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招聘主管双休6000 ¥5~6K/月 渝北区-鸳鸯 经验≥3年 昨天

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优才致胜

招聘主管双休6000

  • ¥5~6K/月
  • 渝北区-鸳鸯
  • 3年及以上
  • 招聘主管/经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 带薪年假

岗位职责:
负责招聘团队的招聘、留存,和业绩达成

要求

不要求懂人力资源6大板块的理论,年龄不限性别不限,只要有优秀的招聘能力即可!

具备优秀的招聘能力

具备招聘团队的管理能力

具备对招聘岗位的分析和优化能力

薪资待遇:

无责底薪4000+团队奖金综合收入4000---6000

欢迎具有招聘实战经验和管理经验的加入我们!

人力资源主管/经理 ¥5~6K/月 沙坪坝区-三峡广场 经验≥2年 昨天

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昂扬文化传播

人力资源主管/经理

  • ¥5~6K/月
  • 沙坪坝区-三峡广场
  • 2年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 影视/娱乐/文化
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

朝九晚六 五险 提供食堂 生日礼金 专业培训 带薪年假 定期体检 团建

岗位职责:
岗位职责:

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

6、协同开展新员工入职培训、业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

7、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。

任职要求:

1、大专及以上的学历;

2、2-3年以上人力资源工作经验优先考虑;

3、熟悉人力资源...

咖啡师连锁店员(就近安排 月休8天) ¥4~5K/月 沙坪坝区-小龙坎 经验不限 昨天

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外企德科

咖啡师连锁店员(就近安排 月休8天)

  • ¥4~5K/月
  • 沙坪坝区-小龙坎
  • 不限
  • 咖啡师
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 32以下
  • 1人
岗位职责:
暑假工,短期工勿扰。

一、岗位职责

1、制作和提供品质如一的饮品和轻食;

2、与顾客和同伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务;

3、每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境;

4、按照店面标准,完成设备清洁及设备维护工作。

二、任职要求

1、大专及以上学历;

2、能够接受轮班制工作;

3、具备优秀的客户服务意识,能为顾客提供优质的服务;

4、为人正直诚信,尊重他人,学习能力强,充满热情,抗压能力强,能够接受高强度工作。

三、工作时间

排班8-9小时(具体以门店排班为准)

6:30-22:00排早中晚3班(商圈最早9:30上班,其他最早6:30上班)

四、工作地点

重庆所有区域门店就近安...

双休连锁咖啡店员兼职(门店就近安排) ¥3~5K/月 沙坪坝区-沙正街 经验不限 昨天

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外企德科

双休连锁咖啡店员兼职(门店就近安排)

  • ¥3~5K/月
  • 沙坪坝区-沙正街
  • 不限
  • 咖啡师
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 33以下
  • 30人
岗位职责:
【岗位职责】可每天提供免费咖啡4小时一杯

1、制作和提供品质如一的饮品和轻食;

2、与顾客和同伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务;

3、每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境;

4、按照店面标准,完成设备清洁及设备维护工作。

【任职要求】

1、大专及以上学历;

2、能够接受轮班制工作;

3、具备优秀的客户服务意识,能为顾客提供优质的服务;

4、为人正直诚信,尊重他人,学习能力强,充满热情,抗压能力强,能够接受高强度工作

【工作地点】:重庆所有区域门店就近安排,

【工作时间】排班8-9小时(具体以门店排班为准),

6:30-22:00排早中晚3班(商圈最早9:30上班,其他最早6:3...

学历规划师(可就近安排) ¥5~6K/月 沙坪坝区-沙坪坝 经验不限 昨天

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添兵添将

学历规划师(可就近安排)

  • ¥5~6K/月
  • 沙坪坝区-沙坪坝
  • 不限(可接受应届生)
  • 招生顾问
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 39以下
  • 专业不限
  • 10人

五险 带薪年假 年底双薪 节日礼金 生日礼金 零食下午茶 定期团建 一年两次调薪机会

岗位职责:
薪资:3500-4000无责底薪+提成。月收入8k+  大小休(周一周二)朝九晚六,可入职买五险

岗位职责

1,为家长提供教育咨询服务,对学生目前的学科状况,学习方法,学习态度,学习习惯,家庭

教育,心里毒质等维度讲行全方位的了解并使用公司研发的 PPTS 测评系统对学生讲行测评,个

析诊断学生的学习(学科)问题:

2,接待家长及学生的到访,挖掘家长实际需求,帮助家长了解公司的服务,约访家长带学生来我中心咨询:

3、从满足客户需求的角度,结合勤思所提供的教育产品与服务,为客户定制个性化的综合教学辅导方案;4、对签约学生的教育教学过程进行跟踪督导,维护客户关系,提高客户满意度与忠诚度:

5,在...

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