【岗位职责】
1、与客户进行洽谈和沟通，深度了解客户需求与客户达成合作，开拓人力资源业务；
2、进行市场调研，对人力资源项目进行需求分析，并根据实际需求和目的进行方案设计，编制管理咨询项目实施计划；
3、提供管理咨询项目的评估、整体策划、相关培训和专业支持，领导人力资源咨询项目团队完成项目咨询工作；
4、与客户保持有效的沟通，如与客户项目出现异议，提出解决方案，并与客户进行沟通商讨达成一致；
5、编写客户的咨询报告，提供有效而且全面的解决方案，并进行落地辅导工作；
6、对公司项目成员进行专业的指导和培训，提高成员的专业水平。
【任职要求】
1、人力资源、企业管理相关专业本科以上学历；
2、两年以上人力资源或者人力资源咨询工作经验，企业人力资源管理、企业运营管理相关工作经验，接受过相关专业方面的培训或相关管理工具方面的培训；
3、根据企业的发展战略要求为企业制定人力资源战略规划，设计和优化企业的管理体系，制定人力资源管理策略和方案等；
4、具备专业的人力资源管理知识与能力，能熟练使用人力资源相关工具；
5、具备良好的沟通表达能力、学习能力，具有团队合作精神及顾客服务意识； 6、具备较强的客户服务意识；
7、具有良好的项目管理能力及承受挑战的能力； 6、熟悉国家各项劳动人事法规及公司法。
龙头寺 （重庆市渝北区泰山大道东段68号7层） 查看地图
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