宏顺荣发装卸公司
51-100人 | | 交通运输/物流/快递
郑重声明：
1本公司属于正规公司，本招聘信息为公司直招，没有委托任何中介机构
2、不以收取任何报名费，体检费，信息费等理由向求职者收取任何费用
3、签订正式劳动合同，按时发放工资，不积压拖欠工资
工作内容
日用品小件扫描，分拣，装车卸车，灵活不拘束，最重不超过20斤
工作时间8～12小时
免费提供吃住，交五险
岗位要求：身体健康，吃苦耐劳，???18～60周岁，???18～50周岁，能出来的与我联系，介意勿投
京动块（成都）物流有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
【招聘简介】1、18-45周岁，身体健康即可，免费老带新手。2、薪资范围：多劳多得形式前期：6000左右元/月，第2个月（师傅）7000—14000元/月，3、买社保，享受正式员工各福利齐全。4、工作时间不限定，站点派单综合新模式，即保证单量充足和价高单，如公司原因直接发保底工资。5、工作工具车子：自带车辆或公司提供租车辆6、薪资结构：保底工资4000左右+提成+各福利补贴（天气补贴、雨水补贴、高温补贴、全勤、车补、话补、房补、各种保险、冲单王奖金、好评奖金等还些临时激励活动，每项福利补贴50-1000范围）综合收入:7000-14000元7、其他福利：不包吃少部分站点包住宿，生活费自备，入职...
【招聘简介】1、18-45周岁，身体健康即可，免费老带新手。2、薪资范围：多劳多得形式前期：6000左右元/月，第2个月（师傅）7000—14000元/月，3、买社保，享受正式员工各福利齐全。4、工作时间不限定，站点派单综合新模式，即保证单量充足和价高单，如公司原因直接发保底工资。5、工作工具车子：提供或自带车辆6、薪资结构：保底工资4000左右+提成+各福利补贴（天气补贴、雨水补贴、高温补贴、全勤、车补、话补、房补、各种保险、冲单王奖金、好评奖金等还些临时激励活动，每项福利补贴50-1000范围）综合收入:7000-14000元7、其他福利：不包吃少部分站点包住宿，生活费自备，入职后生活紧张...
【招聘简介】1、18-45周岁，身体健康即可，免费老带新手。2、薪资范围：多劳多得形式前期：6000左右元/月，第2个月（师傅）7000—14000元/月，3、买社保，享受正式员工各福利齐全。4、工作时间不限定，站点派单综合新模式，即保证单量充足和价高单，如公司原因直接发保底工资。5、工作工具车子：提供或自带车辆6、薪资结构：保底工资4000左右+提成+各福利补贴（天气补贴、雨水补贴、高温补贴、全勤、车补、话补、房补、各种保险、冲单王奖金、好评奖金等还些临时激励活动，每项福利补贴50-1000范围）综合收入:7000-14000元7、其他福利：不包吃少部分站点包住宿，生活费自备，入职后生活紧张...
苏州硕豪国际物流有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
岗位职责：1.负责我司海外市场开拓及客户维护与销售工作；2.与国外代理及直客保持良好沟通，实时把握客户需求；及时提供报价跟踪;3.代表公司，积极拓展国外市场销售渠道，开发国外潜在客户任职要求：1.熟练掌握英语语，能够书面或者当面无障碍交谈2.有较强的自信心，不怯场，不怕生；3.有敏捷的思维，能吃苦耐劳，责任心强，能承受行业的竞争压力，有随时接受挑战的心态；4.有1-2年以上的销售经验，有国际货代从业经验者优先考虑，熟悉海运相关操作流程；5.有良好的交际能力、沟通技巧和团队合作精神等；6.欢迎优秀人才加入团队外籍会中文交流优先考虑职能类别：货运代理/物流销售客户代表关键字：海外销售经理海外房产销...
1、调查研究客户的相关意向，为公司决策及相关部门工作提供可靠依据；2、协调与其他部门的合作；3、能够发现实际工作中的问题，并结合情况做出合理性的建议；4、完成临时交办的其他工作。5.数字观念强，做事情有条理性，对国际快递，空运海运有操作经验优先。6.试用合格后均有丰厚利润提成。认同货代物流行业。任职资格1、本科以上学历，国际贸易，英语，商务英语，物流管理专业具备销售经验者优先考虑；2、具备较强的工作责任心，英语口语流畅；3、愿意从基层做起，有销售欲望优先4、具备较强的工作积极性和主动服务的意识；5、性格活泼开朗，沟通能力，协调能力强。6.有做销售欲望，走基层做起。7.有货代公司空运海运操作经验...
成都麒牛供应链管理有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
【工作内容】-根据订单需求，迅速准确地从仓库中挑选商品，确保订单的及时完成。-对所挑选的商品进行初步检查，确保商品质量符合标准。-维护仓库环境的整洁与安全，保持工作区域的有序，包括但不限于货物摆放整齐、清理垃圾等。-使用PDA出库操作，确保库存记录的准确性。-定期参与仓库安全培训【任职要求】-具备良好的团队合作精神，能够快速融入团队并与其他同事有效沟通。-能够承受一定压力，面对高峰期订单量时仍能保持高效工作状态。-注重细节，具有高度的责任心，能够保证分拣工作的准确无误。-身体健康，能够长时间站立工作，具备一定的体力劳动能力。职能类别：分拣员关键字：白班全职周结
成都云翔天成餐饮配送有限责任公...
