汇博招聘 璧山招聘 餐饮/百货/生活服务 酒店/旅游 客房经理
对不起，没有找到“酒店客房经理”的职位信息， 我们找到了“
酒店
， 客房
， 经理
”相关的职位信息
我们还为您找到了“
酒店
， 客房
， 经理
”的相关职位
五洲百盛房地产开发
50人以下 | 民营 | 房产开发
岗位职责：
1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；
2、督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；
3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；
4、对客人点餐要求、厨房有效沟通；
5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；
6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；
7、具有敏锐的市场洞察力和清晰的拓展策略；
4、富有责任心，目标感强，出色的外联能力和沟通协调能力。
任职要求：
1、中专及以上文化程度，形象气质佳；
2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及...
岗位职责：
1、带领团队，协调团队，高质量高标准完成宾客接待和服务，确保质量标准；
2、督导前厅、客房认真做好服务工作并亲自参加服务工作；
3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；
4、对客人订房、点餐要求，有效沟通；
5、督导保持酒店整洁和环境良好；
6、督导各部门认真落实酒店与部门规章制度；
7、具有敏锐的市场洞察力和清晰的拓展策略；
4、富有责任心，目标感强，出色的外联能力和沟通协调能力。
任职要求：
1、中专及以上文化程度，形象气质佳；
2、熟悉酒店、餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；
3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；
4、热爱服务工...
岗位职责：
1、熟悉酒店客房产品知识及销售政策；
2、根据预定及客人要求分配房间以及为客人办理入住手续；
3、为客人办理换房、加床、延迟退房等手续；
4、按酒店服务规范和服务细则为客人办理贵重物品寄存的保险箱服务；
5、掌握当值时房间状况，以及各类重要宾客、会议、团队的住房情况；
6、向上级汇报客人投诉以及客人对酒店的评价；
7、保守酒店的敏感政策及宾客的个人信息；
8、保持维护所在工作区域的高度整洁。
任职要求：
1、学历不限，具备良好的语言表达及沟通能力，有英语听说能力优先；
2、熟悉接待礼仪，服务意识较强，有酒店工作经验优先；
3、会客房管理工作优先
4、有...
金谷集团
101-500人 | 民营 | 酒店/民宿/度假村
1. 全面完成公司确定的各项经营管理指标。
2. 建立健全质量管理体系，提高温泉的管理水平和服务质量。
3. 制定和完善温泉的年度、季度、月份经营工作计划和工作目标。
4. 建立健全温泉部的各项规章制度，实现各部门之间的合作、协调与沟通，并保持与其他相关部门的密切合作。
5.掌握客情，分析研究温泉产品及附属产品的发展趋势，确立产品的高品质和竞争优势。
6.执行公司人力资源管理政策和制度，督导实施部门的培训计划，提高员工整体素质，建立良好的企业文化氛围。
7.建立完整的业绩考核评估体系，激励各部员工积极进取，并对副经理和主管级员工进行考勤和评估。
8.负责温泉部的安全管理工作，督导检查各类设备设...
岗位职责：
1、监督酒店大堂整体运作，确保快速有效地满足客人的所有需求。
2、指导前厅部员工工作，监督部门内员工在岗情况、工作标准和要求。
3、监控每日房间可卖房、维修房状态，及时处理客房部报告的客房特殊事项及前厅、客房的房态差异
4、保持与客人互动以获得反馈，不断提高客人满意度。
5、直接向上级领导汇报并就所有与宾客服务及酒店运作相关的问题进行沟通。
6、负责客人遗留物品的管理，确保客人遗留物品的政策与程序的执行。
7、处理影响酒店运营、服务有关的客人要求和投诉；在规定的范围内，做出正确和快速的决定，以确保客人满意度，同时保护酒店的财产和收入。
8、定期进行与酒店运...
1、安排与调配所辖员工的每日工作，督导客房服务员及清洁工作；
2、协助楼层主管处理客人的投诉，并向楼层主管汇报异常情况；
3、检查房间的维修保养事宜，安排客房的大清洁计划和周期卫生计划；
4、掌握所辖楼层的物品存贮及消耗情况；
5、控制楼层客用品及清洁用品的领用、发放、保管好布草；
6、巡视所负责的楼层及房间，检查房间的清洁卫生达标及设备完好情况；
7、安排所辖楼层客房卫生清理及送洗布草的接送工作；
8、检查所有紧急出口和员工楼梯、保持畅通；
9、协助主管做好对于员工的培训。
补充说明：
任职条件：
1、中专毕业或同等文化程度，有3年以上的客房服务工作经历，1年以上星级酒店同岗位工作经验
2、...
大依瓦机械制造（重庆）有限公司
| | 机械/机电/重工
岗位职责：
1、负责公司的日常生产和经营管理工作；
2、负责组织制定公司战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标，组织分解落实相应的运营策略和具体实施方案，跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
3、负责健全、完善、监督执行公司的各种规章制度和公司内部机构的设置；
4、负责加强企业文化建设，负责组织、领导对本公司所有员工的业务、技能培训工作，提高员工的专业素质和工作绩效；
5、负责公司工程项目的技术、质量、进度、成本控制与安全文明施工的监督、指导工作；
6、定期组织召开公司周、月、季、半年、年度工作管理会议；盘点公司整体工作完成情况，根据结果提出行之有效的方案或意见；
...
