重庆市公立医院待遇 重庆市医院待遇排名

  • 作者:若愚
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医生自古至今都是一个备受人尊崇的职业,大家一听说是医生就会肃然起敬。像在疫情期间,也是医生在抗疫一线,更是被人们称作白衣天使,与病毒战斗,和死神抢人。这都是令我们肃然起敬的壮举。当然作为一名医生是非常辛苦的,加班更是家常便饭,那么这么辛苦的职业背后,他能够给出的薪资待遇是怎样的呢?想必大家对此也是很好奇的,那么今天我们就来了解一下,重庆市公立医院的薪资待遇情况吧!如果大家对于重庆好的公立医院有哪些的详细情况也感兴趣的话,可以点击黄色字体跳转后进一步阅读了解哦。

一、重庆市公立医院待遇

我们医院就设立了‘1+4’的绩效管理方案。”重庆巴南区人民医院院长说,“1”是指绩效总方案,“4”则分别是运营绩效、目标绩效、履职绩效和激励绩效,从科室效益、个人表现等多个方面进行考核。

为调动医务人员积极性,提升患者满意度,按照国家统一部署和要求,2017年6月,重庆巴南区人民医院、垫江县人民医院等6家医院启动公立医院薪酬制度改革试点。

在超额绩效方面,重庆规定,在兼顾医院长远发展的基础上,超额绩效水平上不封顶,不受当地事业单位收入水平的倍数限制,做大医务人员可分配“蛋糕”。即医院收入扣除成本以后,按照不低于15%提取事业发展基金,结余部分作为超额绩效经费基数,再根据医院考核结果,对超额绩效经费进行分配。

在核定的绩效工资总量内,公立医院可采取灵活多样的方式,比如设立超工作量奖励、加班(值班)补贴等项目,进行自主分配,充分体现多劳多得、按劳取酬的分配原则。

试点半年来,重庆公立医院的公益性得到进一步彰显。试点医院门急诊人次、出院人次数分别上升4.6%和8.7%,患者满意度较改革前提升4.81%;医务人员的获得感有明显提升,绩效工资水平较改革前增长5%—20%;2017年,6家试点医院事业基金提取比例为15%—36%,累计达6800余万元。

二、重庆市医院待遇排名

重庆医科大学附属永川医院

如下图所述,永川医院规培医生的工资主要包括中央财政以及重庆市财政给予的补贴,有2500元每月;另外还有培训基地的津贴,最少有1500元每月以上。那这样算下来的话,不包括保险、加班费、夜班费、值班费、住房补贴等的情况下,规培医生最少能够有4000元每月的工资。

重庆市南川区人民医院

除了常规的缴纳社保、职工餐补、科室奖金、免费住房以外,该医院的本科医学规培生每个月可以拿到4500元至6000元的工资,而研究生学历的规培生的话,则达到了4800元至7300元每月。不得不说,这个工资待遇还是不错的。

重庆市长寿区人民医院

看了这家医院的招生简章,个人感觉这家医院的媒体运营同志可能有些忙,因为在他们的招生简章中,关于规培医生待遇的这一栏,写得非常的官方。

待遇这一栏中并没有写明具体的数额,只是说会给规培医生中央财政补贴的2/3以及市政补贴的全额,根据其他医院的相关数据来看,这一部分应该是有2500元每月。不过具体的数额,还需要大家进行咨询。另外,也没有说明医院给予规培医生的基本工资有多少。当然,五险一金是常规配套,这一点这个医院也是有的。

重庆市人民医院

重庆市人民医院,也就是中国科学院大学重庆医院。该医院的规培医生待遇也算是中规中矩的水平,除了国家和市财政补助的每月2500元以外,还有医院补助2200元至2500元每月。大概算下来,每个月就有4700元至5000元的收入。另外,这里面不包含绩效和值班费,具体绩效和值班费多少,招生简章中并没有明确说明。如果大家有意向成为这家医院的规培医生的话,可以更进一步地咨询该医院的相关人员。

三、重庆的规培医院

向市医院二院三院啦,或者是其他的县级医院都可以的,这些医院的都可以供学生进行那个规培的医院。

规培医生的工资问题,一直以来都是医疗行业的一个热门话题之一。永川医院规培医生的工资主要包括中央财政以及重庆市财政给予的补贴,有2500元每月;另外还有培训基地的津贴,最少有1500元每月以上。那这样算下来的话,不包括保险、加班费、夜班费、值班费、住房补贴等的情况下,规培医生最少能够有4000元每月的工资。

以上就是小编整理的关于重庆公立医院待遇问题的相关内容啦,医生救死扶伤,被称作白衣天使,这份职业所带有的神圣性,是我们每个人所不能忽视的。他们所做出的贡献也不是金钱可以衡量的。如果大家有意向再重庆医院工作的话,可以多多关注汇博招聘,这里有许多相关信息哦。


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