重庆最低工资是多少钱一个月 重庆工资一般多少钱一个月

  • 作者:快想办法
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大家可能会对重庆市有一些刻板印象,觉得重庆市是一个比较偏远而且工资低的城市,所以当考虑要不要来这里工作的时候,会担心重庆市的工作不足以养活自己和家人。其实,实不相瞒,重庆市的工资如果拿去和北上广深等城市做对比的话,那不用说,肯定是会要低于这些城市的。但是如果和其他的城市相比,重庆市的薪资待遇还是很不错的了哦,而且重庆市的生活成本算是比较低的了。那么重庆工资一般多少钱一个月呢?一起来看一下吧。

一、重庆最低工资是多少钱一个月

重庆市最低工资标准2022最新消息:

根据《最低工资规定》第五条,最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

重庆市2022年已经发布最低工资标准,所以现在沿用的最低工资标准为2022年的。

重庆市结合经济发展状况及调整最低工资标准参考的主要因素,经市政府常务会审议,报国家人社部批准,对全市最低工资标准进行了调整。调整后,重庆市最低工资标准实行两档制,两档分别为2100元/月和2000元/月,分别比原标准1800元/月和1700元/月提高了300元。新标准从2022年4月1日起执行。

重庆市万州区等26个区及两江新区、万盛经开区职工最低月工资标准为2100元/月,非全日制职工最低小时工资标准为18元/小时。

重庆市城口县等12个县(自治县)职工最低月工资标准为2000元/月,非全日制职工最低小时工资标准为17元/小时。

二、重庆工资一般多少钱一个月

1、政府合同工,五险一金,6000-8000/月,年综合收入10w+,这种要本科,要考,有一定背景因素但不全面,但不是编制,是外派。比如街道社区的合同工。当然前提是在现在这么困难的情况下还能全额发放不降的情况下。

2、央企分支编制内,3000-15000不等,看岗位,基层3-5000,主管5000-8000,经理7000-15000。不过大部分重庆央企分支今年都降薪裁外包了。目前分支机构第一学历至少全日制本科起。编制外外包略低,大概8成。缺工作权限和部分定向福利。

3、本地国企,这个比较梦幻,从最低薪资起,看实际企业经营情况,薪资都是计划的,利润指标不足就直接停发薪资补利润了。正常跟央企分支差异不大。入职标准现在也高了,也要考,大部分本科起了。

4、地方民企,更加魔幻!基层主流3000-5000,主管5000-8000,经理5000-10000,总监8000-15000。高的也有,但除了特殊人才或者自带资源的外,很难。

5、外企,居然跟10年前差不多,基本5000起,上到15000,分部/办事处中方代表能到20000+。

在重庆,5000-8000之间一个月是普通人的主流水平。以上均为文职、技术、管理、市场、运营、服务类,不含工厂,工厂如果加上吃住费用,也差不多有4-5000一个月。

三、去重庆工作可以获得多少工资呢

这要看你本身所从事的行业和岗位性质,多数人在重庆的工资处于3000元到6000元之间。

因为重庆本身属于二线城市,你也可以把重庆列为新一线城市,所以重庆的收入水平相对会比较高。在多数情况下,如果你能够从事写字楼工作的话,很多基层员工的收入水平在5000元到7000元左右。如果你的学历水平比较低的话,你的个人收入可能只有3000元到6000元之间。如果从事技术工种的话,很多人的工资会在6000元钱以上。

1、这本身需要看你从事的行业问题。

因为不同行业的薪资待遇各不相同,如果你所从事的是互联网行业,互联网公司给出的福利待遇一般会比较好,很多人都可以拿到月薪1万元以上的综合收入。如果你是从事传统行业的话,因为传统行业的业务利润一般会比较低,所以很多从事传统行业工作的人的工资只有5000元左右。

2、这也需要看你本身的岗位性质。

如果你是一家公司的基层员工的话,多数基层员工的收入普遍在3000元到6000元之间。如果你已经是公司的基层管理或中层管理的话,当你把各种绩效考核和股权激励加到一起的时候,很多人可以获得15万以上的年薪。

3、这也需要看你本身的工作能力。

每个人的工作能力和个人情况都不一样,所以一个人在重庆的收入水平也不一样。在多数情况下,只要你本身的工作能力没有问题,你至少可以通过工作的方式在重庆扎稳脚跟。如果你想要在重庆地区买房买车的话,这不仅需要你本身的学历水平比较好,同时也需要你在工作中努力付出。

相信大家在看完上面小编整理的内容之后,都可以放心了吧,重庆市的薪资待遇虽然确实算不上特别高,但是想要养活自己和家人是绝对不成问题的哦。而且重庆市的生活质量也很不错,那么不知道大家现在愿不愿意到重庆市里来工作和生活呢?大家又会选择什么样的工作,去哪个区工作呢


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