岗位职责
【岗位职责】1.前期在公司基层-运营-人事-行政岗位轮岗，有专人带领一对一学习，逐步适应公司的企业文化，充分认识到作为管理者的责任；2.逐步熟悉分公司的全部工作流程，配合经理做好公司日常管理培训工作，为日后独挡一面进行全方面的学习；3.能独立管理运营团队；4.负责部门会议主持；5.参与公司部门的管理、培训工作。【职位要求】1.大专以上学历，30岁以下，愿意从基层做起，可即刻上岗；2.有吃苦耐劳的精神，优秀的毕业生亦可；3.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力；4.具有亲和力，具备一定的市场分析及判断能力，具有良好的客户服务意识；5.有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战。（应届毕业生及退伍军人可放宽政策）【薪资福利】1.薪酬4000-8000（你的能力决定了你的工资），晋升部门经理可享受年薪；2.端午节、中秋节、生日等礼金的发放；3.提供住宿+五险一金；4.在职带薪培训（集团统一拓展培训+在线培训），带薪休假，出国旅游学习机会等；5.定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）；6.绩效奖金+丰厚的年终奖等等。
工作地址
渝中区-渝中区 （重庆渝中区中华广场1302） 查看地图
请注意风险防范：任何企业让你交钱的行为都是诈骗！如有异常
请举报
工作推荐-末末
添加微信
