汇博招聘 成都招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源专员/助理
中核放射医疗投资有限公司
101-500人 | 国有企业 | 医疗/整形/康养
主要工作：1、负责人资板块具体工作（招聘+绩效，或薪酬福利+培训+员工关系）。2、参与公司人力资源方向体系建设，推动体系落地，监督制度流程执行，根据上级单位要求、公司业务发展、管理需求、运营实际进行体系完善、优化。3、根据上级单位工作部署，完成各类资料完善、数据统计、报表填报、文件撰写。4、根据各部门工作需求，完成跨部门工作事项。5、完成上级单位、公司领导、本部门安排的其他临时性工作。任职要求：1、全日制本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、公共管理等相关专业。2、3年以上专职人力资源工作经验，擅长以下至少一个模块（招聘——独立开展招聘全流程并确保人员供给；绩效——独立拟定绩效方案并落地执行...
中国人寿保险股份有限公司成都市...
101-500人 | 民营 | 财务/会计
负责招募，管理网站，电话邀约，沟通，面试签约等手续年龄要求：25-50岁职能类别：人事专员关键字：人力资源/管理类专业中共党员优先薪酬福利招聘与配置绩效管理考勤管理人事档案管理
【人事助理】岗位职责:1.协助部门组织开展招聘工作2.负责协调组织安排面试，并且进行面试处理和后期跟进3.建立，维护人事档案4.协助建立和完善招聘渠道，负责招聘流程的运作5.协助业务部门的业务开展岗位要求:1.年龄25-45岁2.大专以上学历，有经验者优先考虑(可接受应届毕业生)3.积极交动热情，适应能力强4.普通话流畅，有亲和力，熟练运用办公软件薪资福利:1.周末双休，朝九晚五，法定节假日全休2.工作时间:上午:8:50-12:00下午14:00-17:00重点说明:不包吃住，不包吃住!年龄要求：25-45岁职能类别：人事专员关键字：招聘与配置人力资源/管理类专业
云南泓富文化传媒有限公司成都分...
50人以下 | 民营 | 影视/娱乐/文化
岗位要求：1、有无经验皆可;2、不限行业;;3、不限学历。4、可包吃包住工作内容：在求职招聘网和各大求职招聘软件发布招聘信息，和求职者进行沟通，为公司招聘所需要的员工薪资：无责底薪4K77提成，月休四天，15号发工资公司环境超好，气氛也超活跃，欢迎前来咨询。职能类别：人事专员关键字：节日福利工作餐绩效奖金招聘与配置
成都优谛斯石油科技有限公司
50人以下 | 民营 | 贸易/进出口
1.招聘与人才引进：制定并执行公司年度和季度社会招聘计划，重点关注销售和技术等关键岗位的人才引进。利用多元化招聘渠道（如主流招聘网站、LinkedIn等社交媒体平台、行业人脉推荐等）发布职位信息，进行简历筛选、邀约面试、组织面试等工作。根据岗位需求制定评估标准和面试流程，运用结构化面试、行为面试等方法，评估候选人与公司文化、岗位技能和经验的匹配度。负责候选人的背景调查、薪资谈判、Offer发放及入职手续办理，确保招聘流程的顺畅高效。建立并维护公司的人才库，积极拓展和维护行业人脉，为公司发展储备优秀人才。2.员工关系与企业文化建设：建立和维护积极健康的员工关系，作为员工与公司之间的桥梁，有效沟通...
成都涂闻帆文化传媒有限公司
50人以下 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
【工作内容】-负责公司员工的招聘、面试安排及入职手续办理；-协助制定和完善公司的人力资源政策和流程，确保其与公司战略目标一致；-执行员工绩效管理计划，包括定期评估和反馈；职能类别：人事专员关键字：绩效管理
成都甘功淇餐饮管理有限公司
50人以下 | 民营 | 其他行业
【工作内容】-协助处理日常人事行政事务，确保公司运营顺畅。-支持员工入职、离职、转正等流程办理，确保手续齐全、及时。-负责维护和更新员工档案，保证数据准确无误。-协助组织各类会议、培训及团建活动，提升团队凝聚力。-处理办公环境管理相关事宜，包括但不限于办公用品采购与分发、设备维护等。-支持薪资核算及福利发放工作，确保按时完成。-协同其他部门解决突发事件，提供必要的支持与协助。-定期进行内部沟通，收集反馈意见，优化人事行政流程。【任职要求】-具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。-工作细致认真，责任心强，能够承受一定工作压力。-熟练使用Office办公软件，如Word、Excel等。-了解基本的...
【工作内容】-负责公司员工的招聘、入职、离职、转正等手续办理；-管理和维护员工档案，确保资料的完整性和准确性；-协助制定和完善人力资源政策及流程，提升组织效率；-组织和协调各类培训活动，促进员工职业发展；-处理员工关系，解决员工咨询和投诉，营造和谐的工作氛围；-参与绩效考核体系的建立和实施，协助完成员工绩效评估；-定期进行人力资源数据分析，为管理层提供决策支持。【任职要求】-本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先；-至少1年人事相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑；-熟悉国家劳动法律法规及相关政策，了解现代企业人力资源管理理论；-具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够处理复杂的人...
