重庆聘用制司法警察工资 司法警察招聘资格条件

  • 作者:陆莫然
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现在,人们的法律意识越来越强了,人们越来越多的去了解我国的各种法律条款,人们更多地运用法律武器来维护自己的利益了。所以,法院的开庭率也在增加。在法庭上,一般都会配备有法警,一是为了看守犯罪嫌疑人,二是为了维护法庭的秩序。前段时间,有小伙伴问小编,重庆聘用制司法警察工资多少呀?今天,小编想来和小伙伴们一起分享一下关于重庆司法警察工资的资讯吧。

一、重庆聘用制司法警察工资

经面试、政审、测试合格入选就职,经试用(实习)合格,订立劳动合同,月基本工资,二级聘用制司法警察每月4700元;一级聘用制司法警察每月5200元。

二、司法警察招聘资格条件

(一)派遣制司法警察应具备下列条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护党的路线方针政策,具有良好的政治素质、专业能力和职业操守;

3.遵守中华人民共和国宪法和法律;

4.具有良好的品行和职业道德,具备与司法警察工作相适应的专业知识和技能,持有驾驶证C证及以上,且驾龄5年以上;

5.重庆市行政区域内的户籍人员;

6.截至2022年4月30日,取得大学专科及以上学历,退伍军人可适当放宽;

7.截至2022年4月30日,年龄在18周岁以上,35周岁以下,有政法工作经历的可适当放宽;

8.男性身高175厘米以上,女性身高163厘米以上;

9.身体健康,五官端正,无残疾(包括无重听、无口吃、无色盲、无传染性疾病和慢性疾病),双眼裸眼视力均在4.8以上(矫正视力双眼均在5.0以上),无影响从业的身体情况。

(二)下列人员不得参加招聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查,尚未得出结论的;

4.曾被开除公职或被人民法院辞退的;

5.曾因违反《治安管理处罚法》受过行政拘留处分的;

6.违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;

7.本人被人民法院列为失信被执行人的;

8.其他不适合在人民法院工作的情形。

三、法检“两院”人员的介绍

1、员额法官、检察官。这类人员是法检“两院”的精英骨干,主要职责就是办案。由于在办案中员额法官、员额检察官起主导作用,对案件的处理结果具有决定权,权力大,责任也大,对案件实行终身负责,在待遇上也最好,基本工资比同级别的公务员高50%左右。比如本地一个一级主任科员月工资4800元左右,一个一级员额法官(检察官)月工资可以有7000元以上,从字面上看“两院”人员一旦进入员额序列,工资待遇也是增长得非常快,仅从待遇上看着实让人羡慕。

2、法官(检察官)助理。这类人员没有独立的办案权,主要协助法官(检察官)办案。比如司法文书的制作,案卷的整理,所有的案卷材料最后还需要员额法官(检察官)核对把关,助理只有案件处理的建议权,最终决定权在员额法官(检察官)那里,所以不需要对案件终身负责,但要对岗位职责负责。从司法实践中看,助理虽然只是做办案辅助性的工作但却非常重要,法检“两院”由于办案量大,助理承担了大量日常性工作,没有他们的协助,员额法官(检察官)无法正常开展工作。助理虽然从事办案工作,但在待遇上却要比员额法官(检察官)低,基本工资比同级别的公务员高20%左右。比如本地一个一级主任科员月工资4800元,那么一个一级法官助理(一级检察官助理)月工资5800元上下。

好啦好啦,小编对小伙伴们提出的“重庆聘用制司法警察工资有多少呀?”这个问题的回答就暂时告一段落啦。希望小编的这篇文章对小伙伴们有用呀。法院是我国的事业单位之一,小伙伴们想要在法院工作还是需要严格的选拔的。所以,小伙伴们想去做法警的话要努力通过考试呀。


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