汇博招聘 璧山招聘 餐饮/百货/生活服务 酒店/旅游 客房经理
五洲百盛房地产开发
50人以下 | 民营 | 房产开发
技能相似
岗位职责:
1、全权负责客房部的管理工作;
2、制定客房部的各项经营目标和营业管理制度,组织和推动其各项计划的实施;
3、制定客房价格政策,制定和落实客房推销计划,监督客房价格执行情况;
4、对客房服务质量进行管理和控制;
5、检查客房部的设施和管理,抽查本部工作质量及工作效率;
6、管理布草等物资,成本控制;培训员工对客的热情服务;
7、负责本部门员工的工作考核评估。
任职要求:
1、2年以上酒店客房管理工作经验;
2、熟练使用办公软件;
3、具有较强责任心和一定抗压能力。
岗位职责:
1、全权负责客房部的管理工作;
2、制定客房部的各项经营目标和营业管理制度,组织和推动其各项计划的实施;
3、制定客房价格政策,制定和落实客房推销计划,监督客房价格执行情况;
4、对客房卫生、服务质量进行管理和控制;
5、检查客房部的设施和管理,抽查本部卫生质量及工作效率;
6、组织编制和审定客房部工作程序及工作考评;
7、负责本部门员工的聘用、培训及工作评估。
任职要求:
1、学历不限,3年以上工作经验;
2、熟练使用办公软件;
3、具有较强责任心和一定抗压能力。
金谷集团
101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
技能相似
岗位职责:
1、监督酒店大堂整体运作,确保快速有效地满足客人的所有需求。
2、指导前厅部员工工作,监督部门内员工在岗情况、工作标准和要求。
3、监控每日房间可卖房、维修房状态,及时处理客房部报告的客房特殊事项及前厅、客房的房态差异
4、保持与客人互动以获得反馈,不断提高客人满意度。
5、直接向上级领导汇报并就所有与宾客服务及酒店运作相关的问题进行沟通。
6、负责客人遗留物品的管理,确保客人遗留物品的政策与程序的执行。
7、处理影响酒店运营、服务有关的客人要求和投诉;在规定的范围内,做出正确和快速的决定,以确保客人满意度,同时保护酒店的财产和收入。
8、定期进行与酒店运...
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璧山区客房部经理工资
平均月薪:¥5770
薪资区间:3000-24000元/月
38
个岗位
学历要求分析
璧山区客房部经理需要什么学历?
不限学历占
81.4%
, 高中占
7.4%
, 中技/中专占
3.7%
, 大专占
7.4%
。
经验要求分析
璧山区客房部经理需要什么经验?
不限经验占
25.9%
, 1-3年占
37%
, 3-5年占
22.2%
, 5-10年占
11.1%
, 10年及以上占
3.7%
。