顺丰重庆片区经理工资 重庆快递员招聘要求

因为疫情的影响，导致很多的大学生目前还存在着一些不能返校的，而针对这一批学生，他们也没有闲着，而是选择了去兼职，想着为家庭减轻负担。不少人也选择了成为一名快递小哥，之前也有许多人问汇博招聘小编重庆快递员工资咋样？ 针对这个问题，在之前的分享里面，小编有认认真真地和大家分享过噢。为了不重复分享的内容，那么现在小编就来解答一下顺丰重庆片区经理工资吧，希望这个问题的答案能对你有所帮助哦。

一、顺丰重庆片区经理工资

平均工资 ￥13.6K/月。

其中拿10K-15K工资的人占比最多，达 29.1%。

其次拿15K-20K工资的占 18.2%，20K-30K占 16.7%。

物流经理的职责就是在仓库或其他工作地点指挥和协调工人们的工作，物流经理作为负责整个企业物流供应的“掌舵人”，销售收到的定单或是供货预测，转换为近期公司的主导生产供货计划、材料需求计划及成品分销供货计划，然后向供应商采购相应原材料、包装材料等，组织安排相应的生产计划，再将生产出的成品通过合理的调货计划调往各地客户那里，保证满足客户的需求。

二、重庆快递员招聘要求

1.首先要具备一定的知识，即包裹上的字你要会认识，到时去应聘人家会先问你学历的，当然，学历也是可以做的，所以，笔试也是难免的。

2.其次就是熟悉地形，一般面试的都是本地地形，一个县或一个小城市，或者大城市的某个区域，这点很重要，人家快递公司是不会花钱去带你熟悉地形的。

3.会骑电动车，交通工具嘛，必须的。

4.个人品行、相貌、脑子灵不灵活、勤不勤快呀等都会在面试的项目中，但对这些要求不会太苛刻，一般及格就可以了。

5.总之，想做快递不是什么难事，有点辛苦，但你若觉得你个人很有“捞单（能揽到很多客户）”潜质的话，不妨试试，捞单越多，提成越多，运气好的话，拿不成还能捞个经理什么的当当。

三、重庆顺丰快递员组成工资

顺丰快递员工资的组成吧。派一个件正常是1.3元，一公斤以后每公斤多0.2元，正常收一个件是1.8+8%的提成，还有就是各种补贴加起来差不多有六百多。没有底薪，收入全部按照计提来。

快递员的工资构成，基本都是底薪+提成，有的快递公司快递员的工资只有提成没有底薪，这样的相对来说提成会稍微高一点。

顺丰的快递员，工资都是底薪+提成，如果是在一二线城市，一个月拿个10000+是没有问题的，三四线城市的话，一个月拿个六七千也是没有问题的。但前提是你要能吃苦。快递员特别的辛苦，他们基本早上6点多就上班了，晚上下班也都到了八九点了，基本是没有节假日的。

顺丰的快递员，一天要去营业点拿2次货，第一次是早上6点多，他们去把属于自己片区的货全部装完，一直送到下午2点多，再回去营业点装货，再次出去配送，顺丰要求快递员要把货物送到顾客手中的，所以无论是单位件，还是要送到家里的快递，快递员都需要上门送到顾客的手中。

除了配送，顺丰的快递员还可以揽收快递，与配送快递相比，揽收快递其实是最赚钱的，如果快递员的业务能力强，恰好又能开发出比较大的客户，每个月能保证发货量，那这个快递员一个月的提成一两万是不成问题的。

好啦，以上就是小编今日精心为大家挑选出来的关于顺丰重庆片区经理工资这个话题的相关资料的分享啦。不管是做什么工作，小编个人觉得，首先我们都要先认准自己的定位哈，肯定是会有些辛苦的，但是我们都要学会坚持下去哈。快递小哥虽然工作有点辛苦，但是多劳多得，工资和日常福利不算太差的啦。