重庆护士有编制可以考吗 重庆提高护士工资标准

前面我们汇博小编已经更新过重庆护士工资多少的文章，今天小编下面给大家带来的是重庆护士编制是否可以考的内容哈！正确答案是重庆护士有编制当然可以考呀，只是每个区的竞争压力不一，大家在报名的时候可以综合考虑各方面因素，谨慎选岗啦！同时，其实你们会发现，我们女生当中有一部分友友在中考成绩不理想的时候可能会去考虑就读卫校，这样以后做一名护士是比较理想的。那友友们如真的就读了卫校后，后面是怎么考护士编制的呢？

一、重庆护士有编制可以考吗

重庆护士有编制可以考的。

参加医院所在地人事局组织的事业单位招聘考试，通过理论考试、资格审查、面试、体检等一系列环节最终被录取的，可成为医院正式在编工作人员。

考试范围：

（一）适用人员范围：经国家或有关部门批准的医疗卫生机构内，从事护理专业工作的人员；在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习的毕业生。

（二）专业及级别范围：护理专业分为初级资格（含士级、师级）、中级资格（含护理学、内科护理、外科护理、妇产科护理、儿科护理、社区护理六个亚专业）。

（三）考试科目设置初、中级，卫生专业技术资格考试设置“基础知识”、“相关专业知识”、“专业知识”、“专业实践能力”等4个科目。在两天内完成四个科目的考试。考试方式采用笔试方式。

二、重庆提高护士工资标准

根据《国务院关于提高部分专业技术人员工资的通知》(国发〔1988〕60号文件)的规定，从一九八八年十月起，将国家机关、事业单位护士现行的各级工资标准(基础工资，职务工资之和，下同)均提高10%。具体实施办法如下：

1.提高工资标准的范围是：在国家机关、事业单位各级各类医疗卫生机构中从事护理工作的护士、助产士、护师、主管护师、正副主任护师(上述人员统称“护士”)。

2.提高工资标准的护士，从事护士工作不满二十年的，调离护士工作岗位后，工资标准提高的部分即行取消，并执行新工作岗位的工资标准;从事护士工作满二十年及其以上，因工作需要，经领导批准调离护士工作岗位后，在医疗卫生机构从事其他工作的，仍按提高的工资标准执行。

3.从事护士工作满二十年及其以上的护士，在医疗卫生机构离休、退休时，其工资标准提高的部分，计入离退休费基数。

4.这次医疗卫生机构提高护士工资标准所增加的工资基金，允许劳动工资改革的试点单位统筹使用。具体由省、自治区、直辖市和国务院有关部门根据实际情况确定。

5.国家机关、事业单位提高护士工资标准所需经费，按单位隶属关系，分别由中央财政和地方财政负担。

三、重庆医院护士待遇怎么样

1.重庆市医院护士人员工资待遇，护士平均工资为8106元/月，其中40%的工资收入位于区间8000-10000元/月，30%的工资收入位于区间10000-12000元/月。据分享数据统计，重庆市医院护士平均年终奖为6800元。

2.重庆军医院护士平均工资￥6.4K，2021年工资不及2020年，较2020年下降了49%。2020年工资￥12.5K，2019年工资￥7.0K，2018年工资￥3.7K，2017年工资￥4.9K，2016年工资￥3.7K，2015年工资￥4.0K，2014年工资￥3.0K。

3.重庆临床护士2022年平均工资￥5.4K，2022年工资高于2021年，较2021年增长了44%。2021年工资 ￥3.7K，2020年工资 ￥5.3K，2019年工资 ￥5.4K，2018年工资 ￥3.8K，2017年工资 ￥3.1K，2016年工资 ￥2.8K，2015年工资 ￥2.5K。

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