重庆链家经理工资 重庆链家经理任职要求

大多数人的人生半辈子都要参与工作，为家人工作，为自己工作，为自己能有房有车，生活体面。每个人都梦想着能得老板赏识，能事业有成，最后升职加薪。不想当将军的士兵不是一名好士兵。试问每个人，谁不想升职加薪？从一名各方面来说都很普普通通的员工晋升为大公司的经理、总经理、董事长呢？所以，接下来，小编就为大家整理了一些关于重庆链家店的信息，里面就给大家详细讲述了一些关于链家经理工资待遇的信息。一起去看看吧！

一、重庆链家经理工资

全部人数( 14336 )， 应届生 ( 6750 ) ，本科 ( 9579 )， 硕士 ( 1 )。链家地产店经理薪酬区间：2K-30K，最多人拿 10K-15K，取自近一年 493 个相关岗位，截至 2022-05-12。 按学历统计，大专56.6%，本科生43.4%。

二、重庆链家经理任职要求

1、具备统招全日制大专及以上学历、表达清晰、形象良好、热爱销售工作；

2、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。

[成长路径]

1、超级培训：专业讲师团队为您讲解房产经纪理论知识，在新人90天成长管理项目的关怀下，您将会沿着既定的成长路线，成长为专业经纪人！

2、实战演练：在前三个月的见习期，团队骨干，店长以及区经理将非常重视新人成长，签署“一帮一”成长协议，每天或不定期的将实战精华传授给新人！

3、快速晋升：极快的晋升通道，顾问入职，最快一年可升至二星客户经理！

4、工作氛围：因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴！

[薪酬福利]

1、 薪酬待遇：新人保障性底薪4000+1000，转正后享受相应职级的底薪＋高提成

2、 员工福利：社保+年度体检+教育基金及互助基金补助+内部购房折扣优惠+荣誉嘉奖+实物奖励（小车、电脑等）+精英海外游

3、 晋升机制：销售岗+管理岗双通道晋升，完善的晋升机制帮你筑梦；

4、 免费的国内外旅游等你来享受；

5、 链家 高大上＋设计感十足的办公环境等你来体验。

三、重庆链家是做什么的

重庆链家目前线上已覆盖PC端、链家APP、链家网手机版等终端，是具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的综合型房产服务平台。平台为买卖双方用户提供全面真实的房产相关信息及咨询服务，并满足用户估价、约带看等个性化服务。旨在不断提高服务效率、提升服务体验，为用户提供更安全、更便捷、更舒心的综合房产服务。 链家是以数据驱动的全价值链房产服务平台，通过从线上到线下的闭环服务，帮助用户高效、优质的买卖和租赁房屋，安一个称心满意的家。我们的业务覆盖新房、二手房、海外房产、租赁和旅居等创新业务。

在了解了上面这些关于重庆链家经理的信息之后，不知道大家有什么想法呢，有空也可以看看重庆链家实习生工资具体情况。不管是什么工作，能一步一步升职到经理这个职位的人一定是个很有本事也很厉害的人。来自小编的温馨提醒，如果小伙伴们想往重庆链家经理这一岗位投简历，可要好好注意链家对于经理这一岗位的任职要求哦，避免错失良机。