头部企业采购负责人、行业协会关系）。2）战略规划能力：能制定行业市场进入策略（如从单点客户突破到行业标准化复制）。熟悉行业客户预算周期与采购决策流程。3）团队领导力：擅长搭建高绩效团队，具备人才梯队建设经验（如培养行业销售专家）。能通过数据化工具驱动团队目标管理。

司销售、采购、物流管理流程，开发智能化管理系统，提升业务效率。 搭建数据分析平台，对电池等研发实验数据进行深度挖掘、建模与分析，提供研发决策支持。 2、员工健康管理模型开发:开发员工健康监测与管理AI系统，对员工体检报告记录分析，实现健康风险预警及管理建议，提高员工健康水平和幸福度。 3. 新材料垂类模型开发:基于公司材料研发、电池实验、生产相关数据，实现数据标准化、结构化，形成公司独有知识库，开发基于开源大模型的AI的垂类研发模型，提升公司研发效率。 任职要求 1. 技术能力： 计算机科学、人工智能、自动化等相关专业本科及以上学历。 熟练掌握Python/C++，熟悉TensorFlow/PyTorch等框架，具备AI模型开发及部署经验。 有嵌入式系统开发经验，熟悉硬件集成（如物联网设备、传感器数据接入）经验者优先。 熟悉数据分析工具（Pandas、SQL等），具备电池研发或材料科学数据处理经验者优先。 2. 行业经验： 有人工智能软件、大数据模型开发、工业智能化、新材料行业项目经验者优先。 3. 软性要求： 逻辑清晰，具备跨领域沟通能力，能快速理解业务痛点。 - 创新意识强，对AI技术在新材料场景的落地应用有热情。 我们提供 1.参与前沿新材料与AI结合的核心项目，技术驱动行业革新。 2.开放的技术氛围，与顶尖研发团队协作机会。 3.有竞争力的薪资、年终奖金及股权激励计划。 3.完善的福利体系（五险一金、弹性工作等）。