重庆医生行业的发展前景 重庆市医生薪资待遇情况

医生行业与我们的生活息息相关，我们从出生起，就开始接触医生，每个人都要经历大小疾病，在不断成长的过程中，相信大家都会对于医生行业有一定的了解。在中国长辈的眼中，大多数长辈对于医生这个行业是非常看好的，也有不少人在幼时就梦想身穿白大褂，能够救死扶伤。疫情期间，大家更是对于医生这个行业有了更高的认知。那么大家知道当下重庆医生行业的发展前景如何呢？接下来就为大家介绍小编整理的有关重庆医生行业发展前景和重庆比较好的医院有哪些的相关内容。

一、重庆医生行业的发展前景

《重庆市加快“互联网+医疗健康”发展行动计划（2018—2020年）》提出2020年，全市所有三级以上医院全面开展“互联网+”医疗服务，2020年，远程医疗服务基本覆盖基层医疗卫生机构，争取国家多模态医学影像分中心落户重庆。基本实现家庭医生线上签约服务全覆盖，监测结果作为家庭医生考核评价重要依据。此外，依托全民健康信息平台和互联网、大数据技术建设分级诊疗信息系统，实现电子健康档案、电子病历、检验检查结果的共享，以及在不同层级医疗卫生机构间的授权使用。2019年，建设全市分级诊疗信息系统。2020年，系统功能进一步完善，医疗服务信息上下联动更加顺畅。

重庆还将加大健康扶贫力度，力争实现“两个90％”目标。即贫困群众医疗费用实际补偿比达90％，贫困群众90％的疾病在县域内解决。加大对18个深度贫困乡镇帮扶力度，实施城市二级以上医疗卫生机构对口支援乡镇卫生院项目，远程医疗覆盖全部贫困乡镇卫生院，并向村卫生室延伸，到2020年，贫困地区“县乡村”三级医疗卫生机构全部达标。

二、重庆市医生薪资待遇情况

目前全国医院平均年度现金薪酬 18.5 万元，其中一线城市平均薪酬 25.3 万，二三线城市 19.0 万，四线及其他城市 12.8 万。此外，不同等级城市的医务人员薪酬差距较大，数据显示，一线城市的平均薪酬是二三线城市的 1.3 倍，是四线城市的 2 倍。科室间的薪酬差异可达 20% ~ 75%科室间的薪酬差异更加明显，可以达到 20% ~ 75%，且通过图表可以看出， 职称越高，科室间的差异越显著，不同科室的初级和中级医务人员的薪酬差异则没有那么巨大。整体来看，肿瘤、心血管内科、神经内科、骨科属于高收入科室，而儿科和皮肤科相对靠后。不同职称薪酬差异明显职称提升可能带来 30% ~ 50% 涨幅。职称是影响医生薪酬最主要的因素之一，数据显示 职称带来的薪酬差别在30% ~ 50% 不等，差距越明显。以一线城市为例，正高职称医生是初级职称医生的 3.3 倍以上，是中级职称医生的 2.14 倍，是副高职称医生的 1.48 倍。高职称的人员拥有更高超的医疗技术、更丰富的诊疗经验和承担更高的风险和难度操作，这体现出医疗行业对 高级人才在薪酬上的倾斜。

三、医学专业就业前景

医学专业就业前景良好，医学生就业范围其实也很广，关键看学生个人的视野。可细分为临床就业、行政就业、基础就业、自由就业等。从就业形式来看，医学类的就业情况依然是最好的，对中国大学专业排行榜，教育部公布了44所直属高校本专科毕业生一次就业率的有关情况，各高校总体一次就业率达到82%。

护理专业:当护士。一般护理是4年本科专业，学成拿到本科毕业证后即可进入医院工作。

临床医学专业:医院各种科室。临床医学是就业面最广的学科，在大4的时候选择科室，学成后将在医院的相应科室工作，当然也可以单干，自己开医院创业。