汇博招聘 成都招聘 人资/行政/财务/管理 人力资源 人力资源专员/助理
四川凝竹网络科技有限公司
50人以下 | 民营 | 软件
工作平台:京东，淘宝，千牛工作具体内容:负责淘宝天猫千牛订单录入，大学生可以兼职，工作要求:：-负责在线接收、处理及回复求职者咨询，确保信息准确无误。-在线录入求职者的个人信息及简历资料，保证数据的完整性和准确性。-协助进行简单的招聘流程支持，如筛选简历、安排面试等。-使用公司指定的在线平台或系统进行日常工作记录与管理。-提供基本的人事服务支持，包括但不限于员工入职手续办理、离职手续跟进等。-定期向上级汇报工作进展，并参与团队内部沟通协调。1.单量多，欢迎上班族下班后到家兼职。2.该岗位不需要任何费用岗位要求:年龄20-55周岁工作时间:时间自己定师傅一对一教，线上教学。2、薪资详情薪资范围:...
成都盛世之景商务信息咨询有限公...
501-1000人 | 民营 | 证券/基金/期货
岗位职责：1、协助公司教育培训部针对各层级员工培训课程的筛选，课件的制订，PPT制作2、协同开展新员工入职培训，各层级业务专业培；3、配合领导执行培训计划，联系组织外部培训，以及培训效果的收集、跟踪和反馈；4、培训讲师的安排和协调，培训学员的筛选和通知；5、培训资料的准备和培训教室、仪器设备的检查任职要求：1、形象良好，普通话标准且流利（有普通话二级甲等证书者优先）；2、人力资源专业或有人力资源工作经验者优先；熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；4、熟练使...
岗位职责：1、协助团队培训部针对各层级培训课程的筛选，课件的制订，PPT制作；2、协同开展新人入职培训，各层级业务专业培训；3、配合领导执行培训计划，联系组织外部培训，以及培训效果的收集、跟踪和反馈；4、培训讲师的安排和协调，培训学员的筛选和通知；4、培训资料的准备和培训教室、仪器设备的检查；任职要求：1、普通话标准且流利（有普通话二级甲等证书者优先）；2、人力资源专业或有人力资源工作经验者优先；熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；4、熟练使用办公软件，...
成都诗恩物流有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
主要职责：1、人员招聘，办理入离任手续，员工考勤管理，人事档案整理;2、对新进员工进展入职培训，公司的规章制度及福利保险制度。3、负责办理社保、公积金业务，公司相关证件的申请保管、异动、年审;4、劳动合同名册，负责公司员工的劳动合同变更、续终止、提早解除等5、全面负责公司5S、消防平安、行政管理工作;6、公司领导指派的其他工作。职位要求：-具有良好的人际交往能力，具备良好的沟通技巧及团队合作精神，能够有效地与各部门及外部合作伙伴进行沟通。-具备熟练的行政事务处理能力，熟悉各类办公软件，具备良好的数据分析和组织协调能力。-具有责任心，具备良好的工作态度，能够适应工作中的压力，有较强的责任心。年龄...
四川泰锐石油化工有限公司
50人以下 | 民营 | 煤炭/石油/天然气
岗位职责：人事板块：1、根据公司人员需求执行招聘面试，保证岗位到岗率，并负责招聘渠道拓展与管理；2、负责薪酬与绩效板块相关工作，以及各类福利待遇的策划、实施与完善；行政板块：1、负责公司日常行政管理工作，包含办公环境的维护和管理，以及相应后勤配套支持；2、负责公司档案、固定资产、商务接待、项目申报、资质证照等日常管理工作；3、负责领导交代的其他工作任务。任职要求：1、统招本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源管理等相关专业；2、三年以上中大型企业人事行政工作经验，持有相关证书资质者优先；3、熟悉人力资源专业知识及劳动法律法规、地方政策，具备良好的公文及文书写作能力；4、良好的沟通协调能力...
