华为高级java开发工程师年薪多少 华为高级java开发工程师的任职要求

华为创立于1987年，是全球领先的ICT（信息与通信）基础设施和智能终端提供商，我们致力于把数字世界带入每个人、每个家庭、每个组织，构建万物互联的智能世界：让无处不在的联接，成为人人平等的权利；为世界提供最强算力，让云无处不在，让智能无所不及；所有的行业和组织，因强大的数字平台而变得敏捷、高效、生机勃勃；通过AI重新定义体验，让消费者在家居、办公、出行等全场景获得极致的个性化体验。目前华为约有19.4万员工，业务遍及170多个国家和地区，服务30多亿人口。

一、华为高级java开发工程师年薪多少

 ¥10K-50K / 薪酬区间

华为 高级开发工程师 薪酬区间：10K-50K，最多人拿 20-30K，取自近一年 795 个相关岗位，截至 2023-11-29

二、华为高级java开发工程师的任职要求

负责华为安全工具的设计和开发，包括安全设计、安全编码、安全测试等业务的端到端实现。

【岗位要求】

1、本科及以上学历，计算机、网络安全等相关专业背景，具有5年以上的安全从业背景；

2、有BAT、微软、谷歌、亚马逊等公司的工作经历；

3、在程序静态分析，威胁建模设计、渗透测试、漏洞扫描、黑盒测试等领域有着扎实的理论功底和实战经验；

4、扎实的编程技术，熟悉Python/C++/Java等编程语言。

三、华为工资待遇怎么样

华为工资74.8%人拿￥20-50K。本科工资￥28.9K，硕士工资￥35.2K，博士工资￥43.3K。

华为工资统计来自于近一年64166条工资数据，其中“计算机/网络/技术类”职位最多，占79%

华为薪酬区间: 6K - 50K，其中74.8%的人拿￥20-50K

深圳地区公司平均工资￥17113

四、华为的就业前景

华为作为中国最大的通信设备制造商和全球领先的电信解决方案供应商，具有广阔的就业前景。以下是华为的就业前景的一些方面：

丰富的职业发展机会：华为拥有多个业务领域，包括电信网络、消费者业务、企业业务等，在这些领域中提供了丰富的职业发展机会。从技术岗位到管理层，华为为员工提供了广阔的职业发展空间。

国际化的职业环境：华为是一家全球化的公司，在全球范围内有着广泛的业务布局和合作伙伴关系。加入华为可以获得与来自不同国家和地区的人员合作的机会，积累跨文化沟通和国际化经验。

技术创新和研发实力：华为在通信技术领域拥有强大的研发实力和创新能力。公司持续投入大量资源用于科研和技术创新，对于喜欢科技挑战和追求创新的人员来说，华为是一个理想的就业选择。

全面的福利待遇：华为提供具有竞争力的薪酬和福利待遇，包括社会保险、住房补贴、绩效奖金等。此外，还有丰富的培训和发展计划，帮助员工不断提升自己的能力和职业水平。

需要注意的是，加入华为需要具备相关领域的专业知识和技能，并且需要适应快节奏和高压力的工作环境。与其他大型企业一样，竞争激烈，对求职者的要求也相对较高。因此，准备进入华为或其他大型企业就业的人员需要有一定的准备和能力。

以上就是小编为大家介绍华为的工资待遇以及华为高级java开发工程师的任职要求。总体而言，华为作为全球领先的科技公司之一，在通信和信息技术行业具有极好的就业前景。如果你对通信技术和互联网领域感兴趣，并具备相关专业背景和技能，那么华为可能是一个非常有吸引力的就业选择。