重庆高级文秘一般工资多少 重庆文秘专业就业前景

一个领导者背后都会有一个合格优秀的秘书，秘书的作用是非常大的，在秘书的协作下，领导才能更好地工作。近些年来，秘书的工作越来越被重视，那小伙伴们有没有了解过重庆四大秘书工资？重庆高级文秘一般工资多少？还有重庆文秘专业就业前景，企事业单位内部会议的记录、文件的汇总编辑、高层干部决策的整理下发以及职责内的常规工作等等，都是文秘的工作，想要成为一名文秘的小伙伴要提前了解这些哦！

一、 重庆高级文秘一般工资多少

平均工资￥11320/月

数据详情：

该职位招聘在¥1k-12k薪资范围占69.52%

该职位招聘在¥12k-23k薪资范围占21.11%

该职位招聘在¥23k-34k薪资范围占6.50%

该职位招聘在¥34k-47k薪资范围占1.56%

该职位招聘在¥47k-65k薪资范围占0.69%

该职位招聘在¥65k-84k薪资范围占0.42%

二、重庆文秘专业就业前景

从需求数量上看，被调查的民企 100%均表示需要文秘人才。在回答今后三年平均每年需要文秘专业毕业生人数时，90%以上的单位选1—2个，另有近10%的单位选了3—5个或更多。这说明民企对文秘人才的需求有一定的空间。

从需求层次上看，80%以上的单位选择了大专(高职)毕业生，只有不到 20%的单位表示需要本科及本科以上的毕业生。这显示，民企对文秘人才的需求比较注重实际，一般认为受过文秘大专层次教育已够用。不少民企认为，他们急需的是文秘专业方面的适用人才，看重的是文秘人才的专业素养、技能和事务能力，并非仅以学历高低为条件。

从需求的秘书类型上看，65%的单位选了复合型秘书，这表明，当前复合型人才最受欢迎，其次为应用型秘书• (15%)、创新型秘书(10%)，另有5%的单位分别选了操作型秘书、技术型秘书。

三、文秘的招聘要求

1、文秘及中文相关专业，本科及以上学历；2、五官端正、形象大方、普通话标准；

3、具有较强的文字功底和写作能力；

4、打字速度快，能熟悉应用各类办公软件；5、认真负责、思维敏捷、思路清晰，具有良好的职业道德意识。

文秘的工作职责是：1、负责组织部召开的各种会议的会务工作，做好会议记录；2、起草公司工作计划总结、会议纪要、简报，协助督促各单位贯彻落实各项工作任务的状况；3、整理总经理签发文件，做好各类文件的登记、保管、转发、立卷、存档等，保管使用印鉴。

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