埃森哲（中国）有限公司
1000人以上 | 外资 | 软件
岗位职责：1.负责500人左右的员工工资计算，包含系统信息维护、社保公积金账单核对、考勤处理、个税计算和申报等；2.负责解答员工对工资数据的疑问；3.负责工资数据相关的报告制作与社保公积金月度差异的核对；4.负责与客户或者供应商的沟通与对接。岗位要求：61对国内薪酬、个人所得税相关法律法规有基本了解61良好的沟通能力，团队协作能力以及客户服务意识61抗压力强，能灵活处理各类棘手的问题，能适应阶段性高强度工作节奏61有意愿从事人力资源共享中心岗位工作61熟练运用office办公软件，尤其需要使用excel处理大量数据，有1年以上薪酬工作经验、人力资源共享中心相关工作经验者优先职能类别：薪资福利专...
成都蓝风（集团）股份有限公司
501-1000人 | 民营 | 食品/饮料/烟酒/日化
1、协助督导主管对导购等进行产品培训。2、协助督导主管建设：⑴门店产品分销；⑵堆头、陈列打造；⑶活动执行、落实；⑷品牌形象宣传；⑸门店导购管理。任职资格：1、市场营销等相关专业优先，2025应届毕业生；2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有较强亲和力；3、具备一定的市场分析意识，良好的客户服务意识；4、具备较强的沟通能力、执行力、学习能力、抗压能力；5、具有良好的品德，诚实守信、礼仪礼貌、勤奋踏实。备注：该岗位要求全国各地出差，介意慎投。职能类别：管理培训生关键字：市场营销
成都青山利康药业股份有限公司
501-1000人 | 民营 | 制药/生物工程
工作职责:1、办理新员工入、离职手续;员工档案的整理、更新、归档；2、负责员工劳动合同管理，包括新签、续签、解除等；3、负责考勤管理工作;统计各人事报表;出具相关证明；4、负责公司劳动关系方面制度的制定和完善；5、处理员工投诉，审核各类员工纠纷处理结果；6、协调企业与员工关系，处理工伤事故；7、其他与劳动关系相关的事宜;任职资格:1.本科及以上学历，人力资源相关专业；2.一年以上人力资源从业经验，具备劳动关系基础人事从业经验;3.熟悉Microsoft软件操作，熟悉劳动法、劳动合同法等相关法律、法规;4.具备较强的条理性、较好的亲和力、责任心较强，较强的协调和协助的能力;较强的保密意识。职能类...
四川长虹电器股份有限公司云计算...
50人以下 | 民营 | 软件
岗位职责：1、全域市场洞察：构建政企行业数据产品和数据工具需求画像（重点领域：公共数据授权运营、企业数据流通利用），开展全国范围内数据要素市场调研分析，并定期输出报告；2、产品需求工程：通过数据分析验证市场洞察，并形成产品需求输入，设计数据产品最小化验证方案，并分析客户反馈，构建客户价值评估体系，针对核心指标建模；3、产品标准化建设：参与数据要素相关的国家、行业和团体标准研制工作；跟踪数据要素相关标准更新，推动具有市场竞争力的产品标准认证。任职要求：1、本科及以上学历；熟悉数据要素相关政策，如《数据二十条》、《“数据要素×”三年行动计划》和《可信数据空间发展行动计划》等。2、熟悉数据安全与合规...
成都空港城市发展集团有限公司
101-500人 | 国有企业 | 其他行业
岗位职责：1.开展集团业务和行业政策研究，组织制定集团中长期战略规划，优化集团业务布局，指导下属企业业务发展；2.根据集团中长期战略规划，进行战略任务分解，组织制定集团年度经营计划，确定集团部门、下属企业年度目标；3.跟踪、评估集团公司、集团部门和下属企业年度目标完成情况，组织召开经营分析会议，研讨目标达成路径，对滞后目标进行提示，制定改进计划并督促实施；4.跟踪集团公司年度目标完成及考核情况，开展集团部门、下属企业年度目标完成情况的考核；5.协助集团投资项目论证、评估与实施。任职要求：1.硕士及以上学历，企业管理、工商管理、经济管理相关专业优先；2.3以上组织绩效管理、企业目标管理与督导等专...
