重庆妇幼医院护工工资高吗 护工和月嫂的区别

最近几年我国的人口老龄化非常严重，国家开放了三胎政策，目的是为了提高新生率，促进人口生长，不少80后，90后响应国家号召，积极参与到国家生育计划之中。在准备计划中，大家应该全方面考虑，大家是否考虑到在医院生产完后，护工方面的信息。护工这如今也成为一个热门的行业，不少人以此为工作。之前汇博招聘给大家介绍了重庆儿科医院护工收入如何，今天小编就带大家去了解重庆妇幼医院护工工资高吗？

一、重庆妇幼医院护工工资高吗

 重庆市妇幼保健院工资待遇，根据网友分享统计，重庆市妇幼保健院平均工资为8106元/月，其中40%的工资收入位于区间6000-8000元/月，20%的工资收入位于区间4000-6000元/月。工资高。重庆市妇幼保健院护士的工资是在4000元到5000元。2、待遇好。重庆市妇幼保健院护士待遇有五险一金，年薪，节假日双休，带薪休假。重庆市妇幼保健院医院护工基本一天200元，工作时间从早九点到晚七点，中午不管饭。如果患者病情较为危重，不能下地活动，往往护工陪护一天费用在250元左右。全天24小时一对一陪护费用略高，一般会在300元左右，且在陪护期间需要给护工管饭，晚上租个陪床。而大多时候重庆市妇幼保健院医院要求中途是不能更换陪护的，对患者朋友来说相对比较棘手。

二、护工和月嫂的区别

目前很多年轻的夫妇在生完孩子之后都不去考虑自己亲身带孩子，一是因为沒有工作经历，怕带不大好，第二点是因不肯耽误自己的工作，因而一般全是马上交给自己的父母亲或者找专业的人士协助照料。现如今母婴服务行业很完善，各式各样种类的服务人员和服务让很多年轻的爸爸妈妈不清楚如何选择，尤其是护工和月嫂让很多人都没有办法鉴别，他们只是叫法不一样吗？当然并并不是，二者是有本质的差别的。

1、护工和月嫂的价钱不同

这儿举例说明的是医院的护工，康复治疗医院和敬老院护工薪资较为低，并且可以明显感受到护理素养要差许多。护工是依照日子计费。基础底价160元。大医院可能是200底价。也就是每个月至少4800元。但医院护工大多数以便多赚钱，一般全是依照医院病房分派，每个人护理二到三个人。换句话说每个月至少14400元收益。月嫂是按月测算9000元---9500元。

3、护工和月嫂的专业素养不同

医院护工由于长期性呆在医院，一些成手，对程序流程，乃至一些护理工作经验比这些实习护士都显著丰富的多。月嫂则是拥有资格证书，确实具备有很高的认可度。

三、产后护工的职责

一、护工对产妇产后护理

1、日常生活的护理：维持空气清新，留意产后妈妈身体情况(主要是乳房、产后恶露、排便)，清洁、消毒杀菌产后妈妈的衣服，在产后妈妈无法自行安排时配合产后妈妈擦拭身子，照看孕妇饮食。
      2、乳房护理：配合产后妈妈清洁、热敷、按摩乳房，减轻乳房胀痛，引导产后妈妈正确的哺乳姿势。
      3、产后修复：为复原产后妈妈身型，引导产后妈妈做好产后恢复运动。
      4、营养膳食：科学安排孕妇饮食，为产后妈妈加工制作营养膳食。
      5、心理疏导：多与产后妈妈语言沟通，沟通交流育儿体会心得。
二、护工对新生儿护理
      1、日常生活的护理：维持空气清新，照料小孩的生活起居，给婴幼儿喂水、喂奶、沐浴，洗换婴儿尿布和其它的衣服。
      2、专业性的护理：为婴幼儿测体温，对新生儿脐带做好消毒杀菌，对尿片、毛巾、婴儿奶瓶等婴幼儿用品做好清洁、消毒杀菌，特别注意二便三浴，留意宝宝黄疸消散状况。
      3、常见疾病的护理：留意婴幼儿排便是不是一切正常，身子是否有异常情况，防范红屁屁、婴儿鹅口疮等常见疾病的出现，发现异常情况及时性提示并配合改进。
      4、脑力开发：为增强婴幼儿抵抗力和协调性，开发潜力，酌情考虑给婴幼儿做婴儿抚触、游泳和宝宝操，并引导产后妈妈学会这一些专业技能。

阅读的时间总是很快，又到了说再见是时候啦，在今天的内容中，小编今天主要为大家介绍重庆妇幼医院护工工资还为大家介绍了护工和月嫂的区别，以及产后护工的职责。总的来说，医院护工还是一份很不错的工作，如果大家对幼儿这一方向感兴趣，想要如果往这方面发展。小编推荐大家可以尝试一下。最后，小编祝大家都能找到自己理想的工作。