重庆力华自动化技术有限责任公司怎么样 重庆力华集团工资待遇怎么样

自从改革开放以来，我国的民营企业迅速的崛起，涌现出来了很多有实力的企业，这些企业在成就自身的同时，也为社会提供了大量的就业岗位，解决了很多人的就业问题。当然在不同的地区，企业的分布数量以及类型也是不同的。那么大家都知道自己当地有哪些比较靠谱的公司吗？今天小编就以重庆为例，和大家分享一下重庆市的力华自动化技术有限责任公司。那么废话就不多说了，快跟着小编一起去了解一下今天的内容吧！

一、重庆力华自动化技术有限责任公司怎么样

公司成立于1989年，是研发、生产、销售摩托车电器、通机电器、汽车电器、电动车电器等高新技术企业，公司目前自有厂区占地30000平方米，固定资产2亿元。年销售收入3.5亿。在职员工1000余人，具有硕士以上学位的６名，本科以上学历98名，专科以上学历120名；具有专业技术人才近60人（具有高级职称的6名，中级职称的13名），技术工人800余人，大中专毕业生占在职员工总数的83%。生产的产品主要给五羊-本田、力帆、隆鑫、宗申、嘉陵、大长江、钱江、江门联合、精通天马、力擎、鑫源、银翔、建设、巴山等摩托车品牌和联龙、江动、绍通等通机品牌以及长安福特配套供货。力华从产品设计、产品开发、原材料采购、生产计划、生产过程、质量监控、财务、销售等过程均进行有效的计算机网络信息管理，并致力于持续的管理创新，采用了“六西格玛管理”、“erp物流管理”、“6s”管理、“三不原则”、“奖上罚下”、“鼓励创新”等先进管理方法，制定了一套完整而科学的管理制度。公司很注重员工素质的培养和提高，经常进行员工培训，确保最大限度发挥员工的团队精神和创新精神。经过十多年的发展，力华的产品配套份额及销售额逐年稳步增加，年产值已从几百万、几千万发展到上亿元，摩托车电器产品更是占有全国约35%的市场份额，已成为同行中规模最大、市场占有率最高、生产设备及检测手段最为齐全的成熟知名企业之一。公司将秉承以“领先的技术保证性能、规范的生产保证质量、优质的服务保证信誉、先进的管理保证效益”的企业质量方针，以“以技术为先导、以质量求发展、以信誉求生存、以管理增效益”为企业经营理念，以“超常规发展、赶同行先进、创一流企业、向国际迈进”为企业发展目标，为客户提供性价比最高的产品。

二、重庆力华集团工资待遇怎么样

力华集团薪酬区间: 2K - 20K，最多人拿：4.5K-6K

力华集团工资统计来自于近一年181条工资数据，其中“电子/电器/通信技术类”职位最多，占40%

重庆地区公司平均工资￥7020 ，重庆自动化公司平均工资￥6343

2021年力华集团平均工资￥5370，比2020年高1%。数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

三、重庆力华集团招聘

can开发工程师

3-4年经验 | 大专 | 招若干人重庆-渝北区0.8-1.4万/月

can测试工程师

3-4年经验 | 大专 | 招2人重庆-渝北区0.7-1万/月

SMT工程师

3-4年经验 | 中专 | 招2人重庆6-8千/月

电子件采购员

1年经验 | 大专 | 招1人重庆-渝北区4-5千/月

QE工程师

2年经验 | 中技 | 招1人重庆-铜梁区4-7千/月

销售

1年经验 | 中专 | 招2人重庆4.5-6千/月

销售内勤

1年经验 | 高中 | 招2人重庆-渝北区3-4.5千/月

销售员

2年经验 | 中专 | 招2人重庆-渝北区4.5-6千/月

项目工程师

2年经验 | 大专 | 招1人重庆-渝北区6-8千/月

设备维修员

1年经验 | 中专 | 招3人重庆4.5-6千/月

产品维修员

2年经验 | 中专 | 招2人重庆-沙坪坝区3-4.5千/月

产品维修

1年经验 | 中专 | 招5人重庆-铜梁区4.5-6千/月

汽车电子工程师

1年经验 | 大专 | 招若干人重庆-渝北区4.5-7千/月

电源工程师

2年经验 | 中专 | 招1人重庆-沙坪坝区1-1.5万/月

电子工程师

2年经验 | 中专 | 招1人重庆-沙坪坝区0.8-1万/月

项目经理

1年经验 | 大专 | 招1人重庆-渝北区5-6千/月

控制器硬件工程师

3-4年经验 | 大专 | 招1人重庆-渝北区6-9千/月

PLC软件工程师

2年经验 | 大专 | 招1人重庆6-8千/月

MCU软件工程师

1年经验 | 大专 | 招1人重庆-渝北区0.7-1万/月

好啦，以上就是小编今天为大家带来的全部内容啦，相信大家通过今天小编为大家分享的内容，不仅了解到了重庆力华集团的工资待遇，也知道了一些关于重庆力华集团的招聘信息。如果有意向想要到利华集团工作的朋友，可以参考一下今天的这篇文章哦，小编也希望这篇文章能够给大家带来一些帮助。