重庆公安文职招聘要求 重庆公安文职人员是做什么的

我们都知道，很多部门都会有文职人员，文职人员可以说是蛮重要的。因为部门的工作很多都需要通过文职人员进行沟通处理的，如果没有文职人员的话，很多事情会难以办成，并且会占用很多宝贵的时间。最近几年，重庆公安局文职待遇还是很不错的，你想更加深入地了解一下重庆公安文职招聘要求、工作内容以及公安文职考试注意事项吗？你想从事公安文职相关工作吗？接下来，大家就跟着小编从重庆公安文职招聘要求开始了解一下吧！

一、重庆公安文职招聘要求

1.全日制本科及以上学历，中文、文秘、行政管理专业优先;

2.具有良好的品行，较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神，品行端正、作风正派、遵纪守法;

3.能熟练掌握office办公软件;

4.有较强的文字功底，熟悉机关公文写作，在正规刊物发表过作品者优先;

5.稳重大方、有亲和力，具备一定的组织协调能力;

6.男女不限，年龄在35岁以下;男性身高为1.65米以上，女性身高1.58米以上;

7.本人、家庭成员以及主要社会关系人中没有违法犯罪记录，本人没有被开除公职的记录。

报名要求：

招聘采取现场报名方式，报名者须持本人身份证、毕业证、已发表作品、户口簿原件及复印件，近期彩色一寸证件照2张。

用工方式：

经用工单位考核通过，体检政审合格后，签订劳动合同，派遣至用工单位上班。

工资待遇：

正式录用后每月工资、补助总计元，并参加社会保险(职工养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)。

二、重庆公安文职人员是做什么的

公安文职人员是在公安机关文职岗位上工作，负责公安机关日常事务、文件起草等责职的公安机关的非公安民警类、对公安机关警务活动和内部工作起辅助、保障作用的人员。

公安文职的工作一般是公安文秘工作与公安内勤工作的统一与组合，也就是说公安文职既负责公安文秘的工作，也负责公安内勤的工作，大多数公安文职人员在派出所负责内勤相关工作，也有的公安文职人员在公安机关各机关、业务大队等单位从事各单位内勤工作或从事单位非执法岗位工作，不具有对公众直接行使公安执法权力和对执法民警行使指挥、管理、监督职能。

公安文职人员岗位一般可分为技术保障、辅助管理和行政事务三大类。

1、技术保障类

技术保障类岗位主要从事科技含量较高的技术服务、设备维护工作，对工作人员有一定专业技术资格的要求。

2、辅助管理类

辅助管理类岗位主要从事对人、财、物的管理工作，要求工作人员具有一定的综合素质和管理能力。

 3、行政事务类

行政事务类岗位主要从事设备操作、接待咨询等事务性工作，要求工作人员具有较为熟练的操作技能。

三、重庆公安文职考试要注意什么

请考生仔细阅读《考生须知》、《考场规则》和《违纪违规行为处理规定》，并特别注意以下几点：

(1)考生凭本人准考证和有效居民身份证(两证必须同时具备)进入考场。

(2)考生应在开考前30分钟进入考场，考试开始30分钟后不得入场;考试期间不得提前交卷、退场。

(3)考生应携带黑色字迹的墨水笔、2B铅笔、橡皮。严禁将手机、智能手表、计算器等各种电子、通讯、计算、存储及其它设备带至座位。考试不得使用涂改用品和计算器。

(4)严禁将试题本和答题卡等带出考场。

(5)考生必须遵守考场规则，若有作弊和违纪违规行为，将按相关违纪违规行为处理规定严肃处理，并记入本人诚信档案。

(6)考点无停车条件，考生应提前熟悉考点地址和赴考交通路线，按时参加考试。

以上是小编整理收集的重庆公安文职招聘要求、重庆公安文职人员是做什么的、重庆公安文职考试要注意什么的相关内容，相信大家通过这篇文章能够对重庆公安文职有所了解。总的来说，重庆市的工资薪酬待遇是非常好的，有意愿的小伙伴可以尝试一下噢！重庆人找工作都到汇博招聘，欢迎大家下载汇博招聘了解更多招聘信息。