重庆市国企工资一般多少 重庆国企等级的划分

大家在找工作时，除了以专业、兴趣和爱好为方向，工作的工资水平自然也是重要考虑因素。国有企业是一个好的就业去处，据网友分享，国企的工资待遇也是不错的，但是国有企业的具体工资情况却众说纷纭。这与国企所在城市的发展水平有关系，那么在重庆，国企工资一般多少呢？这就是小编今天所要分享内容的主题。所以小编今天要给大家介绍重庆市国企工资多少，重庆国企等级的划分以及国企员工福利这三个方面的内容，希望对大家有所帮助。

一、重庆市国企工资一般多少

重庆市国企工资一般多少？基本上在国企工作，每个月的基本薪资会在3000元-8000元不等，算上绩效奖金，每个月的工资会在4000元-10000元左右不等。

二、重庆国企等级的划分

根据《通知》分类原则，由市国资委、两江新区管委会监管的40户市属国有重点企业，根据主营业务和核心业务范围，共分为三类，即16户商业一类、15户商业二类和9户公益类，并根据企业改革发展情况实行动态调整。

商业一类市属国有重点企业以增强国有经济活力、放大国有资本功能、实现国有资产保值增值为主要目标，按照市场化要求实行商业化运作，实现优胜劣汰、有序进退。如重钢、重庆能投、重庆商社等。

商业二类市属国有重点企业以保障国民经济运行、承担重大专项任务为主要目标，实现经济效益、社会效益与生态效益的有机统一。如渝富集团、重庆银行等。

公益类市属国有重点企业以保障民生、服务社会、提供公共产品和服务为主要目标，着力提高公共服务效率和能力。如重庆高速集团和市地产集团等。

三、国企员工福利有哪些

1、保险，例如工伤和生育险，在国企都是不需要员工支付的，都是企业支付，此外生育险不仅包括生育和住院的费用，还包括女性的5个月产假、哺乳假、男方的护理假等等，节省个人费用至少2万元以上；

2、公积金，在大型国有企业中，一般公积金扣除比例很高，公积金是个人扣除多少单位补充多少，如果是双员工，贷款买房子只支付首付，剩下的公积金的钱就差不多了；

3、职业技能的提高，即培训，正规国有企业每年都会进行各种培训，不仅使个人能力与岗位相匹配，而且使个人有了另谋职业的基础；

4、物质上的，也就是狭义上，出工资之外的经济性收入，这个不用担心，只要是过年过节，不管是现金还是购物卡，肯定都少不了。

小编今天主要和大家分享了重庆国企工资待遇，重庆国企等级划分以及国企员工福利这三个方面的内容，感谢大家的阅读！小编也相信大家对此已经有了初步了解了，从这篇文章中我们知道了重庆国企的员工福利和工资收入都是不错，但是具体哪一个类别的国企比较好，就要看大家的选择啦！最后小编祝愿大家天天开心。