重庆老师工资多少 重庆各个区教师待遇

教师，是一个以教育为生的职业，这个职业是人类社会最古老的职业之一，教师的主要工作是传播人类的文化科学知识，教育学生学习知识文化，对学生来说，是智力的开发者和个性的塑造者，因此教师又称“人类灵魂的工程师”。重庆教师的岗位的需求量还是挺大的。在重庆当教师是很多朋友的选择噢。之前也有许多人问汇博招聘小编重庆老师工资多少，现在小编就来解答一下吧，希望能对你们有帮助哦。

一、重庆老师工资多少

教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。建立正常晋级增薪制度，具体办法由国务院规定。

重庆教师薪酬范围在5000-8000元的是最多，占比是28.2%,其次是3000-5000元，占比是15.8%。

下面小编为您介绍更为具体的信息：

重庆主城区教师工资较高，两江新区最高，高新区目前不知道(有人说高，有人说和其他区差不多)。其余的渝中，渝北，南岸，江北，巴南，沙坪坝，九龙坡的待遇都是一个水平线上，一年到手七七八八加起来最少10万(不含五险一金)。公积金扣缴多少即使是同一个区不同学校也会有所差别，今年一月份很多地方变成单面900到1000，双面1000到2000。但是也不排除一些学校仍然扣缴的是单面600多。其他福利待遇就要视你的学校和领导而定了。比如一些学校择校费收得多，领导为了激烈大家的工作动力，就会给老师们多发点福利，比如说换一台笔记本电脑，每个月发点超市购物券等等。

二、重庆各个区教师待遇

重庆主城区教师待遇算是比较高的，特别是两江新区更是高出一截。不过其他像渝北、渝中、江北、九龙坡区等地基本都是同一个档次。

某中学初中教师，硕士学历，入职不到1年，目前带8个班，一周16节课，2节延时，非班主任。该教师每个月基本工资3100元多，课时费、延时服务费、补贴费加起来2000元左右，实际打卡工资5200元出头。

除了每个月的明面收入以外，每个月公积金双边2300多，年终绩效奖4万左右，综合算下来年收入在13万左右。

重庆北部几个区县，经济发展相对来说要差一些，教师的工资待遇也低一些，主要体现在绩效奖和补贴方面。基本工资这一块全市都是统一的。

比如云阳某初中教师，本科学历，工龄9年，基本工资依然只有3000多，没有延时服务，每个月实际到手不到5000，年终绩效也比较少，1万多不到2万，公积金2000左右，一年全包大概在10万左右。

三、重庆教师工资怎么算

1.基本工资:教师按照教师资格定:小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师4200元，大专教师4800元，大学教师5500元。(随国民经济增长)

2.教龄工资(含工龄):每年80元，随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题，更重要的是鼓励终身从教的思想，有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。

3.课时工资:课时补贴按照实际上课按劳取酬原则，主要是鼓励教师多代课，特别是年轻教师精力充沛，他们多代课，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。

4.绩效工资:学期和学年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每学期学年评，不终身制。每个老师积极努力年年有希望，主要是激励工作出成效,优质优得，不仅要激励多代课，更要激励上好课。

以上就是小编整理的重庆教师的工资待遇，希望小编的解答能够对想要了解重庆教师这个职业的朋友们有所帮助。关于教师的工资待遇，很多区域大体上都是一样的，学校里的就业机会还是挺多的，在重庆当教师也是不错的选择噢！小编建议朋友们在当一名人民教师之前，先努力提高一下自己的教育能力水平，这样才能够尽职尽责噢。