长安汽车
1000人以上 | 国有企业 | 整车制造
代招 璧山玻璃厂
企业优势：包吃三餐，天花板公寓式住宿，3-4人间，男女不限18-48岁，不体检直接入职，上班可带手机
1⃣️工资待遇
①、前期培训期7天保底120元/天，
②、第8天开始按照小时计算工资，17元/小时（含1元/小时稳岗补贴）
2⃣️免费包吃三餐，宿舍楼上还可以自己煮饭
3⃣️提供住宿（宿舍费用100元一个月，3-4人平摊，平均住宿费用25~35元），宿舍在行政4楼，下楼就是车间
4⃣️两班倒，上班时间8-8点两班倒
5⃣️面试时间地点：厂区2:00集合
导航重庆美尔屋玻璃有限公司
爱玛科技
1000人以上 | 民营 | 整车制造
新投产烤漆车间，大量招聘以下岗位：
调漆、烤漆件贴花、打磨、返修、检验、备料、上下挂、转运发货等
任职要求：
男女不限，身体健康，吃苦耐劳，能适应加班（长白班）
薪资福利：
计件月薪6000-1000元，宿舍补贴700元/月，完善的六险一金制度，上市公司大厂核心岗位，福利待遇优越
黄越汽配
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
岗位职责：
1、按时下达月/周入库需求计划，负责生产任务执行进度跟进；
2、负责与各部门协调沟通工作；
3、及时对生产过程中的突发事件进行妥善处理；
4、确保生产任务按时保质完成。
任职要求：
1、有2年的工作经验；
2、大专及以上学历，熟练操作办公软件，运用ERP等系统；
3、性格开朗，善于与人沟通，思维活跃。
金康动力
1000人以上 | 国有企业 | 整车制造
代招 渝北新能源上市公司
18-38岁，学历高中及以上
岗位：普工/质检/仓管/叉车
工作岗位：负责机电新能源系统组装
薪资：5天8小时综合底薪3300+加班工资21元/小时，实际出勤26天薪资6000
福利待遇：五险一金，晋升空间大
江津双福日丰
优势: 包吃三餐，免费4人间公寓住宿，可站可坐，手上活简单，转正购买五险，可预支
招聘岗位及待遇：
1⃣招聘岗位
①、注塑辅助工，男女不限，22-45岁，计件综合工资6000-8000
②、破碎工 限男 45岁以内
③、叉车工 年龄30-45优先，有叉车证
2⃣8：00-8：00两班倒，车间有风扇
3⃣包吃三餐不要钱，免费住宿，平摊水电费
4⃣转正购买社保
面试时间：下午15:00
导航地址:日丰管业-南门
万盛优质企业，豪华双人间，包吃住
优势：万盛最高工资企业，检验，机加，压铸工，包工作餐，包住宿
可转正可购买社保！！！
招聘岗位：
1，压铸: 男，50岁以下
计件，综合薪资5500--8000，
3、机加工，男，40岁以下，综合工资5000-7000，计件制。
4、检验，男女不限， 5000-7000元，20-38岁
2⃣包工作餐，包住，提供交通车
3⃣每月15号发薪
面试接待：上午9: 00，万盛平山工业园区博奥镁铝
睿蓝汽车
1000人以上 | 合资 | 整车制造
代招 吉利→→睿蓝汽车 周六 招聘正式工，入职购买五险一金，免费体检。
一、招聘以下岗位：（所有岗位不收明显纹身，不收鲜艳发色人员）
①钣金返修工：限男18-45岁，能接受两班倒，有1年以上整车钣金返修经验;综合薪资3500-6000。
②二保焊工：限男18-45岁，持证有熟练的技能，薪资面议。
③焊装车间设备维修工：限男18-45岁，能接受两班倒，要求有1年以上整车车身厂设备维修经验;综合薪资4000-8000。
④物流部/焊装车间叉车工：限男18-45岁，能接受两班倒，熟练驾驶叉车，熟练掌握叉车维修保养。熟悉仓储保管业务;具有一定的沟通及协作能力;具有一定的学习创新能力;具有又车证...
吉利→→睿蓝汽车 周六 招聘正式工，入职购买五险一金，免费体检。
一、招聘以下岗位：（所有岗位不收明显纹身，不收鲜艳发色人员）
①钣金返修工：限男18-45岁，能接受两班倒，有1年以上整车钣金返修经验;综合薪资3500-6000。
②二保焊工：限男18-45岁，持证有熟练的技能，薪资面议。
③焊装车间设备维修工：限男18-45岁，能接受两班倒，要求有1年以上整车车身厂设备维修经验;综合薪资4000-8000。
④物流部/焊装车间叉车工：限男18-45岁，能接受两班倒，熟练驾驶叉车，熟练掌握叉车维修保养。熟悉仓储保管业务;具有一定的沟通及协作能力;具有一定的学习...
