重庆工资扣税计算 重庆工资税计算规则

在我们国家中，缴税纳税是每个公民应尽的义务，但是由于不同的地区发展状况不同，人们的收入也有很大的差异，因此，每个公民应该缴纳的税款也有所不同，个税政策出台后，国家在减少公民纳税负担的同时，也将纳税划分了“三六九等”，在个税起征点的基础上，工资处于不同阶梯的人们，他们所纳的税是不同的。那么大家都知道自己当地的个人所得税该如何去计算吗?今天，小编就和大家一起去了解以下。对了，在上一篇文章中，小编还为大家分享了2021重庆缴税标准重庆个税缴税标准，感兴趣的朋友可以去了解一下哦！

一、重庆工资扣税计算 

（一）计算公式

　　工资个税的计算公式为：

　　个人所得税计算明细=(税前收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除)×适用税率-速算扣除数

（二）计算方法

　　应发工资：应发工资是应发工资的你的汇总薪资，没扣除你月应缴杂项的薪资。

　　实发工资：扣除了你缴纳项后的实际领到手的薪资。

　　举例说明：假如小陈在2020年1月份应发工资为8000元，假设他需要缴纳各项社会保险金1000元，在没有专项附加扣除的前提下，他的实发工资是多少呢?

　　1、全月应纳税所得额=税前收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。通过计算，应纳税所得额为2000元，适用税率3%，速算扣除数为0。

　　2、缴税=全月应纳税所得额×税率-速算扣除数，可以计算得出，应缴税款60元。

　　3、实发工资=应发工资-各类保险-缴税=8000-1000-60=6940元。

二、重庆工资税计算规则

工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数

个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下：

缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数

实发工资=应发工资-五险一金-缴税。

全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-5000

1.工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级。

2.个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位适用5级超额累进税率。适用按年计算、分月预缴税款的个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营的全年应纳税所得额划分级距，最低一级为5%，最高一级为35%，共5级。

3.比例税率。对个人的稿酬所得，劳务报酬所得，特许权使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得，按次计算征收个人所得税，适用20%的比例税率。

三、重庆个税标准相关规定

从2018年3月开始，重庆地区职工纳税起征点为500元。

个人所得税中工资、薪金所得项目税率表如下：

①不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0；

②超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25；

③超过2000元至5000元的部分，税率15%，速算扣除数为125；

④超过5000元至20000元的部分，税率20%，速算扣除数为375。

例：假如张XX3月取得个人工资薪金收入总计5000元，个人当月缴纳基本养老保险200元，缴纳基本医疗保险30元，缴纳失业保险20元，缴纳住房公积金150元。故张XX当月个人所得税计税基础=5000-200-30-20-150-2400=2200元。根据上述个人所得税中工资、薪金所得项目税率表，张XX3月个税计税基础适用第③级税率。故张XX当月应缴纳个人所得税额=2200*15%-125=205元。

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