重庆的养老保险退休政策 重庆退休养老金怎么计算

重庆地区有特别多的职工，而且这些职工的福利待遇也特别的好。特别是在他们老的时候会有很不错的工资待遇。如果是重庆地区的职工的可能十分的好奇重庆地区职工的养老保险退休政策是什么。希望自己能够在老的时候有一份保障，为了让大家更好的去了解并且有这方面的一些常识。小编接下来就给大家详细的介绍一波关于重庆地区养老保险的退休政策具体是什么。小编讲过重庆企业退休工资如何的内容。希望能够帮助到大家。

一、重庆的养老保险退休政策

定额调整 2019年12月31日及以前退休并领取基本养老金或领取养老待遇的人员,每人每月增加42元。2.挂钩调整企业退休人员本人缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)每满1年,每人每月增加3元。其中本人缴费年限低于15年的,统一按15年进行调整。2021年12月31日及以前已按规定办理退休(含退职,下同)审批手续并按月领取基本养老金的企业退休人员和机关事业单位退休人员倾斜调整 在定额调整和挂钩调整基础上,对特殊群体倾斜,采取双轨制额外增加养老金。其中企业退休人员有5个机会多涨养老金,事业单位则有2个机会多涨养老金。

二、重庆退休养老金怎么计算

养老金计算公式：每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金，其中：月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。

假设你在退休地的社会平均薪水为6000元，养老保险每月交费500元，平均交费指数为1，交费年限(工龄)为35年，根据计量公式能够得出基础养老金=(6000+6000×1)÷2×35×1%=2100元，个人账户养老金=500×12×35÷139=1510元，合计养老金约为3610。

三、重庆可以办理50岁退休的条件

女性退休年龄要根据工作单位和用工身份来判断。如果是企业单位工人身份，就是50岁退休。如果是机关事业单位在编人员就是55岁退休，工勤岗位身份是50岁退休。如果是公务员身份副处级以下是55岁退休。

男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；

从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年；

男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；

因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。

上述内容就是小编详细的给大家介绍的关于重庆地区的养老保险退休政策是什么的具体介绍，希望能够帮助到大家更好的去开展适合自己的工作。小编觉得重庆地区的福利政策还是特别不错的有这方面工作意向的都可以好好的去试一些工作。而且养老方面，只要交了社保，晚年每个月都是有退休金拿的，不用太担心。小编今天的介绍就到这里啦！