重庆教育机构一个月多少工资 重庆培训机构教务工作职责

不知道大家了解重庆教育机构一个月多少工资吗？应该远远超过了重庆平均工资水平吧？不过，大家也看见了，近几年来，教育机构的发展可谓是跌跌撞撞、大起大落。但是，在疫情出现之前，其实教育类的培训机构的发展是如火如荼。毕竟，大家也能够看见现在的家长们是越来越认识到了教育的重要性。所以，不管有钱没钱，他们都要让孩子们能够上机构培训。为啥呢？为的就是能够争取把学习成绩搞得再好一点。不过，大家也发现了因为疫情的出现，也暴露不少培训机构的问题。在教育部发布了双减政策后，大家觉得教育机构要如何继续生存呢？下面，就让我们一起来看一看吧。

一、重庆教育机构一个月多少工资

重庆教育机构一个月多少工资？一般构成为底薪+任职年限奖+业绩提成+职务津贴，一般都有五险，没有一金。

底薪是根据教学实力评估的，机构分为4000、6000、8000三个档次。任职年限是每任职1年增加300元。职务津贴校区校长和学科运营督导每月1000元，分校长另有校区20%管理分红。

差别最大的是业绩提成，机构规定每人所教学生标准人数，超过标准就有提成，按超过人数叠加。通常教30位学生每月收入大约为1.2万，40人为1.5万，教的学生越多，工资越高。

二、重庆教育培训机构有哪些

1、重庆大成教育

2、重庆英豪教育

3、青学园教育

4、重庆勤思教育

5、重庆文屿教育

6、重庆立学教育

7、重庆京翰教育

8、重庆蜀文教育

9、重庆假日学校

10、重庆龙文教育

三、重庆培训机构有哪些职责

1、与前期的咨询老师进行对接，建立学生档案；

2、根据孩子情况，与教学老师一起给孩子做计划和方案，中间如果孩子有特殊情况，我们需要按照实际情况来协调调整；

3、通过过程监督（包含回访、家长会等）来达成孩子到访的目的，实现后期续费。

除了平时的工作流程，最基础的教务服务是不足以打动家长的，只有超预期的教务服务才能触动家长，与家长建立良好的、坚固的感情链接。

其实，小编个人觉得不管现在的形式发展怎么样，其工资待遇都是相当不错的。毕竟，不管在什么时候，我们家长的望子成龙的想法依旧是没有变的。而且，可以说甚至是愈演愈烈。所以，只要有人还愿意参加培训，那么教培机构的工资就不会不好。但是，大家也看见了，在双减政策出台以后，已经有不少培训机构被取缔了。