51-100人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
工作职责：1、根据跑单软件提示地址取餐，准时并安全送达客户手中。2、根据区域负责人要求完成每日工作。任职要求：1、18-50周岁，身份证为准，没身份证无法入职.2、会骑电动车，会使用导航，自带车优先.3、没有不良记录，如***，酒驾等.4、身体健康，***.5、无民族歧视，无性别歧视，都是相同对待。薪资待遇：1：工资结构=底薪3200元+5.4-12元一单提成（夜间单较高）；2：工龄全勤奖+站点排名奖+新人入职奖励+时段补贴+天气补贴+距离补贴+重量补贴+大金额单补贴+准时质量奖+各种不定时奖励等；3：综合月收入：新手5000-7000，老手7000-14000+，多劳多得不封顶。上班时间：工...
工作职责：1、根据跑单软件提示地址取餐，准时并安全送达客户手中。2、根据区域负责人要求完成每日工作。任职要求：1、18-50周岁，身份证为准，没身份证无法入职.2、会骑电动车，会使用导航，自带车优先.3、没有不良记录，如***，酒驾等.4、身体健康，***.5、无民族歧视，无性别歧视，都是相同对待。薪资待遇：1：工资结构=底薪3200元+5.4-12元一单提成（夜间单较高）；2：工龄全勤奖+站点排名奖+新人入职奖励+时段补贴+天气补贴+距离补贴+重量补贴+大金额单补贴+准时质量奖+各种不定时奖励等；3：综合月收入：新手5000-7000，老手7000-14000+，多劳多得不封顶。上班时间：工...
工作职责：1、根据跑单软件提示地址取餐，准时并安全送达客户手中。2、根据区域负责人要求完成每日工作。任职要求：1、18-50周岁，身份证为准，没身份证无法入职.2、会骑电动车，会使用导航，自带车优先.3、没有不良记录，如***，酒驾等.4、身体健康，***.5、无民族歧视，无性别歧视，都是相同对待。薪资待遇：1：工资结构=底薪3200元+5.4-12元一单提成（夜间单较高）；2：工龄全勤奖+站点排名奖+新人入职奖励+时段补贴+天气补贴+距离补贴+重量补贴+大金额单补贴+准时质量奖+各种不定时奖励等；3：综合月收入：新手5000-7000，老手7000-14000+，多劳多得不封顶。上班时间：工...
上海靖湾物流有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
福利待遇:白班，，可预支、不限经验、【工作时间】：白班5：00-22：00内轮流排班（工作时长不超过12小时，早5点班次当天做满10小时可补贴20元）【薪资待遇】白班：18元/小时+第二个月开始有0-600绩效（表现优异者）【工作内容】：在门店对每天的零食饮料货物主要做分拣、打包理货工作简单。【工作要求】：工作踏实认真就行，愿意干直接上班，不卡人。年龄要求：18-45岁职能类别：理货员关键字：分拣整理摆放
福利：入职7天后每周可以预支500、能做到1.28的，或者过年在岗留岗都可以时间：白班：17元/小时+第二个月开始有0-600绩效（表现优异者）待遇：白班5：00-22：00内轮流排班（工作时长不超过12小时，早5点班次当天做满10小时可补贴20元）要求：18到45.身体健康仓内日常工作内容：1、对仓库线上订单零食饮料小件商品进行分拣和打包理货。对仓库线上订单零食饮料小件商品进行分拣和打包理货2、认识字和26个英文字母并听从组长工作安排接受仓里上班时间年龄要求：18-45岁职能类别：理货员关键字：每周预支就近安排室内分拣打包零食小件简单
全职长期薪资待遇：白班：17-18元/小时+第二个月开始有0-300绩效时薪制夜班：21元/小时+第二个月开始有0-300绩效时薪制早5点班次补贴20元/天入职干7天后可预支，就近分配，每月20号发薪【工作内容】：对仓库线上订单商品进行分拣和打包，以及仓库来货商品进行转运及理货上架【工作要求】：工作踏实认真就行【上班时间】：全天白班，班次轮班每天中间有2个小时吃饭和休息的时间全职夜班均可安排【上班地址】：各区就近分配年龄要求：19-45岁职能类别：分拣员关键字：夜班全职白班
成都顺易锦物流有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
【工作内容】-根据公司安排，安全、准时地完成货物的运输任务。-遵守交通规则及公司相关制度，保证行车安全。-定期对车辆进行检查，确保车辆处于良好的运行状态。-及时反馈运输过程中的问题，与调度部门保持良好沟通。-记录每次运输情况，确保数据准确无误。【任职要求】-持有有效的货运驾驶证，具备一年以上实际驾驶经验。-熟悉各类货车的操作与维护，了解基本的车辆维修知识。-具备良好的安全意识，无重大交通事故记录。-工作认真负责，具有较强的沟通协调能力。-能够适应灵活的工作时间，接受短途或长途运输任务。-身体健康，能够胜任长时间驾驶的工作强度。年龄要求：18岁以上职能类别：货运司机
四川省大件运输有限公司
51-100人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
【工作内容】-负责公司员工的招聘、入职、离职等人事手续办理；-协助制定和完善公司的人力资源政策和流程，确保其有效实施；-参与员工培训和发展计划的设计和执行，提升员工的工作技能和职业素养；-管理员工档案，包括合同管理、个人信息更新等；-处理员工关系问题，促进良好的工作氛围；-定期进行人力资源数据分析，为管理层提供决策支持；-协助组织各类员工活动，增强团队凝聚力。【任职要求】-本科及以上学历，人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业优先；-具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够处理复杂的人际关系；-工作认真细致，具有较强的责任心和服务意识；-能够熟练使用Office办公软件，具备一定的数据分析能力...
四川时时优车汽车服务有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
四川方古景新能源科技有限责任公...
51-100人 | 民营 | 交通运输/物流/快递
四川享途之旅旅行社有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
四川中晟信达供应链管理有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
四川锦鸿泰物流有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
成都优渠商贸有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
成都中朋达科技有限公司
50人以下 | 民营 | 交通运输/物流/快递
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