重庆酒店前台工资 酒店前台工作内容是什么

只要我们去酒店住宿，都会有酒店前台为我们办理业务。相信很多人都以为当酒店前台工作是比较轻松的，就是简简单单的在前台接收客户就行了。其实不是这样的，酒店前台的工作内容还是比较多的，比如要录入顾客资料、处理其他部门发来的预定单、检查核实当日及次日抵达酒店的预订信息等。在不同地区，不同等级的酒店前台的工资是不一样的，比如在重庆，重庆酒店前台待遇就是比一些三四线的城市工资要高一些，特别是重庆主城区工资比重庆其他城区的酒店前台工资要高一些。

一、重庆酒店前台工资

平均工资 ￥3.9K/月

其中拿3K-4.5K工资的人占比最多，达 76.1%

其次拿4.5K-6K工资的占 15.1%，2K-3K占 5.1%。

以下是小编在汇博招聘上截取到的部分重庆酒店前台的招聘信息，大家可以参考一下：

岗位截图来自汇博招聘，更多详情请点击图片

二、酒店前台工作内容是什么

酒店前台的工作内容是：1、受理客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位；2、处理销售部或其他部门发来的预订单；3、按工作标准及程序进行预订变更、取消；4、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息；5、为客人办理入住登记手续；6、为客人办理换房、加床续住；7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡；8、保持前台清洁整齐；9、按规定登记、录入和发送境外客人户籍资料；10、协助前台收银员为客人做好结账工作。

三、酒店系统是什么

酒店管理系统是指一种可以提高酒店管理效率的软件或平台，一般包含前台接待、前台收银、客房管家、销售POS、餐饮管理 、娱乐管理、 公关销售、财务查询、电话计费、系统维护、经理查询、工程维修等功能模块。

系统特点

1、资源完全开放型:系统所有的资源,功能交由用户管理,权限控制到按钮,针对不同的用户,组装不同的界面,分配不同的使用功能.不放心再加权限到按钮。

2、系统突出以营销、预订、房源、房价等对营销具有影响力的信息处理。房价码可按年,季,月,周,日设定。

3、强化以客源为中心的信息完整性、长久性、可操作性。建立了客档为中心的用户信息管理系统。

4、使用数据穿透查询技术,对数据进行多元,多层次的查询.从汇中数据到明细发生,紧密联系在一起, 灵活实用。

5、客档、角色、佣金、房价方案、授权折扣、操作权限到按钮、信息向角色发布…系统既面向应用,又面向管理。

6、酒店集团管理系统、采集各成员酒店的原始数据、对采集来的数据进行分类、汇总、分析等处理、形成管理决策所需的数据信息、产生各种分析报表。

7、界面美观大方、操作方便。

8、系统稳定、适应性强、操作灵活。

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