疫情期间重庆好找工作吗 在重庆多少工资算“高工资”

       相信不少小伙伴们都对去年的疫情深有感受，疫情期间大家宅家抗疫情，大家经历了相当长的一段待业生活。在这段时间里，许多工厂、商店、旅游服务业等等由于消费水平大大降低而造成产业的衰落，甚至一些厂家直接面临破产的危机，而待业者也由于长期居家，没有工作和收入来源而消耗积蓄，这无疑对于大家来说都是一场不小的挑战。那么，疫情期间重庆工作机会怎么样呢？当地的就业政策又是否有所放松呢？这些问题相信都是大家所担心的，那么感兴趣的小伙伴们跟小编一起来看看吧。

一、疫情期间重庆好找工作吗

不好找。首先招聘紧缩是必然的，这就意味着你选择的机会小，找到匹配度高的工作的概率又降低了再有就是求职面试的门槛上升，有的公司把招聘推迟，有的用视频面试，但这绝对代替不了到面的效果，不管是HR还是求职者，做出错误决策的几率在增长这个时候，裁员的比较多，岗位又少，所以竞争压力也会比较大。因为知道经济形势不太好，好多人还会自降身价。那两个本身水平差不多的人，另一个比较焦虑少要点钱，我想HR肯定选对方，因为人家性价比高。

二、在重庆多少工资算“高工资”

在全国，最低工资最靠后的六个省市分别有：青海（1500）、重庆（1500）＜安徽（1550）＜湖南（1580）＜辽宁（1620）、甘肃（1620）。其中，重庆的月最低工资标准自2016年后再没变过。

在重庆，税后月薪能达到5000+就能算是高工资了。很多人不交税，工资都很难达到4000元。

重庆全市面积仅8.24万平方公里，人口却是全球第二多的城市，早在2017年人口居住总数就有3048万。

因为人口众多，劳动力过剩，所以工资就能被压到很低。

根据国家统计，重庆的平均工资在4100元左右，虽然是这个数据，但肯定还有绝大部分人的工资都没有达到4100元的三分之一。

在重庆就是：物价高、房价高，工资低！

不过重庆男孩有一个福利，那就是娶媳妇儿，不用给彩礼钱。

但是最低标准就是要有房，这要是上一辈没有达到标准，那以重庆的工资和房价，取个媳妇儿也是很难的啊。

其实这个娶媳妇不用彩礼钱，已经能让重庆男性领先全国大部分城市地区的男性了。

毕竟其他地区娶媳妇彩礼都是5w以上，在重庆之外的好多人，都是因为彩礼钱而分手，这想想还是挺难过的。

不过不收彩礼，只是婚前的事，还是要努力想办法提高自己的工资，为以后的日子做打算啊。

将来的你，不可能带着媳妇孩子和父母住一起吧？

将来你要有这样的打算，每个月要给父母寄钱；要给对象买服饰；要让孩子赢在起跑线上，又或者别让孩子“掉队”，这些都是你努力的动力。

三、面试成功后如何谈薪水

我们面试的时候，面试官一般都会这么问我们，你对这份工作的待遇要求是多少呢?当面试官问及这一个问题的时候，我们首先得冷静，我们可以反问一下。恩，其实呢，我比较想知道贵公司对于该职位要求的薪资待遇是多少?

这样反问其实有一个好处，好处就在于当你问出这一句话的时候，面试官一般都会告诉我们他们对于该职位的薪资待遇是多少，所以我们就可以巧妙的避免自己处于两难的境地。

当你问出这一句的时候，面试官并不当算告诉你，他们对于该职位的薪资待遇的的时候。这时我们再说出自己对于该工作所要求的工资是多少，这个情况的时候我们可以将工资说高一些。当自己说出该工资的时候我们要认真观察面试官的表情，如果他对这个工资要求并无太大问题的时候，那么ok，说明双方的意见一致。

如果面试官对于你说的工资要求感觉太高的时候，你可以这么说。其实这个工资对于这个职位来说，要求并不是很高。要知道现在人们的生活水平越来越高，如果一份工作不能满足自己的生活所需，那么肯定会做不长久。你说对么，而且同行类中的这个职位的工资水平都是这个数字，所以我的要求并不是很高。

再者说，我对这份工作是非常热爱的，而且我学的也是这个专业，在日后的工作中也一定会认真的对待。相信在日后的工作中贵公司也会发现我的价值。当我们说完这些的时候我们要认真观察面试官，如果他显得很不乐意的话，我们可以试探着问，你觉得我说的对吗?

有上面的资料我们不难看出，重庆和全国各地一样面临着找工作难的严峻问题，大敌当前，没有人可以置身事外，所以我们更应该团结起来，与世界各地各国一起共同攻克难关。当然大家也不要被这些数据给吓到，还是有很多不同类型的工作可以尝试的，大家可以在疫情期间多多提升自己，发现自己的爱好和长处从而更好地实现就业，不必过于焦虑。