成都市戴氏凯慧文化传播有限公司
1000人以上 | 民营 | 教育培训
岗位职责：人事工作：1.执行校区人才招募全流程，包括：协助上级完成岗位需求分析、招聘渠道维护、简历筛选及电话邀约；2.负责员工入转调离手续办理；3.维护人事档案，确保员工花名册、证照信息的合规性与及时性；4.负责考勤、员工休假的管理，每月考勤报表制作；行政工作：1.负责校区物品采购，固定资产管理及盘点，办公用品的登记及申领；2.协助上级做好企业文化建设；3.完成上级安排的其他行政工作。任职要求：1.1-3年以上行政人事工作经验，有教培、房产、保险等用人密集型行业背景者优先；2.本科及以上学历，人力资源、心理学、教育学等相关专业优先；接受优秀的本科应届毕业生，过往工作优秀者可适当放宽学历至大专；...
海霸王（成都）冷藏物流有限公司
501-1000人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
岗位职责：1、负责执行招聘计划，拓展招聘渠道，完成面试邀约、面试等招聘工作，提升招聘效率与质量；2、负责办理员工入离职手续，包括资料审核、合同签署与档案管理，确保合规高效；3、负责维护员工信息系统，及时更新花名册，保障信息准确无误；4、负责执行考勤与假期管理规定，审核加班、调休等，确保考勤制度有效执行；5、负责协同组织各类培训项目，涵盖入职、技能提升与管理培训等；6、负责核算并发放薪酬福利，确保准确无误且及时；7、负责员工劳动合同管理，维护劳动关系稳定，协助处理劳动纠纷；8、负责人力资源档案管理，确保资料完整安全；9、完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、20-35岁，大专及以上学历，人力...
润楹物业服务（成都）有限公司
1000人以上 | 国有企业 | 物业/商业中心
工作职责：1、协助各类培训的策划与实施；2、协助开展取证及证照管理；3、协助员工活动策划组织开展；4、协助考勤档案管理；5、配合完成其他日常事务。任职资格：1、本科及以上学历在校生，人力资源，行政管理等相关专业优先；2、熟练使用word、excel、wps办公软件操作；3、细心细致，沟通协调能力较强，责任心强，认真踏实；4、实习时间不低于3个月；5、有担任学生干部经历，有大型活动策划与执行经历者优先。工作时间：冬日制：朝九晚五点半，午休一个小时，周末双休；夏日制：朝九晚六，午休一个半小时，周末双休；薪酬福利：实习薪资2200-2700（本科生100元/天，硕士生120元/天）；可开具实习证明；...
深圳市顺丰同城物流有限公司
501-1000人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
招聘管理：1.负责各类招聘渠道的开拓，维护及建设。2.负责各类岗位的招聘与面试，满足用人部门需求。企业文化管理：1.负责各类文化活动的策划与实施。2.设计各类文化海报及各类文化视频拍摄剪辑。3.文化相关推文撰写。4.员工关系及各类行政事物处理。任职要求：1.本科及以上学历，三年以上人力资源工作经验，有优秀实习经验的应届毕业生可放宽要求。2.擅长招聘与企业文化管理。3.性格乐观开朗，能承受一定工作压力。4.具备极佳的亲和力，工作责任心强，具备团队合作意识。职能类别：人事专员关键字：招聘与配置企业文化建设
成都星凤茗酒店管理有限公司
50人以下 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
岗位职责:负责通过网络等各个渠道发布招聘信息，邀约求职者面试，办理入职。职能类别：人事专员关键字：绩效管理工作餐员工旅游专业培训绩效奖金节日福利
轻晨（成都）新媒体科技有限公司
50人以下 | 民营 | 广告/公关/会展
职位要求：-学历：大专及以上学历-熟悉办公软件，如Word、Excel和PowerPoint等。-良好的沟通能力和组织能力，能够处理事务并给予反馈。-良好的时间管理能力，能够有效地协调部门间的活动。-良好的保密意识，确保公司的机密信息得到保护。岗位职责-负责协助办公室行政人事工作-协助收集财务所需资料-负责人员考核，各种工作安排督促，监督，执行该岗位会出差：西藏，吉林年龄要求：27-35岁职能类别：人事专员关键字：绩效管理人事档案管理企业文化建设
成都万云盛通房地产经纪有限公司
101-500人 | 民营 | 房产开发
主要通过各种渠道，负责公司各岗位的人员招聘1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作;2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会;3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试;4、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通;5、负责和公司各层级沟通及培训任职资格:1、大专以上学历，专业不限;2、有1年以上人事相关工作经验，无经验***3、熟练使用办公软件，招聘软件4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。5、性格大方开朗执行力强6、年龄20-30岁工作时间:早九晚六,中午休息2小时,双休,节假日正常休薪...
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