岗位职责
薪资结构：该岗位薪酬结构包含绩效工资部分，将与销售团队分佣提成岗位职责：1、根据公司和品牌的整体发展战略，规划每季产品的整盘组合，制定产品开发计划2、负责产品设计流程的实施和监督，统管多个设计外包团队工作3、负责市场调研，分析整合设计潮流和流行趋势4、熟悉内衣，袜品设计开发流程5、负责与市场部门，销售部门进行需求沟通，准确掌握市场，销售需求6、负责分配新品设计，开发任务，协调人员关系7、参与制作每季产品策划方案，能够提出合理性规划，协助部门主管完成策划方案8、及时收集流行资讯，进行市场调研，并根据本公司品牌定位作出分析报告。任职要求1、全日制服装设计相关专业本科及以上学历2、有品牌公司内衣，袜品公司设计部门管理岗工作经验者优先3、有3年以上团队管理经验，一年以上设计总监或同岗工作经验4、沟通协调能力强， 对国际时尚流行趋势有自己独特的理解，敏感度高，敬业、积极、责任心强。
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