岗位职责：1、作为区域机构总经理，全面负责区域机构的运行，面向所在区域开展公司全体系业务（当前以项目的数智化全过程工程咨询服务为主）；2、面向所在区域传承企业文化和综合体系，树立公司品牌影响力。岗位要求：1、背景和经验：以建筑或土木工程大类专业为主（土木工程、工民建、建筑、结构、交通、工程管理等，具体不限），30岁-40岁，已经在当地安家并且有一定的同行业工作经验，有一定的人脉及市场资源，以及有过部门管理或企业管理经验者优先（尽量避免没有管理经验的纯技术类人才）；持有注册证书和中级职称及以上职称。2、认同公司价值观及战略发展方向，认可数智化全过程工程咨询的发展方向，3、具备独当一面和独立操盘的能力，具有较强的综合管理能和大局观，能独立协调和解决复杂问题。4、有BIM有运作经验者优先。语言要求：英语+普通话行业要求：全部行业
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公司以实现“数智赋能美好生活”为企业使命，在全国率先提出数智化全过程工程咨询创新模式。通过自主研发的项目前期决策平台、协同管理平台、运营管理平台，提供涵盖多专业、全阶段、强融合的数智化服务整体解决方案，致力于成为国际一流工程数智科技公司。
公司秉承“创新、专业、服务”精神，坚持“国际本土化、本土国际化”，引进国外广泛认可的工程咨询理念和实践经验，结合中国行业特点，提供具有国际化水准的数智化融合服务，赋能客户和项目。公司历经多年的发展沉淀及项目经验积累，已获得多项专利、软著，并荣获数个国内外行业大奖。作为高新技术企业，公司还通过博士后科研工作站等平台，整合多专业跨学科的创新人才资源，不断为行业培养、输送智建慧管的复合型人才。 ...展开
