重庆农村环卫工人工资 重庆环卫工人工资标准

哈喽，大家好，我是小编戚戚，今天我来给大家介绍的是重庆农村环卫工人工资待遇情况，每天清晨五六点，想必大家大部分都还在美梦之中吧，可是有那么一群人已经开始了自己每天的工作，为了维护环境的整洁，环卫工人们每天都会起很早来进行清洁卫生，他们就像是环境的美容师，默默守护环境的整洁，这是一个较为辛苦的工作，但是他的就业门槛较低，对专业和学历等硬性条件没什么要求，且也不算是技术活，只要你能吃苦耐劳，那你就能胜任。你是否感兴趣呢？接下来就开始今天对重庆环卫工人工资的介绍！

一、重庆农村环卫工人工资

重庆制定《重庆市关爱环卫工人十项措施》环卫工工资不低于当地最低工资标准130% 将长期坚持“最美环卫工人”评选。

近日，市城市管理局联合市人力资源和社会保障局、市总工会研究制定了《重庆市关爱环卫工人十项措施》（以下简称《十项措施》），从精神激励、权益保障、人性关怀3个方面，明确了关爱环卫工人10条具体措施，包括表扬奖励、社会宣传、作业条件、劳动保护、薪酬待遇、救助机制、福利待遇、休息场所、身心健康、法律服务等。

《十项措施》指出，将“最美环卫工人”推选工作作为一项制度长期坚持，并不断扩大评选范围和影响。在劳动模范等先进模范人物评选中，向表现突出的环卫工人倾斜。　同时，将改善环卫工人作业条件，提高作业定额，定期更新环卫作业设施设备，提升现有各类环卫车辆、清洗设备等性能，全市建成区主次干道机械化作业率达到90%以上，减少人工作业强度。

《十项措施》还指出，要为环卫工人提供必要的劳动防护用品，配发防护口罩，建立健康档案，规范作业着装。依法落实环卫工人职业病防治措施，对存在职业健康危害的职工开展职业健康体检。保障环卫工人（含劳务派遣工）工资不低于当地最低工资标准的130%，逢政策性调整最低工资标准时相应调整，鼓励有条件的区（县）按照限低不限高的原则确定。按照《劳动合同法》规定，足额为环卫工人缴纳“五险一金”，发放加班工资、高温津贴等补助。

保障环卫工人福利待遇，积极为符合条件的环卫工人租房、修建集体宿舍和租房提供帮助。保障环卫工人休息休假权，落实带薪年休假制度。所在单位积极动员环卫工人加入工会组织，每年足额拨缴工会经费，让环卫工人充分享受会员福利待遇。提供休息场所，多渠道为环卫工人提供就餐、饮水、休息等便利。

此外，要建立完善救助机制。用工单位要建立困难环卫工人档案，充分利用好“环卫工人爱心扶助基金”“资助环卫工人子女上学基金”“残疾环卫工人爱心基金”等，定向资助困难环卫工人。健全环卫作业风险保障机制，为环卫工人购买意外伤害等商业保险。实行录用人员入职体检和每年定期进行健康体检，体检费用由用工单位全额支付。建立心理疏导制度，聘请心理咨询师对环卫工人尤其是高风险作业人员做好心理辅导和疏导，畅通诉求表达渠道。建立“环卫工人维权服务站”，为环卫工人在工作、生活等方面的合法权益遭受不法侵害时提供免费咨询，对符合法律援助条件的职工免费提供法律援助。

二、重庆环卫工人工资标准

截止2020年7月，环卫工人并没有统一的标准工资，一般来说，只要不低于当地最低工资标准，就算不违法了。大多数环卫工人的工资都是一千多，不到两千一个月。

环卫工人的工作时间长，工作量大，每人平均工作时间在8小时以上，且没有休息天和节假日。环卫工人的工资待遇低，福利待遇差，单位能提供给环卫工人居住的房屋非常有限。环卫工人的工作环境恶劣，时有惨剧酿成。

扩展资料：

环卫工人的工作现状

1、环卫工人的工作时间长，工作量大，一般凌晨4点就开始工作，下午5点才下班，早上跟中午吃饭休息一两个小时，每日平均工作时间在10小时以上，且没有休息天和节假日。

2、单位能提供给环卫工人居住的房屋非常有限。

3、环卫工人的工作环境恶劣，时有酿成惨剧。

4、环卫工人的社会地位低，环工常常遭人歧视，被辱骂，甚至被殴打致死的情况也时有发生。

5、环卫队伍女多男少，老龄化现象日趋严重。

6、环卫工人的受教育水平低，素质较低，法律意识、维权意识淡薄。

三、环卫工人有五险一金吗

临时或编外环卫工人一般来说没有五险一金,有的甚至没有签劳动合同,其难以享受到编制内员工完整的福利待遇,如社会保障、落户口,评职称、向上发展也往往得不到平等的机会。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第六十四条 社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基

综上所述，这就是有关重庆农村环卫工人工资待遇的相关信息了，虽然环卫工人工资不高，且也相对辛苦，但是它胜在就业门槛低，技术门槛也低，大伙基本上都能做，而且作为环境的美容师，是不是很光荣呢？大家每天之所以能够看到那么整洁的街道环境，就是因为有着这样的一批人在！好了，今天的分享到这里就结束了，有意向的欢迎进一步咨询，希望大家都能找到适合自己的工作！