重庆城管工资高吗有编制吗 报考城管需要什么条件

近几年来城管的管制越来越规范化，他们不再像十几年前那样暴力执法，执法过程中也有了人情味，因为城管需要负责保持市容，而流动的摊贩以及他们产生的垃圾会严重影响城市的世荣，这对于大家的初印象形成是不好的，所以城管的工作量比较大，而且往往需要与摊贩交流，是一份难度比较大的工作，那么大家有没有好奇过重庆城管的工资有多少呢？城管这份工作有没有编制呢？现在就一起来了解一下吧！

一、重庆城管工资高吗有编制吗

据搜索，我们可以回答这个问题：重庆城管工资高吗？有编制吗？重庆城管收入怎么样？城管分为编制城管，和非编制合同工城管。编制城管分为公务员和事业人员编制，一年公积金大概在三万，社保基本上是按照工资标准买，社保每年大概三四万的样子，五险一金扣除后，每年拿到手的大概十三万到十五万。

协管员合同工，没编制，有的街道有公积金，有的街道没有公积金。社保也就最低基数标准，加点班，拿到手大概也就三千五百元，公积金基本上可以忽略，年底也就多发2个月工资。

二、报考城管需要什么条件

城管可通过参加各省组织的统一公务员考试或相关部门单独组织的招聘考试进行应聘。

报考条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、具有大学本科以上文化程度，18周岁以上、35周岁以下；

3、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4、具有良好的政治素质和道德品行；

5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

6、具有符合职位要求的工作能力；

7、具备中央和本市公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

考试方式与内容

1、笔试科目包括《行政职业能力测验》和《申论（行政执法类）》。

报考人员应按照准考证上确定的时间、地点准时参加考试。参加考试时，必须携带本人准考证和身份证。

2、面试包括体能测评、心理测评和结构化面试。

面试时，须提供本人身份证、学生证（工作证）的原件、报考人员报名信息表和有关招录单位要求提供的其他证明材料。

3、录用方式

新录用人员试用期为一年。试用期满经考核合格的，予以任职；不合格的，将取消录用。

新录用人员在参加初任培训并通过考试的前提下，还需参加岗前培训，经考试合格取得执法证后，方可从事执法工作。培训情况将作为试用期考核结果的重要依据。

三、城管执法权限有哪些

城市管理执法的行政处罚权范围包括六个方面，分别是：1、住房城乡建设领域法律法规规章规定的全部行政处罚权。

2、环境保护管理方面社会生活噪声污染、建筑施工噪声污染、建筑施工扬尘污染、餐饮服务业油烟污染、露天烧烤污染的行政处罚权。

3、工商管理方面户外公共场所无照经营、违规设置户外广告的行政处罚权。

4、交通管理方面在城市道路上违法停放机动车辆的行政处罚权。

5、水务管理方面向城市河道倾倒废弃物和垃圾、违规取土、城市河道违法建筑物拆除等的行政处罚权。

6、食品药品监管方面户外公共场所的食品销售和餐饮摊点无证经营、违法回收贩卖药品等的行政处罚权。

在这篇文章之中，小编为大家介绍了重庆城管工资的一些具体情况，除此之外，小编还为大家解答了重庆城管人员是否有编制的这个问题，在内容的最后，小编还为大家找来了城管招聘时的具体要求，如果大家对这份工作感兴趣，也可以试着做一下这种工作哦。祝大家财源滚滚！