重庆烟草公司工资如何 重庆烟草公司招聘条件
- 作者:沐子
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烟草,相信大家都不陌生,外出聚餐或者一些不禁烟区域偶尔会遇到一些抽烟的人。不知道你们家里有没有人抽烟呢,有没有帮他们买过烟呢。汇博招聘小编附近是有人抽烟的,有时候做饭的烟火气与烟味一同混合,是种奇妙的体验。不得不说,烟草具有很大的市场,但是大家还是要减少吸烟的次数和频率哟,毕竟吸烟有害健康嘛。那么,生产烟草的烟草公司如何呢,重庆烟草公司的工资如何,下面一起来了解一下吧。
一、重庆烟草公司工资如何
基本工资最低8000元
烟草公司在日常生活中的存在感并不是很强,但是如果听说某个人要进入烟草公司上班,那么就会觉得他以后会赚不少钱。首先来看看烟草公司的薪资标准,其基本构成为岗位工资、绩效、年终奖、五险一金和其它各种补贴。其中,五险一金是最基本的,这一点是许多私营企业无法比拟的。
此外,烟草公司员工的基本工资也十分可观,都在8000~10000元左右。同其它事业单位和国企相比,这个基本公司算是相当高了。此外,员工在转正之后,工作的时间越长,那么其基本公司就会越多。事实上,很多员工的基本工资很轻松就能破万元。
年终奖最高8万元
再来看绩效工资,这主要是面对客户经理这个岗位。按照每个月的绩效,会发放1000~2000元不等的奖金。此外,烟草公司最为重磅的福利就是年终奖金了,虽然会根据每年的业绩有所调整。但是烟草最为最暴利的行业之一,怎么可能会不赚钱呢?所以说,员工的年终奖在3~8万元之间,跟国家电网的年终奖相差不多。
此外,烟草公司的各种补贴就更多了,尤其是相较于私营企业。比如说,每个月会有300元的话费补贴,500~600元的车补以及很多岗位都会有的餐补。要是将七七八八的补贴算在一起,每个月至少也能拿到1000~2000元,多的话会在3000元左右。
住房福利,单位集资建房
此外,作为正规国企,烟草公司实行的是双休制度,而且每年年假制度十分完整。员工在每年都可以享受到健康体检,一些地区还会不定时发放一些生活用品。当然,烟草公司最令人眼红的待遇,莫过于住房福利了。
在一众国企中,烟草公司员工的公积金水平是最高的。而且,一些业绩很好的烟草公司,往往会集资建房,员工只需要很低的价格,就能将房子买到手,相当于单位分房。所以说,在烟草公司上班,比普通私营企业的压力要小得多,毕竟连房子都可以很便宜的买到。再加上高工资待遇和各种福利,简直是人人羡慕的对象。
二、重庆烟草公司招聘条件
重庆烟草公司招聘条件主要有以下几点:首先文化程度和所学专业需要符合岗位要求,其次报考年龄需要在30周岁以下,最后需要回避不得报考人员里出现的所有情形方能报名。
(一)报考人员应同时具备下列条件
1. 具有中华人民共和国国籍;
2.拥护党的路线方针政策;热爱烟草事业,有志于从事烟草行业工作。
3.遵纪守法,品行端正,无不良行为记录。
4.文化程度和所学专业符合招聘要求。
5.报考在年龄30周岁以下。
6.身体健康,具有正常履行职责的身体条件(参照公务员体检录用标准)。
(二)不得报考的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
2.涉嫌违法违纪,正在审查期间,尚无定论的人员;
3.在各级公务员招考、中国烟草总公司重庆市公司员工招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;
4.现役军人;
5.现在中国烟草总公司重庆市公司及其直属单位工作的正式员工;
6.普通高校全日制在读生(在读生不能凭已取得的学历报考);
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的单位(参照《公务员回避规定》所列的四种亲属关系)。
8.法律规定不得聘用的其它人员。
三、怎么进烟草局
有两种方式分别是,第一种是烟草社会招聘,第二种就是校园招聘。
1、烟草社会招聘
主要针对有一定工作经验的人员,在专业技能和工作经验方面要求比较高。
2、校园招聘。
校园招聘不要求工作经验,基本上是应届生进入烟草局的唯一渠道,而且总的来说,应届生考进烟草局是最容易的方法。
扩展资料:
校园招聘基本条件:
必须是应届全日制本科以上学历应届毕业生,学历及专业必须与招聘需求一致,品行端正,无违规违纪、违法犯罪等不良记录。
身体健康,达到国家公务员考试一般体检要求;体检结果以县级以上医院检查结论(就业单位派员陪同检查)为准。
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