效奖0-800元，综合工资6000-8000元，两班倒，一个月倒一次班！每个月15号，工资卡中国银行。包吃住宿舍4人间
企业优势:纯白班/可带手机提供住宿/免费wifi/不穿无尘服/工作简单招聘岗位:装配工
216元左右/天，综合薪资6000元/月左右招聘要求:
18-48岁，男女不限
兴元盛泰汽车零部件
50人以下 | 合资 | 汽摩零配件
一、担当工作
1、公司质量保证体系的正常运行，质量信息的踪合管理等；
2、公司质量保证、质量策划、质量检验、质量信息及计量检测工作等工作；
3、公司内外受入品、半成品、完成品的检测与验证工作；
二、任职资格要求
2、从事本职工作或相关工作年限：1年以上；
3、工作能力：具有一定的协调、沟通能力，具有丰富的质量管理实际工作经验，具备胜任质量管理工作的能力；
4、性别、年龄和体能要求：性别不限，20-45
5、有C1驾驶证，能熟练开车
1、负责外购外协零部件、原辅材料、工具设备等物资的购买，保证价格合理，按时保质完成公司的供应计划；
2、负责购买物资的交验及信息反馈，并督促生产厂家制定纠正预防措施，监督检查实施效果；
3、负责组织对外协配套厂的考察、定点及管理工作，保证配套厂的质量保证能力及生产能力能达到公司质量和产量的要求，建立完美的配套体系；
4、负责经济合同、试制协议等的签订及图纸、技术资料、改订通知等的提供；
5、负责按公司计划提供外协及付款工作；负责外协不合格品的退货联络，参与不合格品的处理。负责所购物品的不合格质量索赔工作；
6、制定购买方针及年度购买计划，负责完成公司下达的外购外协件的目标成本计划。负责购买物资...
岗位职责:
1.负责现场质量管控
2.上班时间8-8，跟线
北斗智能星通
1000人以上 | 合资 | 电子/半导体/集成电路
代招 生产摄像头电子厂
18-38岁，男女不限
工作岗位有：测试员、仓管员、包装员、目检员、装配员、加密员、插件员、贴片员
有少量长白班！
工资标准：
白班20元/小时/210/天
夜班21元/小时/220/天
三个月后
白班22元/小时/231/天
夜班23元/小时/242/天
工作时间8-8点，工时为10.5小时
提供吃住，工作轻松，简单
国际复合材料
1000人以上 | 合资 | 材料加工/制造
代招 岗位职责：
1.负责铝件机加、中大件。
2.按照生产计划完成产品的计件加工，确保产品质量和生产进度。
3.需要两班倒工作，早班和晚班轮流进行。
任职要求：
1.年龄要求为20-45岁。
2.能够适应轮班工作，包括早班和晚班。
3.有责任心，能够准确完成生产任务。
4.接受学徒工，可以自己操作了转计件。
薪资福利：
1.学徒工 150一天
1.计件工资，范围为8000-12000元。
2.包吃住，提供完善的生活配套。
铜梁民康集团
优势：每周五预支上一周工资1500
18元/H(包含2元绩效）
岗位要求：普工，QC
年龄18～45岁男女不限，
22岁以下提供一年的工资流水证明，综合工资：6000—7000，10.5小时餐补14元，10天后周结1500元/周，
宿舍管理费30一个月，水电费平摊无色弱，
空调车间，不穿无尘服，工作简单，宿舍就在厂区附近、空调洗衣机， 厂区环境好
招聘技能岗位
物流自动化设备技师：注:物流自动设备技师需提前上传简历，简历合格后通知面试时间
设备维修工、涂装补漆工、钣金工、电器设备维修、总装返修工
招聘要求
1、限男性22-38岁，男性身高165cm以上。
2、中专学历及以上（入职必须要提供学历复印件）；
3、吃苦耐劳，能接受两班倒、加班等情况。服从公司管理命令，接受公司工作安排
薪资待遇
综合薪资4660-7000（底薪+岗位工资+绩效+全勤。试用期岗位工资为80%)
薪资算法:每月标准工作制176小时，超过按照1.5倍或2倍计算加班工资。每月15号发放上月薪资，发工商银行（由员工本人自己办理）。
...
合信包装
101-500人 | 合资 | 化工/原材料
代招 岗位：男，35-45岁，熟手，有叉车证，会开夹抱或者愿意学的来
薪资：7000-9000元/月，三个月后购买社保包食宿
时间：8:30-20:30两班倒，半个月换一次班
地点：巴南木洞
要求：男女不限、年龄18-45岁
薪资待遇：5.5-7.5K
工作内容：纸壳上下料，搬纸壳抬纸壳；主要体力劳动
上班时间：8：00-20：00两班倒；月休2-4天，半个月倒班，倒班休息
福利待遇：享受节假日，上班有加班费；转正三个月购买五险；包吃、包住
仁禾博宁
101-500人 | 合资 | 整车制造
岗位职责：
1、出入库登记工作，指导并监督外库作业规范，录入盘点数据，初步监测数据是否异常，并做好相应记录，便于数据统计的分析与总结;
2、生成销售出库数据，便于财务的对账开票顺利开展，核算盈亏。注意时间节点，及时准确，关注价格变动，及时与相关人员沟通，解决问题;
3、编制报表，汇总表。每月按时制作、提交总部报表，准确制作原始数据，该数据为盈亏分析表的原始数据。依据外库出入物料用量，进行数据分析，编制物料消耗分析表;
4、通过数据汇总，制作盈亏分析，材料分析表，成本分析表，依据物料消耗分析结果，组织成立改善小组，督促推行改善方案并对改善结果进行负责;
5、负责月底外库盘点、报表编制、数据分析整...
工作内容：
1.负责公司供应商的质量管理，包括来料验收、制程检验、成品检验、客户验收等阶段的质量管理，确保供应商的产品质量符合公司的要求;
2.负责供应商的资质审核和评估，确保其能够提供符合公司要求的供应商产品;
3.负责建立和维护相关的质量档案，如质量计划、质量记录等;
4.参与产品评审会，对产品质量和制造过程提出改进意见，并跟进改进效果;
5.负责收集和整理质量数据，进行质量分析和趋势研究，定期向公司汇报;
6.协助开展相关的培训和技能提升工作，以提高供应商的质量管理能力;
7.对生产过程进行监督和检查，确保产品的质量符合要求;
8.处理和协调各部门因质量问题而产生的矛盾和纠纷。
职位要求...
上汽通用五菱
1000人以上 | 合资 | 整车制造
代招 乐纬特
101-500人 | 合资 | 互联网/移动互联网
中建物业
501-1000人 | 合资 | 物业/商业中心
OPPO
1000人以上 | 合资 | 电子/半导体/集成电路
代招 沪强汽车摩托车零部件
51-100人 | 合资 | 汽摩零配件
双英汽配
101-500人 | 合资 | 汽摩零配件
代招 安波福
1000人以上 | 合资 | 汽摩零配件
代招 洋人街
501-1000人 | 合资 | 物业/商业中心
秦安机电
1000人以上 | 合资 | 汽摩零配件
代招
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