重庆市属全额事业编工资待遇 街道办事处事业编怎么样

我们生活在一个和平进步的时代，一个物欲横流的时代，一个机遇与挑战并存的时代。相信对于不少朋友来说，在找工作的时候会优先考虑工作的工资待遇情况，在小编看来也是这样。我们身处在这样的一个大时代下，对于自己的未来多少都会感到有些压力。这时候工作的稳定和福利待遇也会成为很多人的第一选择。之前也有很多人问汇博招聘小编重庆市属全额事业编工资待遇情况，现在小编就来解答一下吧，希望能对你有所帮助。

一、重庆市属全额事业编工资待遇

基本工资由岗位工资和薪级工资两部分构成：

专技岗：岗位工资每月1510元至6010元，薪级工资每月260元至7204元

管理岗：岗位工资每月1510元至5910元，薪级工资每月260元至7204元

工勤岗:岗位工资每月1480元至2250元，薪级工资每月225元至2232元

要注意的是岗位、薪资每一级别对应的工资标准不同。

绩效工资由平时考核+聘期考核+年度考核构成。

绩效工资跟个人实绩及贡献挂钩，同时也受到地区财政及单位收支影响。市属平均水平来看，年度绩效为20000元至30000元。

艰苦边远地区津贴和特殊岗位津贴等。

福利待遇

市属事业单位人员购买五险两金，职业年金一个月200元，住房公积金一个月600元以上。

最终大家待遇构成=打卡工资（基本+补贴）+平时考核+年终考核+工会+职业年金+住房公积金。

总而言之，刚入职市属事业单位，年薪10万元左右，之后随职务、工龄不断上涨。

重庆在经过事业单位机构整合等一系列改革之后，整体薪资水平趋于上调。

其中，基本工资平均上调10%，各项绩效也会更加完善。

二、街道办事处事业编怎么样

街道编制分为三种，公务员，事业编，无编制人员。公务员是通过公务员考试进入，上升渠道可以为副镇长，街道党委成员(组织、宣传委员等)，镇长，镇党委书记，做的好可以进入市里的单位，也可以通过选调考试进入市里单位。工资待遇有车补，精神文明奖。事业编是通过事业单位考试进入，编制主要分为两种，管理岗，专业技术岗。管理岗跟专业技术岗基本上升渠道一样，都是分层级的（例如管理9级，专业技术9级），在单位里从事工作基本是一样的，但是专业技术岗相对工资涨的更快（初级职称、中级职称、高级职称），职称可以通过考试或者评选（本人农学硕士毕业，所在地区三年直接评中级岗）。事业编制无法当镇长等更高级别职务。说白了事业编制主要是辅助公务员人员工作，但是在单位里跟公务员工作是一样的，除了车补没有工资待遇基本跟公务员差不多（专业技术中级职称比公务员正科级工资能高一点）。如果要考，建议考级别更高的事业编制（市里单位的事业编），最好还是努力考公务员。

三、省属事业编和市属事业编的区别

省属事业编，省级单位是省政府或者各厅下属的，由省财政发工资。 省属事业单位是有省级部门创立或者负责管理的事业单位。 2）市属事业编，市级事业单位是市政府或者各局下属的，由市财政发工资。 而市属事业单位是市级部门创立或者负责管理的事业单位。 省属事业单位和市直事业单位，没有本质区别。 都是事业单位，没有行政权力，主要看事业单位的职能和工作性质。 市属事业编和省属事业编，大部分岗位是参照公务员管理的，也就是说薪金待遇上和公务员没有区别。 虽然是事业编制，不是公务员，但经济待遇上是一样的，但是事业编制人员很多地方还是不如公务员的，最起码的一点，提拔极困难。

以上就是小编总结的所有内容了，希望可以帮助到对重庆事业编工资一般是多少感到疑惑的朋友。从以上内容也可以看出其实重庆市属全额事业编工资待遇是很好的，但是在这个竞争日益激烈的时代，好岗位的竞争也是非常激烈的，希望有想进重庆市属全额事业编的朋友能够努力使自己变得更加优秀，能够从竞争当中脱颖而出，早日找到适合自己的岗位。谢谢大家的观看哦，我们下期再见，请持续关注汇博招聘，拜拜。