岗位职责
岗位职责： 一、采购计划与管理 1.1、根据区域市场销售目标，制定月度、季度及年度采购计划，并确保按计划完成采购任务。 1.2、合理调配资源，确保药品采购按质、按量、按时完成。 1.3、执行采购订单和采购合同，贯彻落实采购流程。 二、供应商管理 2.1、开发并维护药品供应商网络，与供应商进行价格和供货协议的谈判。 2.2、管理协调供应商关系，确保供应商及时交货、付款，并遵守合同条款。 2.3、定期对供应商进行评估、认证、管理和考核，持续优化供应商体系。 三、价格与成本控制 3.1、执行药品谈判价格策略，合理控制采购成本，确保采购成本在可控范围内。 3.2、了解市场价格信息和市场货源供应情况，实施比价采购程序。 四、药品引进与管理 4.1、参与贴牌及非贴牌新进药品的谈判，协助相关部门进行新药的引进。 4.2、负责贴牌及非贴牌品种供应商的洽谈和引进拓展合作，按时完成品种引入工作。 4.3、跟进市场需求，合理定价并指导药品销售分管品类新品引进。 五、市场与信息反馈 5.1、收集分析厂家、产品的市场动态信息，及时与厂家沟通反馈，对产品提出合理化建议。 5.2、配合销售工作，提供药品的政策解释和市场信息反馈，指导销售业务开展。 六、库存与物流管理 6.1、跟进采购指标的达成，优化库存管理策略，提升商品库存周转。 6.2、负责商品动销分析，确保退货库药品、不合格药品、滞销药品等的及时退出。 任职要求： 一、学历要求：本科及以上学历，药学、管理类、市场营销等相关专业优先。 二、行业经验： 3-5年药品采购或相关工作经验，有连锁药房、三终端采购工作经验者优先。 熟悉药品零售连锁采购工作，了解药品零售品类管理。 有药企或大型医
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