招聘正式工，30多个岗位总有一个适合你，入职五险一金，免费体检。期待你的加入。
一、招聘以下岗位：
①一线普工（冲/焊/涂/总）：18-45岁，能接受两班倒，根据班组生产计划，认真完成每日及月度的生产任务;综合薪资3100-5000。
②焊装车间班组长：18-45岁，能接受两班倒，要求有5年以上整车车身厂工作经验，2年以上班组长经历;，综合工资5000-8000。
③钣金返修工：18-45岁，能接受两班倒，有1年以上整车钣金返修经验;综合薪资3500-6000。
④焊装车间仓管工：18-45岁，能接受两班倒，要求有相关经验;综合薪资3100-5000。
⑤焊装车间/涂装车间设备维修工：18-4...
重庆华青
101-500人 | 民营 | 整车制造
代招 岗位：
①总装车间：操作工，限男18-40岁，无需工作经验，要能接受两班倒
②涂装车间：操作工，限男18-40岁，无需工作经验。要能接受两班倒。
③物流部叉车工：男女不限18-45岁，要求油叉手动，会叠架子，技术熟练人员可适当放宽年龄。要能接受两班倒。
④二保焊工：限男18-45岁，有证，没经验也可接受，要能接受两班倒。
⑤钣金工：限男18-45岁，有钣金修复经验。
⑥OP手：限男18-45岁，要求对机器人熟悉。
一直在线，欢迎咨询、欢迎来厂区参观
工程技术人员
公招职位
重庆-重庆
嘉和标准件
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
职责：
1、根据公司战略发展规划，拟定目标客户开发计划和年度销售收入分解目标，并组织实施；
2、与客户保持良好沟通，实时了解客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；
3、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商签订及货款收取等事宜；
4、随时关注市场动态、竞争对手信息，定期向公司提供市场分析预测报告和部门日常工作计划；
5、维护好现有客户的合作关系，紧随客户的产品开发及时拓展我司产品种类，尤其是终端用户；
6、建立畅通的信息渠道，及时收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等工...
岗位职责：
1、负责公司质量管理体系的建立和完善，并严格监督执行；
2、负责编制企业年度技术质量工作计划及季度、月度、“工艺更新计划”、“新产品开发计划”等，主持制定公司年度质量考核指标及车间、各供方质量考核指标，并组织实施；
3、负责公司产品质量管理监督、检查、考核，负责不合格品的控制及奖惩意见；
4、定期对统计技术的适用性进行分析，确定适宜的统计技术，监督工艺纪律的贯彻执行情况；
5、负责组织制定企业技术标准，审核批准技术图纸及工艺纪律或文件，并对产品生产工艺验证、修改负责，会同生产部制定产品各工序生产定额；负责新产品开发APQP及PPAP全过程；
6、组织完善资料管理、工艺...
岗位职责：
依据采购计划按时完成物资采购入库、满足生产需求，依照流程做好供方定点、合同签订以及供方管理
1.依据采购计划向供方下达采购单、并跟踪按时验收入库
2.配合财务，参与采购预算，并有效控制采购费用。
3.协调采购部门内部事宜
4.监控供方的质量、交期、价格，并实施考评
5.按计划组织对供方的评审
6、上级交办的其他工作。
要求：
1.2年以上管理经验，责任心强、有很强的自我约束能力、较好的沟通谈判能力；
2.熟悉行业内供应体系、熟悉采购业务流程，运用IATF16949质量体系。
卓科汽车
51-100人 | 民营 | 整车制造
1. **入库管理**
- **验收与登记**：核对供应商送货单与实际货物（型号、数量、外观质量），完成系统入库登记。
- **分类与上架**：按零配件属性（如车型、功能、存储条件）分类，分配合理货位并记录位置。
- **标签与标识**：张贴条形码、二维码或电子标签，确保信息可追溯。
2. **库存管理**
- **定期盘点**：执行日清点、周抽查或月全面盘点，核对系统数据与实际库存，修正差异。
- **库存优化**：分析呆滞件（滞销品）、快流件（高频需求）的周转率，提出补货或促销建议。
- **效期管理**：监控易损件（如橡胶制品、化学品）的保质期，及时...
岗位职责：
1、建立健全设备管理制度并组织实施；
2、制订各种设备的标准操作程序文件；
3、根据生产发展或项目需要，协同上级经理制订新设备采购、投资计划，组织设备的选型和申购；
4、负责公司各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理工作；
5、负责安排人员检查巡查设备并做好监督工作；
6、负责公司年/月度修理计划的拟订工作；
7、负责生产等各类设备的维护保养管理工作；
8、负责加料记录等。
任职资格：
1、高中以上学历，1年以上工作经验；
2、有工作经验优先；
3、熟悉设备；
4、有一定的沟通能力。
塞力斯集团
1000人以上 | 合资 | 整车制造
代招 阿泰可
101-500人 | 民营 | 仪器仪表/工业自动化
睿蓝汽车
1000人以上 | 合资 | 整车制造
代招 重庆前沿管业有限公司
50人以下 | 民营 | 整车制造
赛力斯集团股份有限公司
501-1000人 | 民营 | 整车制造
代招 平伟汽车
1000人以上 | 国有企业 | 整车制造
代招 赛力斯集团股份
1000人以上 | 民营 | 整车制造
代招 赛力斯
1000人以上 | 民营 | 整车制造
代招
海量职位任你选
获取验证码
求职者登录/注册
点击注册即表示您同意《汇博个人会员注册协议》
