汇博招聘 长寿招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源主管/经理
重庆博俊
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
职位描述:
1、统筹管理公司的招聘、培训、薪酬绩效、劳动关系等版块工作;
2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3、统筹办公区域、生产公共区域、生产现场6S管理工作,协调工厂安全管理、环保卫生、职业健康等工作;
4、负责外联工作,对接政府相关管理部门;
5、上级领导安排的其他任务。
任职要求:
1、本科以上学历,人力资源、企业管理等相关专业;
2、5年以上人事行政主管经验或3年以上人事行政经理工作经验;
3、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力;
4、熟悉劳动法规与政策、各种管理制度和法务知识, 对处理员工的人事纠纷有丰富的技巧经验;掌握成熟的...
双象超纤
501-1000人 | 合资 | 化工/原材料
任职要求:
1、大学本科以上学历,人力资源或其他相关专业;
2、掌握现代人力资源管理知识,具有薪酬绩效考核实操及管理能力,具有劳动、安全及员工保护等管理知识,受过相关专业培训;
3、具有5年以上工作经验,3年以上人事管理工作经验或者担任过1年以上人事经理者优先;
4、掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规;熟悉日常人事管理的业务流程;良好的口头表达、文字写作、阅读能力;电脑操作熟练。
岗位职责:
1、开展公司人事、薪酬、考核、培训等相关工作;
2、负责公司员工招聘工作,制定招聘计划,组织实施各项招聘活动;协助实施公司的企业文化建设,组织开展有关各项活动;
3、完成交...
合适的职位少?试试下面的方法
-
1.试试其他关键字搜索
- 留下简历
2.留下简历,我们给你推荐好工作
长寿区人力资源主管/经理工资
平均月薪:¥8578
薪资区间:3000-30000元/月
74
个岗位
学历要求分析
长寿区人力资源主管/经理需要什么学历?
不限学历占
30%
, 高中占
2.5%
, 大专占
30%
, 本科占
37.5%
。
经验要求分析
长寿区人力资源主管/经理需要什么经验?
不限经验占
15%
, 1-3年占
7.5%
, 3-5年占
45%
, 5-10年占
32.5%
。