重庆erp实施顾问工资 实施顾问是干嘛的

ERP财务顾问是指那些从事ERP财务软件的安装、培训等相关工作的从业人员，ERP是指专门的ERP管理软件。这个职业对于专业性要求还是挺高的，所以如果有想要从事这个职业的小伙伴可能要事先进行一个比较专门的学习，这样子你才能更好的在这个职场上得到更好的发展。有人会问金蝶重庆实施顾问工资和金蝶重庆erp实施工程师工资比较哪一个比较高呢？小编就为大家带来了有关于重庆erp实施顾问的相关信息，希望可以帮助到你，那就让我们一起来看一看吧。

一、 重庆erp实施顾问工资

重庆erp实施顾问一个月多少钱？平均工资 ￥7.8K，其中拿 10K-15K 工资的占比最多，达 28.2%，数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

全国erp实施顾问一个月多少钱？平均工资 ￥11.1K/月，其中拿10K-15K工资的人占比最多，达 31.3%，其次拿6K-8K工资的占 21.3%，8K-10K占 15%。一个月多少钱？平均工资￥21240/月，其中拿 20K-30K 工资的人占比最多达 35.4%，其次是 30K-50K 占 25%， 15K-20K 占 16.2%，该数据统计于该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

二、实施顾问是干嘛的

实施顾问的工作内容有：1、根据客户需求进行售前支持，并进行技术方案的撰写；2、根据客户需求完成产品相关项目实施工作；3、掌控项目的进度，按要求完成当期任务；4、撰写并及时提交实施项目相关文档与资料；5、负责对客户进行产品软件培训；6、不定期对实施项目进行跟踪优化。

实施顾问的招聘条件是：1、计算机、信息技术相关专业大专以上学历；2、有较强的分析、规划、组织能力及良好的业务理解能力，能够挖掘业务的深层次需求；3、能够承受高强度的工作压力。

三、ERP实施顾问和实施工程师的区别

1、定义的区别

实施顾问是指从事ERP软件安装、维护、咨询、培训的相关从业人员。

实施工程师指具备通过操作ERP系统开展企业生产制造管理、供应链管理、财务管理等业务活动的专业能力以及ERP系统运作的管理与维护能力的技术人员。

2、工作内容的区别

实施顾问是把公司的ERP实施作为己任，并投入大量的人力、财力和精力以确保实现这一实施目标的群体。他们精通ERP理论与ERP软件的使用方法，熟练运用项目实施方法论，能够有效处理实施过程中出现的种种问题。

实施工程师是建立在信息技术基础上，利用现代企业的先进管理思想，全面集成了企业的所有资源信息，并为企业提供决策、计划、控制与经营业绩评估的全方位和系统化的管理。

3、证书的区别

实施顾问资格证的职业资格共分三级：助理ERP实施顾问师、ERP实施顾问师、高级ERP实施顾问师。

实施工程师需要“ERP工程师职业能力证书”。

4、职能要求的区别

实施顾问的成长需要积累，难以速成，需要在挫折和失败中不断完善和提高。需要一定的技术基础、行业知识、管理知识和项目管理知识。

实施工程师最重要的首先是沟通能力，其次，就是管理和市场、和财务方面的知识。做ERP要整合的是企业所有部门甚至该企业上下游资源，所以对一个企业运转的各个部门工作内容和先进的、流行的管理方式和体制都应有所了解。

好啦，以上就是汇博小编为大家带来的有关于重庆erp实施顾问的相关信息，希望在你阅读完以上的内容之后可以对erp这个职业有更多的了解，如果是真的很想在这方面发展的小伙伴们，相信你们可以更好的发挥自己的能力，在这个职场上大展宏图，过上更好的生活，就让我们下次再见吧。