岗位职责：
1、负责制定行政工作发展规划、预算方案，制定行政管理规章制度、设定标准和流程，并监督和指导各部门执行；
2、负责行政部门的日常管理工作及各部门员工的管理、培训、绩效考核、评估、指导工作；
3、负责规划、组织、协调并执行公司各项大型活动及公司年度工作会议、月度会议等，做好记录，编写会议纪要和决议，并督促各部门贯彻执行；
4、负责公司对外接待、政府部门的外联及公共关系维护工作；
5、负责固定资产及办公用品的购买，对公司财产物资进行登记、造册、维修、保养等管理工作；
6、负责协调各部门之间的关系，积极响应各部门对行政支持的需求。
任职要求：
1、本科及以上，3年以上同岗位工作经验；
2...
奥方公司
501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件
1、负责监督和抽查库房所有账目；
2、对市场部所有员工的日常工作安排和人员管理工作；
3、完成公司领导安排工作；
4、对市场部物资的进、出货相关的管理工作；
补充说明：
1、具有三年以上实际库房管理经验，身体健康，要有上进心、责任心强，能吃苦耐劳。
2、服从领导安排，会OFFICE办公软件。
1、协助制定公司人力资源整体战略规划；
2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议；
4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；
5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；
6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼；
7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；
8、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成；
9、根据公司规划负责对劳务公司的协调管理；
10、全面协助对劳资关系管理；
11、负责...
金特锐集团
50人以下 | 民营 | 教育培训
1．依据检验标准，负责成品检验，不合格品确认，检验报告/反馈单的编写、质量信息搜集提交等；
2．负责对量具不规范操作的指导，且追踪改正后的效果；
3．负责对不良品处理的跟踪及处理结果的确认；
4．掌握相关过程检验标准，对检验标准提出改进意见和建议；
5．负责对过程质量控制活动的管理，根据特殊特性点，并对其进行监控；
6、熟练掌握三坐标、量规量具、检具的使用方法，且负责对其日常检查及维护
7．填写相关报表、记录呈报上级。
宇海精密制造
1000人以上 | 民营 | 机械/机电/重工
机制建设：1.完成本部门所属职能对应制度及流程标准制订、修订、宣贯、执行等。
2.负责配合公司质量管理体系制定与完善。
3.负责配合三方体系认证审核机构审核体系工作。
4.负责组织推动公司授权矩阵、授权管控文件拟订/修订，并报批实施。
5.负责公司授权执行情况跟踪、检查、纠偏、以及按制度提出奖惩意见或建议。
过程管理：1.公司所有设备规划及选型、技术指标确认；设备评估、招标、采购；设备安装、调试；实施验收、交接。
2.完善公司所有设备台账管理、备品管理；技术档案规整。
3.建立完善设备管理体系；设备重要度分级管理；设备状态监测管理；设备节能管理。
4.设备报废标准制...
富帆机电
51-100人 | 民营 | 机械/机电/重工
岗位职责：
1、全面负责质量部的工作主持和管理工作；
2、组织对零部件的日常和年度试验抽查；
3、组织按照零部件检验标准实施产品检查；
4、组织对质量信息平台搭建、记录、分析及改进确认；
5、组织对新产品，二方开发物料/零部件的样件鉴定工作；
6、组织对部门人员绩效管理及评价；
7、组织参与质量问题分析及改进效果确认；
8、组织对部门人员管理培训、能力培养工作。
任职要求：
1、5年以上生产质量相关工作经验，5年以上管理经验；
2、具有良好的沟通协调能力、洞察力、抗压性、全局意识；
3、熟悉汽车零部件相关的法律法规要求；
4、能够熟练应用CAD,UG、...
重庆众享机电设备有限公司
101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工
仓储物流主管
要求
1.要求大专及以上学历，物流管理、供应链管理、仓储管理等相关专业优先
2.熟悉仓储管理知识，包括仓库布局与规划原理，产品库位划分、管理流程
3.熟悉库房出入库工作流程精通 ERP系统 能熟练使用仓储管理软件和办公软件
4. 具备收集、分析仓储物料相关数据，对库存、呆滞有处置、解决的能力
5.具体良好的沟通、团队协作能力
任职资格:
教育背景：机械相关专业大专以上学历。
经验：3年以上品质管理岗位经验；熟悉钣金、冲压工艺。
年龄：45岁内
知识技能：熟悉钣金、冲压工艺，熟悉IATF16949质量管理体系。
职业素养：具有较强的分析判断能力、沟通能力、计划与执行能力；工作严谨，具有很强的工作热情和责任感。
岗位职责：
1、负责质量管理体系、流程建设与完善，并组织实施；
2、负责制定产品质量考核制度，并监督落实；
3、负责制定来料、制程、成品及出货检验标准，并监督实施和考核；
4、负责组织内部质量问题的分析，制定改进措施，并监督落实；
5、负责组织对公司质量事故的调查、分析、处理，结果呈报并制定改进措施，并监督落实...
兄弟装饰
1000人以上 | 民营 | 装修装饰
重庆市梓慧钢材有限公司
| | 矿产/采掘/冶炼
中国人寿保险股份有限公司重庆市...
| | 保险
思普宁科技
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
重庆科泰表面处理有限公司
101-500人 | 民营 | 汽摩零配件
璧山区酒店客房经理工资
平均月薪：¥5770
薪资区间：3000-24000元/月
38
个岗位
学历要求分析
璧山区酒店客房经理需要什么学历？
不限学历占
81.4%
， 高中占
7.4%
， 中技/中专占
3.7%
， 大专占
7.4%
。
经验要求分析
璧山区酒店客房经理需要什么经验？
不限经验占
25.9%
， 1-3年占
37%
， 3-5年占
22.2%
， 5-10年占
11.1%
， 10年及以上占
3.7%
。
海量职位任你选
获取验证码
求职者登录/注册
点击注册即表示您同意《汇博个人会员注册协议》
