重庆火车乘务员工资待遇如何 重庆高铁乘务员条件工资

大家应该都是乘坐过火车的吧，火车的存在历史是较为悠久的了，火车一般是长途旅行时会乘坐的交通工具，但是现在的火车发展是非常完善的了，几乎大部分城市都是有火车的存在的，火车的价格相较于其他的交通工具来说是较为便宜的，但是火车所耗费的时间是较为长的，因此如果大家有急事的话，建议乘坐飞机或者高铁。那么在火车上，最为常见的工作人员就是乘务员了，想必大家一定很好奇重庆乘务员工资待遇的信息吧，接下来小编将为大家介绍重庆火车乘务员工资待遇如何的具体内容。

一、重庆火车乘务员工资待遇如何

重庆火车乘务员每月基础工资2500元(2000+200奖金+300满勤奖)，加班有加班费，加班费根据线路不同、时间长短120元—450元不等，随车返回后当天签字领取。工作第二年，每个月工资比第一年增加50元;工作第三年每个月工资比第一年增加150元，工作第四年每个月工资比第一年增加300元，基础工资+加班 ，平均月综合工资3000—4000元左右。根据不同的驾驶距离，工资会有一定的差异。现在高铁已经贯穿全国。有些高铁速度快，单程需要十几个小时。如果往返，大概需要两天。在这样的高强度工作环境下，高姐的工资自然会更高。有些列车在短距离内往返，甚至在半天内完成整个过程，这样的工作强度，自然工资会更低。

二、重庆高铁乘务员条件工资

重庆高铁乘务员在上岗之前都要经过一两个月的培训，达到要求后才能上岗，乘务员的基本工资不高，基本都在2500左右，然后就是看你的出车趟数，再加上列车效益、奖金、补助等等，也能拿到5000左右的工资。不过这个收入还是分地方，小城市的乘务员收入要更低一点儿，像广东深圳那边最高可能能到8000左右。如果是正式员工的话肯定会好点儿，除了工资还有五险一金等各种福利，但之前有网友透露，在重庆高铁乘务员都是劳务派遣和外包员工居多，全年收入超不过10万。

三、重庆高铁一般怎么招人

高铁招聘一般需要：制定招聘计划和方案。高铁招聘和其他的单位招聘一样，也需要提前设计计划和方案，知道自己要招聘什么样的人，他们具备什么样的条件，大概需要招聘多少等等。如果是社招人员，最好有办法搞清招聘单位的资质和分配范围。一般能给直接铁路系统派遣劳务工的少数公司大都是铁路内部官员开办的，这些公司都很正规，收费也不离谱。其它大都是二三级代理机构，有的甚至就是中介机构，收费一般比较离谱。

有关重庆火车乘务员工资待遇如何、重庆高铁乘务员条件工资以及重庆高铁一般怎么招人的具体信息就是以上小编分享整理的这些啦。火车乘务员是社会上需求较多的人员，尤其是随着火车行业的发展，对于乘务员的需求也就越来越多了。如果大家对于这类职业感兴趣的话，也是可以去试试看的哦。