岗位职责：1、协助完成企业员工档案整理；2、负责协助完成日常招聘工作；3、协助处理入职转调等员工关系工作；4、完成上级交办的其他工作；5、其余人力资源板块工作内容，可根据候选人自身需求赋能。职位要求：1、在校大三、大四学生或者研二、研三学生；2、工作经验不限，人力资源管理专业及人力资源实习经验优先；3、熟练操作办公自动化软件，喜欢从事人力资源管理相关工作；4、知识面广，善于沟通，学习能力强，有较强应变能力，责任心强，对人热情，具有良好的团队合作精神；5、每周需到岗5天及以上，可以实习半年以上；6、可开具实习证明。职能类别：人事专员关键字：培训与开发招聘与配置绩效管理劳动关系
四川快手互联网信息有限公司
50人以下 | 民营 | IT服务/系统集成
工作职责：1、协助上级对快手社区内容评级的审核管理工作；2、清晰认知团队目标和发展方向，监督社区评级业务线的日常工作，为团队成员提供引导和支持，保障团队业务指标的达成；3、善于发现流程中存在的问题并及时提供优化建议，完善工作标准规范；4、执行力强，能够全力以赴完成上级所安排的其它任务；岗位要求：1、2025届获得本科及以上学历，专业不限，数学、统计等理科或新闻传播、法律相关专业优先，党员优先，学生会干部优先；2、积极主动、自驱力强，乐观应对，不怕挫折，能吃苦耐劳，踏实优先；3、有主见、有洞察力、有好奇心，善于系统自动化方案提升，有流程优化改进经验；4、较好的人际沟通表达能力，领导能力，组织协调...
工作职责：1、负责内容研判、数据分析、策略优化、质量分析等上级交办的工作；2、内容监测与风险治理：负责对平台内容进行监测、分析，确保符合平台规则和相关法律法规，对可能存在风险的内容进行定性研究与内容分析；3、数据分析与策略优化：通过对研判数据的收集、整理和分析，挖掘内容和用户的特征以及潜在的风险点，为优化策略和机制提供数据支持，提出合理的改进建议，并跟进优化措施的落地；4、规则运营与质量管理：根据国家政策法规的要求，主动发现业务运营问题和卡点，通过规则优化和质量分析推动业务提质提效。岗位要求：1.综合素质：具备较强的责任心、耐心和细心；2.积极主动，不怕挫折，踏实、能吃苦耐劳；有团队合作精神；...
成都市归帆企业管理有限公司
50人以下 | 民营 | 影视/娱乐/文化
【工作内容】-根据公司的人力资源规划，负责制定并实施招聘计划，以确保各部门的人员需求得到及时满足。-管理并更新公司的招聘渠道，包括但不限于在线招聘平台、社交媒体及行业招聘会等。-进行简历筛选、初步面试安排以及候选人评估，确保推荐给用人部门的候选人质量。-协助组织各类面试活动，包括协调面试官时间、安排面试场地、准备面试材料等。-跟进候选人的面试反馈，进行沟通协调，提升招聘流程效率。-维护与候选人及内部团队的良好关系，提升雇主品牌形象。-定期分析招聘数据，如招聘周期、成本效益等，提出改进措施以优化招聘流程。职能类别：招聘专员/助理关键字：招聘
【工作内容】-负责公司内部各部门的招聘需求分析，制定并执行招聘计划；-管理和维护人才库，包括筛选简历、安排面试及后续跟进工作；-利用多种渠道发布招聘信息，吸引并招募合适的人才；-协助组织各类招聘会、宣讲会等招聘活动；-分析招聘数据，评估招聘效果，并持续改进招聘流程；-与候选人保持良好沟通，确保提供优质候选人体验；-参与企业文化建设，通过招聘活动传递公司文化与价值观。【任职要求】-大学本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；-至少1年招聘相关工作经验，熟悉各类招聘渠道与工具；-具备优秀的沟通协调能力及团队合作精神；-能够独立开展工作，具备较强的时间管理和项目管理能力；-对人才识别与评估具有敏...
金华市楷漆日用品有限公司
50人以下 | 民营 | 软件
成都拉法生物科技有限公司
50人以下 | 民营 | 制药/生物工程
长沙高燃科技有限责任公司
50人以下 | 民营 | 互联网/移动互联网
成都万云盛通房地产经纪有限公司
101-500人 | 民营 | 房产开发
海量职位任你选
获取验证码
求职者登录/注册
点击注册即表示您同意《汇博个人会员注册协议》
