重庆2021工资水平 重庆最低工资标准

一个城市的工资水平代表着这座城市的发展前景和未来需要完善的地方，工资水平越高，说明这座城市发展的越好，未来走向越明朗，也能让更多的人选择这座城市作为日后奋斗的落脚点。那么重庆2021年的工资水平是一个怎么样的情况呢？之前也有许多人问汇博招聘小编重庆2021年工资水平和重庆最低工资标准的问题，那么现在小编就来解答一下有关于重庆2021年工资水平的问题吧，也希望这些问题的答案能对你有所帮助哦。如果大家对于重庆一个月的工资是多少的详细情况也感兴趣的话，可以点击黄色字体跳转进一步阅读了解。

一、重庆2021工资水平

工资分布比例

2K以下5.2%

2K-3K27.4%

3K-4.5K24.7%

4.5K-6K19.1%

6K-8K10.8%

8K-10K5.3%

10K-15K3.7%

20K-30K2.4%

二、重庆最低工资标准

据悉，主城9区等23个区以及北部新区、万盛经开区职工最低月工资标准为1500元/月;其余区县最低月工资标准为1400元/月。两档都较现在执行的最低工资标准上涨了250元。

（1）最低工资标准适用的范围：

重庆市辖区内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织和与其建立劳动关系的劳动者;国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者;依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织、基金会和与其建立劳动关系的劳动者。

（2）最低工资具体内容：

是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所应该取得的劳动报酬的最低限额，不包括加班加点工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴;用人单位支付给劳动者的非货币性补贴;法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇。

新的最低工资标准自1月1日起执行，1月1日公布的标准不再执行。全市各用人单位应在本标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。

用人单位拒不执行须担责

根据相关规定，用人单位支付给劳动者的劳动报酬低于劳动者所在区县(自治县、市)执行的最低工资标准的，由县级以上劳动保障行政部门责令限期补发最低工资差额，并可以按照下列规定责令支付赔偿金:

1.欠付时间1个月以上不满3个月的，向劳动者支付所欠最低工资差额20%的赔偿金;

2.欠付时间3个月以上不满6个月的，向劳动者支付所欠最低工资差额50%的赔偿金;

3.欠付时间6个月以上的，向劳动者支付所欠最低工资差额100%的赔偿金。

用人单位拒绝补发最低工资差额和拒绝支付赔偿金的，劳动保障行政部门可给予警告，仍不改正的，可处以欠付最低工资差额和赔偿金总额1至3倍的罚款

三、重庆岗位及行业工资排名

岗位工资：

1.     项目经理

2.     销售经理

3.     客户经理

4.     电话销售

5.     销售代表

6.     业务员

7.     会计

8.     销售助理

9.     驾驶员

10.  文员

行业工资：

1.     能源

2.     日化

3.     混凝土

4.     医疗器械

5.     医院

6.     水泥

7.     服饰

8.     研究院

9.     设计院

10.  证券

以上就是小编总结的重庆2021工资水平和重庆最低工资标准的内容了，希望可以对关心重庆2021年工资水平相关问题的人有所帮助。由上面的数据我们可以看的出来，重庆的发展是有目共睹的在不断进步，不知道大家的工资水平有没有达到重庆2021工资水平呢？如果没有，那就要继续努力了哦！